Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den sicheren Betrieb des Wasserwerks und gestalte Infrastrukturprojekte.
- Unternehmen: Stadtwerke Schwarzenbek GmbH – seit 1999 für nachhaltige Trinkwasserversorgung.
- Vorteile: Sichere Anstellung, kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Bewerbungen sind willkommen; wir fördern Chancengleichheit.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines engagierten Teams und verbessere die Lebensqualität in deiner Region.
- Qualifikationen: Führungskompetenz und Erfahrung in der technischen Weiterentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Job Description
Die Stadtwerke Schwarzenbek Gmb H steht seit 1999 für eine sichere, nachhaltige und qualitativ hochwertige Trinkwasserversorgung.
Mit einem engagierten Team versorgt das Unternehmen rund 20.000 Menschen in Schwarzenbek und den umliegenden Gemeinden mit gefiltertem Trinkwasser und leistet damit einen wichtigen Beitrag zur regionalen Daseinsvorsorge.
\Kurze Entscheidungswege, regionale Verbundenheit sowie der Einsatz erneuerbarer Energien prägen das Unternehmen und bieten die Möglichkeit, die Versorgungssicherheit und Lebensqualität einer ganzen Region aktiv mitzugestalten.
\Gesucht wird eine verantwortungsbewusste Führungspersönlichkeit, die die technische und strategische Weiterentwicklung der Stadtwerke Schwarzenbek aktiv gestaltet.
In dieser Schlüsselposition verantworten Sie den sicheren und wirtschaftlichen Betrieb des Wasserwerks, führen Ihr Team, steuern Infrastrukturprojekte und setzen Impulse für die nachhaltige Weiterentwicklung der technischen Anlagen und Netze.
\Die Position soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit besetzt werden.
\Bei Fragen vorab stehen Ihnen Frau Möller und Herr Asmussen unter 040/822991180 gerne zur Verfügung.
\Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwerbehinderte Menschen vorrangig berücksichtigt.
\Wir streben bei der Besetzung von Führungspositionen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an.
Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Head of Operations (m/w/d; Vollzeit; ab sofort) Arbeitgeber: HAPEKO Deutschland GmbH
Unsere Steuerberatungskanzlei in Hamburg bietet Ihnen nicht nur eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf persönlicher Betreuung und Teamarbeit basiert. Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Entwicklung durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und bieten Ihnen die Chance, eigene Mandanten zu betreuen und aktiv an der Kanzleientwicklung teilzunehmen. Genießen Sie die Vorteile einer etablierten Kanzlei mit kurzen Entscheidungswegen und einem kollegialen Miteinander.
