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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Bereiche Finanzen, HR, Einkauf und mehr in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: HAPEKO verbindet Fachkräfte mit Top-Unternehmen in Deutschland und ist Marktführer in seiner Nische.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitsbedingungen, ein attraktives Gehalt und einen Dienstwagen zur privaten Nutzung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Veränderungen und entwickle dein Team in einer wertschätzenden Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast ein kaufmännisches Studium und mehrjährige Führungserfahrung im Mittelstand.
- Andere Informationen: Arbeite in einem modernen Umfeld mit State-of-the-Art-Tools und langfristigen Entwicklungsperspektiven.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Herstellen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.HAPEKO.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.
Unser Mandant ist ein sehr traditionsreiches, international agierendes Unternehmen und Marktführer in seiner Nische. Der äußerst innovative und weiter wachsende Mittelständler produziert qualitativ hochwertige technische Produkte sowie kundenspezifische Lösungen und profitiert von seiner Zughörigkeit zu einem weltweit erfolgreichen Konzern.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir den Kaufmännischen Leiter (m/w/d), der direkt an die Geschäftsführung berichtet.
- Sie leiten eigenverantwortlich die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, Buchhaltung, HR, Einkauf, Lager und Logistik sowie den Vertriebsinnendienst.
- Sie führen das rund 15-köpfige Team (5-7 direct reports) fachlich und disziplinarisch und entwickeln es kontinuierlich weiter.
- Sie verantworten die Budgeterstellung, die Liquiditätsplanung sowie das monatliche Reporting und bauen das nationale Controlling weiter aus.
- Sie stimmen sich fachlich mit den Shared Services innerhalb des Konzerns ab.
- Sie arbeiten strategisch eng mit der Geschäftsführung zusammen und gestalten Change Prozesse im Unternehmen proaktiv mit.
- Sie haben ein kaufmännisches Studium oder eine entsprechende Ausbildung absolviert.
- Sie bringen mehrjährige Fach- und Führungserfahrung aus einer vergleichbaren Tätigkeit im mittelständischen Umfeld mit.
- Sie verstehen sich als Teil des Teams und wollen nicht nur delegieren, sondern auch selbst operativ mit anpacken.
- Sie waren bereits im internationalen Kontext tätig und sind es gewohnt sowohl mündlich als auch schriftlich in Englisch zu kommunizieren.
- Sie mögen die Arbeit im Team und es macht Ihnen Freude Mitarbeitende entsprechend ihrer individuellen Stärken und Talente und im Hinblick auf zukünftige Anforderungen zu fördern.
- Sie wollen gestalten anstatt nur zu verwalten, treten souverän auf und können Menschen motivieren und für Veränderungen und neue Aufgaben und Prozesse begeistern.
- Sie sind versiert im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen, idealerweise SAP Business One.
- Sehr vielfältige und verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit Schnittstellen in alle Bereiche des Unternehmens
- Wertschätzende und respektvolle Führungskultur und eine zukunftsorientiert denkende Geschäftsführung, die auf Augenhöhe kommuniziert
- Eigenständiges Arbeiten mit großen Freiheitsgraden sowie viel Gestaltungsspielraum und Entscheidungskompetenz
- Familiäre, positive und kollegiale Arbeitsatmosphäre sowie konstruktive Zusammenarbeit in engagierten Teams
- State-of-the-Art-Arbeitsplatz mit zeitgemäßen Tools in einem modernen Gebäude
- Sicherer Arbeitsplatz sowie langfristige Entwicklungsperspektiven und Karrieremöglichkeiten innerhalb einer global erfolgreichen Unternehmensgruppe
- Attraktives Gehaltspaket, auf Wunsch mit Dienstwagen zur privaten Nutzung
Kaufmännischer Leiter (m/w/d) Arbeitgeber: HAPEKO Deutschland GmbH
Kontaktperson:
HAPEKO Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännischer Leiter (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei dem Unternehmen tätig sind, bei dem du dich bewirbst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Setze dich intensiv mit der Unternehmensgeschichte und den aktuellen Projekten auseinander. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor
Übe typische Fragen, die in einem Vorstellungsgespräch für eine Führungsposition gestellt werden könnten. Denke auch an Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Führungskompetenzen und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Teamführung und Mitarbeitermotivation belegen. Betone, wie du individuelle Stärken förderst und Veränderungen im Team erfolgreich umsetzt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännischer Leiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über HAPEKO und das Unternehmen, für das du dich bewirbst. Besuche die offizielle Website und lerne mehr über deren Werte, Produkte und die Unternehmenskultur.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position des Kaufmännischen Leiters wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge ein und erläutere, wie du das Team und das Unternehmen weiterentwickeln kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HAPEKO Deutschland GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Führung und Entwicklung von Teams zeigen. Betone, wie du Mitarbeitende motivierst und förderst, um ihre individuellen Stärken zu nutzen.
✨Zeige deine strategische Denkweise
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der strategischen Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung zu sprechen. Erkläre, wie du Change-Prozesse proaktiv gestaltet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Sprich über internationale Erfahrungen
Da das Unternehmen international agiert, ist es wichtig, deine Erfahrungen im internationalen Kontext zu betonen. Bereite dich darauf vor, über deine Kommunikationsfähigkeiten in Englisch zu sprechen und wie du in multikulturellen Teams gearbeitet hast.
