Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team, berate Kunden und optimiere Arbeitsabläufe in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Traditionsreicher Großhändler mit internationaler Ausrichtung und familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Feste Anstellung, viel Gestaltungsspielraum und Einarbeitung durch erfahrene Kollegen.
- Weitere Informationen: Exzellente Karrierechancen in einem stabilen und wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv mit und übernehme Verantwortung in einem erfolgreichen Unternehmen.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung, Teamplayer mit Kundenorientierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant hat seine Wurzeln in den frühen Jahren des 20. Jahrhunderts und bietet seitdem seinen Kunden in Südwestdeutschland als Großhändler passende Produkte für deren Bedürfnisse. Seit über 20 Jahren ist der klassische Mittelständler Teil einer internationalen Gruppe in Familienhand und profitiert von eigenen Produktionsanlagen und Lagern. Somit können die Kunden zwischen namhaften Herstellern und Eigenprodukten wählen.
Im Rahmen einer altersbedingten Nachfolgeregelung suchen wir exklusiv einen voll operativ tätigen Niederlassungsleiter (m/w/d). Dieses Stellenangebot richtet sich auch an Persönlichkeiten, die den Schritt aus der zweiten Reihe in die Führung gehen möchten. Sie suchen eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum? Dann bewerben Sie sich gerne!
Die vollständige Stellenbeschreibung enthält alle damit verbundenen Fähigkeiten, Vorerfahrungen und Qualifikationen, die von den Bewerbern erwartet werden:
- Führung der Mitarbeitenden in der Niederlassung
- Betreuung und Beratung der Kunden vor Ort sowie Durchführung von Bestellungen
- Steuerung von Arbeitsabläufen und -prozessen sowie Sicherstellung der Warenverfügbarkeit
- Übernahme von verkaufsfördernden Maßnahmen sowie Verantwortung für das äußere Erscheinungsbild des Standortes
Erforderliche Qualifikationen:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossene handwerkliche Ausbildung als Maler & Lackierer oder Stuckateur (m/w/d)
- Teamplayer mit hoher Kundenorientierung und guten kommunikativen Fähigkeiten
- Vertrauenswürdige Persönlichkeit mit organisatorischem Talent
- Interesse an der Gestaltung und Umsetzung neuer Prozesse und Strukturen
Wir bieten:
- Feste Anstellung in einem international sehr erfolgreichen Unternehmen
- Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit eigene Ideen einzubringen und umzusetzen
- Einarbeitung durch den Stelleninhaber ist gewährleistet
- Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden mit langer Betriebszugehörigkeit
Niederlassungsleiter (m/w/d) im Groß- und Einzelhandel Arbeitgeber: HAPEKO Deutschland GmbH
HAPEKO bietet als traditionsreicher Mittelständler in Familienhand eine hervorragende Arbeitsumgebung für den Niederlassungsleiter (m/w/d) im Groß- und Einzelhandel. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum sowie einer engen Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen, ist dies der ideale Ort für Fachkräfte, die ihre Karriere vorantreiben möchten. Zudem profitieren Sie von den Vorteilen eines international agierenden Unternehmens mit eigenen Produktionsanlagen und Lagern in Südwestdeutschland.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Niederlassungsleiter (m/w/d) im Groß- und Einzelhandel erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Treffen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte Niederlassungsleiter bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Plattform. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt und du die besten Chancen auf ein persönliches Gespräch hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Niederlassungsleiter (m/w/d) im Groß- und Einzelhandel mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, diese Position zu übernehmen.
Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu der Rolle als Niederlassungsleiter passen.
Achte auf die Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein fehlerfreies Dokument macht einen guten Eindruck.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HAPEKO Deutschland GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir die Geschichte, die Produkte und die Werte an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus, welche Erfahrungen und Erfolge du in früheren Positionen gemacht hast, die für die Rolle als Niederlassungsleiter relevant sind. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da es sich um eine Führungsposition handelt, ist es wichtig, dass du deine Führungsqualitäten unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du ein Team motivierst und welche Strategien du zur Verbesserung von Arbeitsabläufen einsetzen würdest.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen wie 'Wie wird hier Teamarbeit gefördert?' oder 'Welche Möglichkeiten zur Weiterbildung gibt es?' zeigen dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.
