Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein Vertriebsteam und entwickle den Markt für Baustoffe und Betonfertigteile.
- Arbeitgeber: Etabliertes Unternehmen in der Baustoffindustrie mit Fokus auf Qualität und technische Kompetenz.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Firmenwagen, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie individuelle Weiterentwicklung.
- Andere Informationen: Flexibler Wohnort und klare Entwicklungsperspektiven in einem stabilen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Vertriebsstrategie und baue nachhaltige Kundenbeziehungen auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im technischen Vertrieb und Führungskompetenz sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Mein Mandant ist Teil einer leistungsstarken, mittelständisch geprägten Unternehmensgruppe und zählt zu den etablierten Anbietern in der Baustoffindustrie mit Fokus auf Betonfertigteile und Systeme für den gewerblichen Hochbau. Das Unternehmen steht für technische Kompetenz, Qualität und regionale Nähe und ist ein verlässlicher Partner für Bauunternehmen und Bauträger im B2B-Vertrieb.
Aufgrund des weiteren Wachstums und der strategischen Weiterentwicklung der Vertriebsorganisation suchen wir für die Region Süd-Ostbayern und Oberösterreich einen erfahrenen Regionalverkaufsleiter (m/w/x) im Außendienst. Gesucht wird eine vertriebsstarke Führungspersönlichkeit mit Erfahrung im technischen Vertrieb von Baustoffen oder Betonfertigteilen, die ein bestehendes Vertriebsteam führt, den Markt aktiv weiterentwickelt und nachhaltige Kundenbeziehungen ausbaut.
Das Vertriebsgebiet umfasst Bad Tölz bis Attnang-Puchheim sowie Regensburg bis Rosenheim. Der Wohnort ist flexibel wählbar. Diese Position richtet sich an Senior-Kandidaten aus dem B2B-Vertrieb der Baubranche, die neben operativer Vertriebsverantwortung auch strategische Impulse setzen und echten Gestaltungsspielraum nutzen möchten.
- Führung, Steuerung und Entwicklung des Außendienstteams
- Aktive Betreuung und Ausbau von Bestandskunden in enger Zusammenarbeit mit Innendienst und angrenzenden Bereichen
- Identifikation und Erschließung neuer Marktpotenziale
- Preisgestaltung und Angebotsstrategie in Abstimmung mit der Geschäftsleitung
- Markt- und Wettbewerbsanalyse mit klaren Handlungsempfehlungen
- Positionierung und Präsentation des Unternehmens beim Kunden
Voraussetzungen:
- Kaufmännische oder technische Ausbildung
- Mehrjährige Vertriebserfahrung in der Baustoffindustrie, idealerweise Betonfertigteile
- Führungserfahrung oder klare Ambition zur Führungsverantwortung
- Souveränes Auftreten, Verhandlungssicherheit, Abschlussstärke
- Strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office
- Führerschein Klasse B
Wir bieten:
- Sicherer Arbeitsplatz in einer etablierten, wirtschaftlich stabilen Unternehmensgruppe
- Klare Entwicklungsperspektive
- Verantwortungsvolle Rolle mit echtem Gestaltungsspielraum
- Attraktive außertarifliche Vergütung und eigener Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Vermögenswirksame Leistungen
- 24/7-Unfallversicherung
- Strukturierte Einarbeitung und individuelle Weiterentwicklung
- Bike-Leasing
- Corporate Benefits
Erfahrungslevel: Mit Personalverantwortung, Mit Berufserfahrung
Regionalverkaufsleiter (m/w/d) Baustoffe / Betonfertigteile Arbeitgeber: HAPEKO Deutschland GmbH
Kontaktperson:
HAPEKO Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Regionalverkaufsleiter (m/w/d) Baustoffe / Betonfertigteile
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Treffen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt auf offene Stellen aufmerksam gemacht werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im technischen Vertrieb von Baustoffen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine spannende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und wer weiß, vielleicht bist du schon bald Teil des Teams!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regionalverkaufsleiter (m/w/d) Baustoffe / Betonfertigteile
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen konkreten Erfahrungen im Vertrieb und wie du diese in der Baustoffindustrie eingesetzt hast. Zeige uns, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast – das interessiert uns brennend!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HAPEKO Deutschland GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Baustoffindustrie vertraut. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Betonfertigteile und wie dein potenzieller Arbeitgeber sich positioniert. Das zeigt, dass du nicht nur Interesse hast, sondern auch gut vorbereitet bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und in der Führung unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut und dein Team geleitet hast. Konkrete Erfolge sprechen für sich!
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach den Zielen des Unternehmens in der Region oder wie das Vertriebsteam strukturiert ist. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position und dem Unternehmen.
✨Präsentiere dich souverän
Achte auf dein Auftreten während des Interviews. Sei selbstbewusst, aber nicht überheblich. Übe deine Körpersprache und sprich klar und deutlich. Ein souveränes Auftreten kann einen großen Unterschied machen, besonders in einer Führungsposition.