SAP Inhouse Consultant / Berater (m/w/d) SD, PP oder HCM

SAP Inhouse Consultant / Berater (m/w/d) SD, PP oder HCM

Bremen Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
HAPEKO Deutschland GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die S/4 HANA Transformation und arbeite im dynamischen SAP-Team.
  • Unternehmen: Renommierter Arbeitgeber mit über 1000 Mitarbeitenden und familiärer Kultur.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Home-Office und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit tollen Sozialleistungen und Bike-Leasing.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und entwickle interne Prozesse weiter.
  • Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in IT und Erfahrung in SAP PP, SD oder HCM.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Unser Mandant nimmt eine weltweite Spitzenposition innerhalb seines Segmentes ein und repräsentiert zeitgleich eine renommierte ostwestfälische Arbeitgebermarke. Gestützt auf der engagierten Belegschaft von über 1000 Mitarbeitenden steht das Unternehmen für Qualität, Kundenzufriedenheit und seine stark ausgeprägte familiäre Ausrichtung.Aufgrund der positiven Geschäftsentwicklung suchen wir für diesen Top-Arbeitgeber Verstärkung für das SAP-Team. Die ersten Abteilungen und Werke wurden bereits erfolgreich auf S/4-HANA transformiert, aber weitere spannende Projekte stehen auf der Agenda. Und genau hier kommen Sie ins Spiel: nach zwei erfolgreichen Besetzungen suchen wir nun weitere Consultants (m/w/d) für die Bereiche SD, PP und HCM. Wenn Sie Lust haben in einem dynamischen und harmonischen Team mitzuwrken, freuen wir uns Sie kennenzulernen!HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.HAPEKO.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.Projektleitung und teamorientierte Mitarbeit innerhalb des 10-köpfigen SAP-TeamsGestaltung und Weiterentwicklung der unternehmensweiten S/4 HANA TransformationDurchführung von Anforderungsanalysen und Erstellung von FachkonzeptenSchnittstelle zu internen Stakeholdern bzw. Schulung und Support der AnwenderErfolgreich abgeschlossenes Studium bzw. eine berufliche Ausbildung z.B. mit dem Schwerpunkt IT oder eine vergleichbare QualifikationBerufserfahrung im SAP-Modul PP, SD oder HCMHands-on Mentalität und Motivation für die Entwicklung und Optimierung interner ProzesseGute Kommunikationsfähigkeiten (in der deutschen Sprache) und eine hohe Auffassungsgabe runden Ihr Profil abEin attraktives Gehaltspaket bei 30 Tagen JahresurlaubDie umfangreiche Option des mobilen Arbeitens (Home-Office)Ein familiäres und wertschätzendes Arbeitsklima bei einem mittelständischen MarktführerEin modernes Arbeitsumfeld mit innovativer Technologie auf aktuellem NiveauFörderung individueller und zielgruppenspezifischer WeiterbildungAttraktive Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtszuwendungen)Weitere Benefits (z.B. Bike-Leasing, BGM und vieles mehr)

SAP Inhouse Consultant / Berater (m/w/d) SD, PP oder HCM Arbeitgeber: HAPEKO Deutschland GmbH

Unser Mandant ist ein renommierter Arbeitgeber in Ostwestfalen, der durch seine engagierte Belegschaft und familiäre Unternehmenskultur besticht. Mit über 30 Tagen Jahresurlaub, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einem modernen Arbeitsumfeld bietet das Unternehmen nicht nur ein attraktives Gehaltspaket, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Benefits, die die persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Wenn Sie Teil eines dynamischen und harmonischen Teams werden möchten, sind Sie hier genau richtig!

HAPEKO Deutschland GmbH

Kontaktdaten:

HAPEKO Deutschland GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP Inhouse Consultant / Berater (m/w/d) SD, PP oder HCM erhalten könnten

Netzwerke in der SAP-Community

Schau dir lokale SAP-Meetups oder Workshops an, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft gibt es auch Online-Communities oder Foren, wo du Fragen stellen und wertvolle Kontakte knüpfen kannst.

Zertifizierungen sind dein Freund

Wenn du noch keine SAP-Zertifikate hast, ist jetzt der perfekte Zeitpunkt, um damit anzufangen. Viele Unternehmen schauen speziell nach zertifizierten Kandidaten. Das macht dich nicht nur sichtbarer, sondern zeigt auch dein Engagement für die Branche.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du deinen Traumjob im SAP-Bereich findest, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website bei HAPEKO Deutschland GmbH! Das zeigt deinem zukünftigen Arbeitgeber dein echtes Interesse und kann dir einen Vorsprung verschaffen.

Erfahrungen sammeln durch Praktika oder Projekte

Besuche Veranstaltungen oder Online-Kurse, die praktische SAP-Projekte anbieten. Das hilft dir, nicht nur Erfahrungen zu sammeln, sondern auch spannende Kontakte zu knüpfen, die dir vielleicht den Einstieg in die Vollzeitarbeit erleichtern.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Inhouse Consultant / Berater (m/w/d) SD, PP oder HCM mit Bravour zu bestehen

SAP S/4HANA
Anforderungsanalyse
Fachkonzeption
Projektleitung
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeiten
Prozessoptimierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

SAP-spezifische Fähigkeiten hervorheben:Da du dich für eine Vollzeitstelle im SAP-Bereich bewirbst, solltest du unbedingt deine Erfahrung mit SAP-Software, spezifischen Modulen und relevanten Zertifikaten in deinem Lebenslauf erwähnen. Zeige, welche praktischen Projekte oder Implementierungen du bereits unterstützt hast, um deine Fähigkeiten zu belegen.

Praktische Beispiele im Lebenslauf zeigen:Nenne konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast. Wenn du zum Beispiel an der Implementierung von SAP S/4HANA oder Ähnlichem beteiligt warst, erwähne es! Sowas macht deinen Lebenslauf lebendiger und gibt den Personalverantwortlichen einen klaren Eindruck von deinem Können.

Motivationsschreiben für den Einstieg in SAP:In deinem Motivationsschreiben solltest du klar machen, warum du in der SAP-Welt durchstarten willst. Betone deine Lernbereitschaft und wie du deine bisherigen Fähigkeiten in dieser spezifischen Rolle bei HAPEKO Deutschland GmbH einbringen möchtest. Ein paar persönliche Anekdoten könnten hier einen guten Eindruck hinterlassen!

Formalitäten nicht vergessen:Das Anschreiben sowie der Lebenslauf sollten natürlich in einem sauberen und übersichtlichen Format vorliegen. Achte darauf, dass die Dokumente gut strukturiert sind und alle relevanten Informationen auf einen Blick ersichtlich sind – das kommt besonders gut in der oft strukturierten SAP-Welt an. Und vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HAPEKO Deutschland GmbH vorbereitet

Verstehe die SAP-Tools

Da wir im SAP-Bereich tätig sind, wirst du wahrscheinlich mit vielen spezifischen Tools und Softwarelösungen konfrontiert. Mach dich vor dem Interview mit den aktuellen SAP-Modulen und -Technologien vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten oder sogar eine kleine praktische Übung zu absolvieren, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

Präsentiere deine Projekt-Erfahrungen

In einem Vollzeitjob im SAP-Bereich geht es oft darum, konkrete Projekte oder Implementierungen zu diskutieren. Bereite dich darauf vor, deine früheren Erfahrungen klar und strukturiert zu präsentieren. Erstelle eine Liste von Projekten, bei denen du mit SAP gearbeitet hast, und erläutere deine Rolle sowie die erzielten Ergebnisse.

Soft Skills sind wichtig!

Technische Fähigkeiten sind ein Muss, aber vergiss nicht, auch deine Soft Skills zu zeigen. In SAP-Projekten ist die Zusammenarbeit im Team entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast und wie du mit Herausforderungen umgegangen bist.

Sei bereit für Fallstudien

In Interviews für Vollzeitstellen im SAP-Bereich sind Fallstudien oder szenariospezifische Fragen häufig. Überlege dir, wie du bestimmte Probleme in der SAP-Umgebung angehen würdest. Übe das Lösen von Fallstudien, um schnell strukturiert und methodisch zu denken und deine Ansätze klar zu kommunizieren.