Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein internationales Team und koordiniere Instandhaltungsarbeiten.
- Unternehmen: Attraktives, internationales Unternehmen mit modernem Standort in Deutschland.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, attraktives Gehalt, Mitarbeiterrabatte und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Quereinsteiger sind willkommen, dynamisches Arbeitsumfeld mit Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte Prozesse in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Führungserfahrung und technisches Verständnis in Elektrotechnik oder Mechanik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 65000 - 70000 € pro Jahr.
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Unser Mandant ist ein attraktives, internationales Unternehmen mit modernem Logistik- und Technikstandort in Deutschland. Für den Standort in Lahr suchen wir eine erfahrene Führungskraft als Schichtleiter (m/w/d) Instandhaltung.
Du übernimmst die Leitung eines internationalen Teams, koordinierst die Instandhaltungsarbeiten und stellst den reibungslosen Betrieb der technischen Anlagen sicher. Die Position bietet die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, Prozesse zu gestalten und ein motiviertes Team zu führen. Auch Quereinsteiger mit Führungserfahrung und technischem Grundverständnis sind willkommen.
Aufgaben:
- Leitung eines Teams von 14 Mitarbeitenden im 3-Schichtsystem
- Planung, Priorisierung und Koordination der Schichtaktivitäten
- Störungsmanagement und Ansprechpartner für interne & externe Stakeholder
- Fachliche Anleitung und Motivation des Teams
- Beteiligung an Einstellungsprozessen und Schulungen
- Präsenz im Leitstand, gelegentliche Unterstützung auf der Fläche
Profil:
- Führungserfahrung als Schichtleiterin, Teamleiterin oder Meister*in
- Technischer Background (Elektrotechnik, Mechanik, Mechatronik)
- Erfahrung im industriellen Umfeld
- Deutsch & Englisch (B2)
- Fähigkeit, ein Team zu motivieren und anzuleiten
Wir bieten:
- Sicherer Arbeitsplatz bei international bekanntem Unternehmen
- Attraktives Gehaltsmodell (bis ca. 70k)
- Großzügige Mitarbeiterrabatte auf das Produktportfolio
- Gesundheits- & Wellnessangebote
- Betriebskantine & kostenlose Parkplätze
- Weiterbildungsmöglichkeiten
Schichtleiter (m/w/d) Instandhaltung | (Quereinsteiger willkommen)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: HAPEKO Deutschland GmbH
HAPEKO ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem internationalen Unternehmen bietet, sondern auch ein attraktives Gehaltsmodell und großzügige Mitarbeiterrabatte. Die offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während die modernen Gesundheits- und Wellnessangebote sowie die Betriebskantine das Wohlbefinden der Mitarbeitenden in Lahr unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Schichtleiter (m/w/d) Instandhaltung | (Quereinsteiger willkommen)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über die Stelle als Schichtleiter. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Führungserfahrung und technischen Kenntnisse am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für die Position bist.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche Messen oder Veranstaltungen in der Branche. Dort kannst du direkt mit Vertretern des Unternehmens sprechen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das erhöht deine Chancen, da wir Bewerbungen dort bevorzugen. Zeige uns, dass du motiviert bist und Interesse an der Position hast!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schichtleiter (m/w/d) Instandhaltung | (Quereinsteiger willkommen)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Schichtleiter interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Führungserfahrung:Da wir jemanden suchen, der ein Team leiten kann, ist es wichtig, dass du deine Führungserfahrung klar hervorhebst. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie du dein Team motiviert und geleitet hast.
Technisches Know-how nicht vergessen:Du hast einen technischen Hintergrund? Super! Vergiss nicht, diesen in deiner Bewerbung zu erwähnen. Erkläre, wie deine Kenntnisse in Elektrotechnik, Mechanik oder Mechatronik dir helfen werden, die Instandhaltungsarbeiten effektiv zu koordinieren.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HAPEKO Deutschland GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über HAPEKO und das internationale Unternehmen, für das du dich bewirbst. Verstehe deren Werte, Kultur und die spezifischen Anforderungen der Position als Schichtleiter. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungskompetenzen oder technisches Wissen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Herausforderungen meistern kannst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, mehr über die Teamdynamik und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den Herausforderungen im Team sind immer gut.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Achte auf deine Körpersprache und sprich klar und deutlich. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und ein Team zu leiten. Ein selbstbewusstes Auftreten kann einen großen Unterschied machen und hinterlässt einen positiven Eindruck.
