Technischer Leiter (m/w/d) - Gebäudereinigung
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Technischer Leiter (m/w/d) - Gebäudereinigung

Technischer Leiter (m/w/d) - Gebäudereinigung

Mönchengladbach Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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HAPEKO Deutschland GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und sorge für erstklassige Reinigungsdienstleistungen.
  • Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen im Facility Management mit 500 Mitarbeitenden.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen und ein unterstützendes Team.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Unternehmens mit persönlicher Atmosphäre und professionellem Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Gebäudereinigung und Führungskompetenz erforderlich.
  • Andere Informationen: Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Unser Mandant ist ein familiengeführtes Unternehmen im Facility Management und bietet mit rund 500 Mitarbeitenden hochwertige Reinigungs- und Servicedienstleistungen für einen diversifizierten Kundenstamm. Das Unternehmen verbindet die Stärken eines persönlichen, kundenorientierten Dienstleisters mit der Professionalität, Stabilität und Expertise eines Großbetriebs.

Technischer Leiter (m/w/d) - Gebäudereinigung Arbeitgeber: HAPEKO Deutschland GmbH

Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine positive Arbeitskultur fördert und seinen Mitarbeitenden zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und individuelle Förderung in einem stabilen, familiengeführten Umfeld, profitieren Sie von einer wertschätzenden Atmosphäre und attraktiven Benefits, die Ihre berufliche und persönliche Entfaltung unterstützen.
HAPEKO Deutschland GmbH

Kontaktperson:

HAPEKO Deutschland GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Technischer Leiter (m/w/d) - Gebäudereinigung

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Dienstleistungen, die das Unternehmen anbietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Branche verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern des Unternehmens. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung im Bereich Gebäudereinigung zu nennen. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Werte des Unternehmens. Wenn du dich mit der Philosophie eines kundenorientierten Dienstleisters identifizieren kannst, wird das positiv wahrgenommen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Leiter (m/w/d) - Gebäudereinigung

Führungskompetenz
Kundenorientierung
Projektmanagement
Qualitätsmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Problemlösungsfähigkeiten
Budgetverwaltung
Verhandlungsgeschick
Kenntnisse in der Gebäudereinigung
Zeitmanagement
Flexibilität
Technisches Verständnis
Schulung und Entwicklung von Mitarbeitern

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, Dienstleistungen und den Kundenstamm, um in deiner Bewerbung gezielt darauf eingehen zu können.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Technischer Leiter relevante Erfahrung und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und Erfahrungen im Facility Management.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Besetzung für die Stelle bist. Gehe auf spezifische Projekte oder Erfolge ein, die deine Eignung unterstreichen.

Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und die Klarheit deiner Argumentation.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HAPEKO Deutschland GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des familiengeführten Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungsqualitäten und technischen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle des Technischen Leiters zu verdeutlichen.

Fragen zur Teamführung

Sei bereit, Fragen zu deiner Erfahrung in der Teamführung und -motivation zu beantworten. Überlege dir, wie du ein positives Arbeitsumfeld schaffen kannst und welche Strategien du anwendest, um dein Team zu unterstützen.

Kenntnis der Branche

Zeige dein Wissen über die Gebäudereinigungsbranche und aktuelle Trends. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, in einem sich ständig verändernden Umfeld erfolgreich zu sein.

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