Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein dynamisches Team und optimiere Vertriebsprozesse für höchste Kundenzufriedenheit.
- Unternehmen: Etablierter Hersteller hochwertiger Bauelemente mit Fokus auf Innovation und Qualität.
- Vorteile: 13. Monatsgehalt, 30 Tage Urlaub und Gestaltungsspielraum in der Führung.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven in einem nachhaltigen Unternehmen mit eigener Produktion.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Erfolg des Unternehmens und entwickle deine Führungsfähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertriebsinnendienst und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54450 - 66550 € pro Jahr.
Sie verbinden Kundenorientierung, Organisation und Führung mit einem ausgeprägten Verständnis für Vertrieb? Sie behalten auch dann den Überblick, wenn Kunden, Außendienst, Service und Produktion gleichzeitig Ihre Aufmerksamkeit benötigen? Dann bietet diese Position genau das richtige Umfeld.
Für einen etablierten Hersteller hochwertiger Bauelemente und Lösungen rund um Gebäudeausstattung suchen wir eine Leitung Vertriebsinnendienst (m/w/d). In dieser Funktion übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Führung eines vierköpfigen Teams und sind zentrale Ansprechperson für Händler und Kunden. Die Position verbindet operative Verantwortung mit strategischer Weiterentwicklung. Sie sorgen für reibungslose Abläufe im Vertriebsinnendienst, entwickeln Prozesse weiter und stellen gleichzeitig sicher, dass Kundenanliegen schnell und lösungsorientiert bearbeitet werden.
Besonders spannend: Sie arbeiten in einem Unternehmen mit hoher eigener Wertschöpfung. Entwicklung, Fertigung und Qualitätskontrolle wesentlicher Produktbestandteile liegen in eigener Hand. Dadurch besteht eine hohe Produktkompetenz und eine direkte Verbindung zwischen Vertrieb, Kunden und eigener Produktion.
Aufgaben
- Führung und Weiterentwicklung eines Teams von vier Mitarbeitenden
- Steuerung und Organisation der täglichen Abläufe im Vertriebsinnendienst
- Sicherstellung einer hohen Service- und Beratungsqualität gegenüber Händlern und Kunden
- Zentrale Schnittstellenfunktion zwischen Kundenservice, Außendienst und Produktion
- Koordination und Bearbeitung von Kundenanfragen sowie technischen Fragestellungen
- Verantwortung für das Reklamationsmanagement und die lösungsorientierte Klärung von Kundenanliegen
- Unterstützung und enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst
- Abstimmung mit der Produktion bei Aufträgen, technischen Fragestellungen und Kundenanforderungen
- Analyse und Optimierung bestehender Vertriebs- und Serviceprozesse
- Weiterentwicklung der Strukturen und Abläufe im Vertriebsinnendienst
- Übernahme sowohl operativer als auch strategischer Aufgaben
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
Profil
- Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst, Customer Service, Vertriebsmanagement oder einer vergleichbaren Funktion
- Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
- Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit sicherem und verbindlichem Auftreten
- Fähigkeit, unterschiedliche Interessen von Kunden, Außendienst und Produktion zusammenzuführen
- Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Freude daran, operative Verantwortung zu übernehmen und gleichzeitig Prozesse strategisch weiterzuentwickeln
- Idealerweise Branchenkenntnisse aus Bau, Bauelementen, Handwerk oder Bauzulieferindustrie
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Französischkenntnisse von Vorteil
Wir bieten
- Führungsverantwortung für ein eingespieltes vierköpfiges Team mit direktem Gestaltungsspielraum
- Eine zentrale Rolle an der Schnittstelle zwischen Kunde, Vertrieb, Service und eigener Produktion
- Kombination aus operativer Verantwortung und strategischer Mitgestaltung
- 13. Monatsgehalt & 30 Tage Urlaub
- Ein technisch anspruchsvolles Produktportfolio mit Fokus auf Langlebigkeit, Qualität und Innovation
- Langfristig orientiertes Unternehmen mit eigener Produktion in Deutschland und Frankreich und einem klaren Fokus auf nachhaltige Wertschöpfung.
- Eine Position, in der Kundenorientierung und Führung unmittelbar Einfluss auf den Unternehmenserfolg haben
Bitte beachten Sie, dass für Nicht-EU-Bürger eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland erforderlich ist. Leider können Bewerbungen ohne gültige Arbeitserlaubnis und ausreichende Deutschkenntnisse nicht berücksichtigt werden.
Leitung Vertriebsinnendienst (m/w/d) Arbeitgeber: HAPEKO Deutschland
Unser Mandant bietet eine herausragende Arbeitsumgebung, die von einem starken Teamgeist und einer offenen Kommunikation geprägt ist. Als familiengeführtes Unternehmen im produzierenden Mittelstand profitieren Sie von einem hohen Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung der Finanzorganisation mitzuwirken. Zudem erwarten Sie langfristige Perspektiven und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leitung Vertriebsinnendienst (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie HAPEKO Deutschland treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an HAPEKO Deutschland empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von HAPEKO Deutschland dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei HAPEKO Deutschland bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Vertriebsinnendienst (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei HAPEKO Deutschland bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei HAPEKO Deutschland erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HAPEKO Deutschland vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
