Lacklaborant / Lacktechniker (m/w/d)

Lacklaborant / Lacktechniker (m/w/d)

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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und optimiere Pulverlackrezepturen für innovative Produkte.
  • Arbeitgeber: Ein internationales Unternehmen, das hochwertige Beschichtungslösungen anbietet.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, kostenlose Snacks und Getränke.
  • Warum dieser Job: Gestalte die technische Entwicklung in einem modernen, nachhaltigen Arbeitsumfeld mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Lacklaborant oder Lacktechniker, erste Berufserfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Teamgeist und analytisches Denken sind wichtig für diese Rolle.

Overview

Unser Mandant ist ein international tätiges Industrieunternehmen mit Spezialisierung auf hochwertige Beschichtungslösungen für verschiedenste Anwendungsbereiche. Am Standort in Nordrhein-Westfalen entwickelt und produziert das Unternehmen innovative Pulverlacke und überzeugt durch seine technologisch führenden Produkte sowie ein modernes, nachhaltig ausgerichtetes Arbeitsumfeld. Wir suchen Sie als Lacklaborant oder Lacktechniker (m/w/d), der mit Fachkenntnis, Präzision und Kreativität zur kontinuierlichen Verbesserung von Rezepturen beiträgt und die technische Entwicklung mitgestaltet.

Aufgaben

  • Entwicklung und Optimierung von Pulverlackrezepturen
  • Umsetzung individueller Kundenanforderungen in enger Abstimmung mit Vertrieb und Produktion
  • Farbtonausarbeitungen und Rezeptanpassungen
  • Qualifizierung neuer Rohstoffe inkl. Versuchsplanung und Dokumentation
  • Vorbereitung und Begleitung technischer Gespräche mit Lieferanten

Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Lacklaborant oder Lacktechniker (m/w/d)
  • Erste Berufserfahrung in der Lack- oder Beschichtungsindustrie
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Analytisches Denken, Teamgeist und eine strukturierte, qualitätsorientierte Arbeitsweise

Vorteile

  • Unbefristete Festanstellung in einem innovativen, international agierenden Unternehmen
  • Abwechslungsreiche Aufgaben in einem modernen R&D-Umfeld
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen
  • Zuschuss zum Mittagessen, kostenlose Getränke und Obst
  • Mitarbeiterevents und eine kollegiale, wertschätzende Arbeitsatmosphäre

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Lacklaborant / Lacktechniker (m/w/d) Arbeitgeber: Hapeko Hanseatisches Personalkontor GmbH

Unser Mandant bietet als international tätiges Industrieunternehmen im Bereich hochwertiger Beschichtungslösungen eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen und modernen Arbeitsumfeld. Die Mitarbeiter profitieren von abwechslungsreichen Aufgaben, attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einem wertschätzenden Teamgeist, der die persönliche und fachliche Weiterentwicklung fördert. Der Standort in Nordrhein-Westfalen zeichnet sich durch eine nachhaltige Ausrichtung und zahlreiche Mitarbeiterevents aus, die das Gemeinschaftsgefühl stärken.
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Kontaktperson:

Hapeko Hanseatisches Personalkontor GmbH HR Team

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So bekommst du den Job: Lacklaborant / Lacktechniker (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Lack- und Beschichtungsindustrie. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Lackindustrie. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen zur Verbesserung von Rezepturen ein. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkenntnis.

Tip Nummer 3

Bereite dich gut auf technische Gespräche vor. Informiere dich über die Produkte des Unternehmens und deren Anwendungsmöglichkeiten. Wenn du spezifische Fragen oder Anregungen hast, wird das dein Interesse und deine Initiative unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige Teamgeist! In der Rolle als Lacklaborant oder Lacktechniker ist die Zusammenarbeit mit Vertrieb und Produktion entscheidend. Betone in Gesprächen deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten und gemeinsam Lösungen zu finden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lacklaborant / Lacktechniker (m/w/d)

Fachkenntnisse in der Lack- und Beschichtungsindustrie
Entwicklung und Optimierung von Pulverlackrezepturen
Umsetzung individueller Kundenanforderungen
Farbtonausarbeitungen
Rezeptanpassungen
Qualifizierung neuer Rohstoffe
Versuchsplanung und Dokumentation
Technische Gespräche mit Lieferanten führen
Analytisches Denken
Teamgeist
Strukturierte Arbeitsweise
Qualitätsorientierung
Sicherer Umgang mit MS Office
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Produkte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Lacklaborant oder Lacktechniker wichtig sind. Betone deine Ausbildung und erste Berufserfahrungen in der Lack- oder Beschichtungsindustrie.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur kontinuierlichen Verbesserung von Rezepturen beitragen können. Gehe auf spezifische Anforderungen aus der Stellenbeschreibung ein.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hapeko Hanseatisches Personalkontor GmbH vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position als Lacklaborant oder Lacktechniker technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Pulverlackrezepturen und deren Optimierung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fachkenntnisse unter Beweis stellen.

Zeige deine Kreativität

In der Entwicklung von Rezepturen ist Kreativität gefragt. Bereite einige Ideen vor, wie du innovative Lösungen für Kundenanforderungen entwickeln würdest. Dies zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, neue Ansätze auszuprobieren.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da die Zusammenarbeit mit Vertrieb und Produktion wichtig ist, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder technische Gespräche mit Lieferanten geführt hast.

Englischkenntnisse demonstrieren

Gute Englischkenntnisse sind für diese Position erforderlich. Sei bereit, während des Interviews auf Englisch zu antworten oder Fragen zu beantworten, um deine Sprachkenntnisse zu zeigen. Dies kann auch deine Fähigkeit zur internationalen Zusammenarbeit unterstreichen.

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