Leiter Supply Chain Management (m/w/d) - Innovationen und Digitalisierung vorantreiben Jetzt bewerben
Leiter Supply Chain Management (m/w/d) - Innovationen und Digitalisierung vorantreiben

Leiter Supply Chain Management (m/w/d) - Innovationen und Digitalisierung vorantreiben

Vollzeit 60000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die gesamte Supply Chain und optimiere Prozesse in einem dynamischen Umfeld.
  • Arbeitgeber: Wachstumsstarkes Unternehmen der Lebensmittelindustrie mit flachen Hierarchien und Innovationskultur.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, zahlreiche Zusatzleistungen und Gestaltungsspielraum für innovative Projekte.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Digitalisierung und führe ein motiviertes Team in einem agilen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung im Supply Chain Management.
  • Andere Informationen: Enger Austausch mit der Geschäftsführung und langfristige Perspektiven in einem stabilen Unternehmen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.

Unternehmen:

Unser Mandant, ein wachstumsstarkes mittelständisches Unternehmen der produzierenden Lebensmittelindustrie, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Supply Chain Management (m/w/d), der die gesamte Lieferkette strategisch und operativ steuert und weiterentwickelt. In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die Supply Chain, einschließlich Einkauf, Logistik, Produktionsplanung und Customer Service. Sie führen ein Team von rund 20 Mitarbeitenden und arbeiten eng mit der Geschäftsführung zusammen. Das Unternehmen zeichnet sich durch flache Hierarchien, direkte Kommunikationswege und eine Unternehmenskultur aus, die auf Innovation und Wachstum setzt. Sie haben die Möglichkeit, spannende Projekte wie die Digitalisierung von Prozessen und die Mitwirkung bei der Einführung eines unternehmensweiten ERP-Systems aktiv zu gestalten. Darüber hinaus investiert das Unternehmen in moderne Technologien und Systeme, um sich zukunftsorientiert aufzustellen und Prozesse nachhaltig zu optimieren. Wenn Sie Freude daran haben, Prozesse zu gestalten, ein Team zu leiten und in einem dynamischen Umfeld etwas zu bewegen, ist dies die ideale Herausforderung für Sie.

Aufgaben:

  • Gesamtverantwortung für die Supply Chain: Planung, Steuerung und Optimierung der gesamten Lieferkette, einschließlich Einkauf, Produktionsplanung, Logistik und Customer Service
  • Prozessoptimierung: Identifikation von Verbesserungspotenzialen und Einführung moderner Technologien sowie ERP-Systeme zur Effizienzsteigerung
  • Einkauf und Lieferantenmanagement: Auswahl, Entwicklung und Verhandlung mit Lieferanten sowie Sicherstellung einer optimalen Materialversorgung
  • Führung und Weiterentwicklung: Leitung, Motivation und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Teams von rund 20 Mitarbeitenden
  • Lagerhaltung und Logistik: Überwachung und Optimierung der Bestands- und Logistikprozesse für nationale und internationale Transporte

Profil:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Supply Chain Management, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation – alternativ eine logistische oder kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Position im Supply Chain Management oder Einkauf, idealerweise in der Lebensmittelindustrie
  • Fundierte Kenntnisse in Einkauf, Produktionsplanung, Logistik und Customer Service sowie in der Nutzung moderner SCM-Technologien
  • Ausgeprägte analytische und strategische Fähigkeiten sowie ein prozessorientierter Arbeitsstil
  • Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Teams
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil

Vorteile:

  • Gestaltungsspielraum: Nutzen Sie die Möglichkeit, die gesamte Supply Chain aktiv zu gestalten und Innovationen voranzutreiben
  • Direkte Berichtslinie zur Geschäftsführung: Enge Zusammenarbeit und Unterstützung durch die Unternehmensleitung bei der Umsetzung Ihrer Ideen
  • Attraktive Vergütung und Benefits: Eine wettbewerbsfähige Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen
  • Flache Hierarchien und schnelle Kommunikationswege: Arbeiten Sie in einem agilen, teamorientierten Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
  • Langfristige Perspektive: Arbeiten Sie in einem Unternehmen, das auf Expansion und Stabilität setzt und in moderne Technologien investiert

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Leiter Supply Chain Management (m/w/d) - Innovationen und Digitalisierung vorantreiben Arbeitgeber: Hapeko Hanseatisches Personalkontor GmbH

Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer Schlüsselposition im Supply Chain Management aktiv Innovationen und Digitalisierung voranzutreiben. Mit flachen Hierarchien, direkter Kommunikation und einem teamorientierten Arbeitsumfeld fördern wir Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Profitieren Sie von attraktiven Vergütungen, modernen Technologien und der Chance, in einem wachstumsstarken Unternehmen der Lebensmittelindustrie langfristig zu arbeiten.
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Kontaktperson:

Hapeko Hanseatisches Personalkontor GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Leiter Supply Chain Management (m/w/d) - Innovationen und Digitalisierung vorantreiben

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Lebensmittelindustrie, um Informationen über das Unternehmen und die Branche zu sammeln. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf Fragen zur Digitalisierung und Prozessoptimierung vor. Da das Unternehmen großen Wert auf Innovation legt, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Tip Nummer 3

Informiere dich über moderne SCM-Technologien und ERP-Systeme. Zeige im Gespräch, dass du mit den neuesten Trends und Tools vertraut bist und wie du diese in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.

Tip Nummer 4

Hebe deine Führungskompetenzen hervor. Da du ein Team von rund 20 Mitarbeitenden leiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Teamführung und -entwicklung klar kommunizierst und Beispiele für erfolgreiche Projekte gibst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Supply Chain Management (m/w/d) - Innovationen und Digitalisierung vorantreiben

Strategisches Denken
Prozessoptimierung
Teamführung
Verhandlungsgeschick
Einkaufsmanagement
Logistikkenntnisse
Produktionsplanung
Kundenservice-Management
Analytische Fähigkeiten
Kenntnisse in modernen SCM-Technologien
Projektmanagement
Kommunikationsstärke
Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Interkulturelle Kompetenz
Agilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Werte, Kultur und aktuelle Projekte zu erfahren, insbesondere im Bereich Digitalisierung und Innovation.

Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Position zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Supply Chain Management und deine Führungskompetenzen, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen mit Prozessoptimierung und modernen Technologien ein und zeige, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind und deine Unterlagen professionell aussehen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hapeko Hanseatisches Personalkontor GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Unternehmenskultur und die Werte des Unternehmens. Da es sich um ein wachstumsstarkes Unternehmen mit flachen Hierarchien handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du in ein agiles und teamorientiertes Umfeld passt.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Supply Chain Management unter Beweis stellen. Besonders wichtig sind Erfolge in der Prozessoptimierung und der Einführung neuer Technologien, da dies zentrale Aspekte der Position sind.

Zeige Führungsqualitäten

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Führung und Weiterentwicklung von Teams zu sprechen. Betone, wie du dein Team motivierst und welche Strategien du anwendest, um eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen.

Stelle Fragen zur Digitalisierung

Da die Digitalisierung von Prozessen ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du gezielte Fragen dazu stellen. Zeige dein Interesse an modernen SCM-Technologien und wie du diese in der Vergangenheit erfolgreich implementiert hast.

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    Bewerbungsfrist: 2027-02-02

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    Hapeko Hanseatisches Personalkontor GmbH

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