Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Leistungsverzeichnisse und kalkuliere Angebote für spannende Bauprojekte.
- Unternehmen: Innovatives Handwerksunternehmen mit Fokus auf moderne Technologien und digitale Prozesse.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, flexibles Arbeitszeitmodell und leistungsgerechte Bezahlung.
- Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Aufgaben mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Meisterausbildung im Bauwesen, Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandat ist ein etabliertes, handwerkliches Fachunternehmen, das traditionelle Dachdecker- und Zimmererleistungen durch den Einsatz moderner Technologien und digitalisierter Prozesse in ein zukunftsfähiges Geschäftsmodell transformiert. Das Unternehmen zeichnet sich durch eine ganzheitliche Projektabwicklung – von der energetischen Sanierung bis hin zur Installation moderner Photovoltaikanlagen – abseits des klassischen, rein analog organisierten Handwerks aus. Es verzeichnete in den letzten Jahren ein stabiles, kontinuierliches Wachstum und will seine regionale Marktführerschaft zukünftig weiter ausbauen. Durch eine gezielte regionale Marketingstrategie und einen exzellenten Ruf ist das Unternehmen überregional bekannt für Qualität, Zuverlässigkeit und Innovationskraft im modernen Bauwesen.
Aufgaben
- Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Massenermittlungen anhand von Funktionalbeschreibungen bzw. Plantunterlagen
- Erstellung von wirtschaftlichen Angebotskalkulationen
- Weiterverarbeitung und Prüfung von Angeboten einzelner Nachunternehmer
- Führung von Verhandlungs- und Vergabegesprächen
- Prüfung von Auftragseingängen
- Mitarbeit bei der Projektübergabe an die Auftragsabwicklung
- Identifizierung und Bewertung der Chancen, Risiken und Kostensteigerungen sowie die Nachtragskalkulation in Zusammenarbeit mit den operativen Projektteams
Profil
- Ein abgeschlossenes Studium zum/zur Diplom-Ingenieur/in / Bachelor Fachrichtung Bauwesen oder eine abgeschlossene Meisterausbildung Fachrichtung Dachdecker / Klempner oder eine vergleichbare Ausbildung
- Eine sorgfältige Arbeitsweise, analytisches Denken und wirtschaftliches Handeln
- Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
- Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
- Führerschein der Klasse B
Vorteile
- Eine eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Ein unbefristetes Vollzeitarbeitsverhältnis
- Eine leistungsgerechte Bezahlung entsprechend der Qualifikation und den persönlichen Voraussetzungen
- Flexibles Arbeitszeitmodell
- Ein motiviertes und gut funktionierendes Team
Mitarbeiter Kalkulation (m/w/d) Arbeitgeber: Hapeko Hanseatisches Personalkontor GmbH
Das Unternehmen HAPEKO bietet seinen Mitarbeitern eine hervorragende Arbeitsumgebung, die durch ein motiviertes Team und eine eigenverantwortliche, abwechslungsreiche Tätigkeit geprägt ist. Mit einem unbefristeten Vollzeitarbeitsverhältnis und flexiblen Arbeitszeitmodellen fördert HAPEKO nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch die persönliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Die Kombination aus traditionellem Handwerk und modernen Technologien macht das Arbeiten hier besonders spannend und zukunftssicher.
Kontaktdaten:
Hapeko Hanseatisches Personalkontor GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter Kalkulation (m/w/d) erhalten könnten
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Kalkulation (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Hapeko Hanseatisches Personalkontor GmbH auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Hapeko Hanseatisches Personalkontor GmbH sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Hapeko Hanseatisches Personalkontor GmbH zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hapeko Hanseatisches Personalkontor GmbH vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
