Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende SHK-Projekte eigenverantwortlich und koordiniere dein Team vor Ort.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit regionalem Fokus und kollegialer Atmosphäre.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, 4-Tage-Woche, Dienstwagen und individuelle Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Keine Montageeinsätze, nur regionale Projekte mit starken Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
- Qualifikationen: Techniker oder Meister mit Erfahrung in der Projektleitung im SHK-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein familiengeführtes Unternehmen aus dem Bereich Heizung, Sanitär und Elektro mit regionalem Schwerpunkt im Raum Göttingen. Der Betrieb verbindet handwerkliche Qualität mit kurzen Entscheidungswegen, einem kollegialen Miteinander und einer modernen Arbeitsorganisation.
Dich erwartet ein Umfeld, in dem Wertschätzung gelebt wird, Entwicklungsmöglichkeiten selbstverständlich sind und man dir vertraut, eigenverantwortlich zu arbeiten. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen Projektleiter SHK (m/w/d), der Projekte im privaten und gewerblichen Bereich eigenständig führt und die zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, technischem Innendienst und Montageteams vereint.
Aufgaben:
- Du steuerst SHK‑Projekte eigenverantwortlich – von der Akquise über die Angebotserstellung bis zur erfolgreichen Übergabe.
- Du betreust Bestands- und Neukunden und entwickelst neue Aufträge durch enge Zusammenarbeit.
- Du koordinierst dein Team sowie Material und sorgst für einen reibungslosen Ablauf auf der Baustelle.
- Du überwachst den Projektfortschritt vor Ort, führst Kundengespräche und hältst alle Beteiligten auf dem aktuellen Stand.
- Du dokumentierst die Projekte, erstellst Aufmaße und kümmerst dich um eine strukturierte Abrechnung und den Abschluss.
Profil:
- Du bist Techniker, Meister oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation bzw. einschlägige Erfahrung in der Projektleitung im SHK-Bereich.
- Du fühlst dich wohl im Kundenkontakt und der stringenten Durchführung von (Groß-)Projekten.
- Du arbeitest zuverlässig, selbstständig und strukturiert.
- Ein sicherer Umgang mit Leistungsverzeichnissen, Angebotskalkulation und der kaufmännischen Abwicklung rundet dein Profil ab.
Vorteile:
- Eine überdurchschnittliche und leistungsorientierte Vergütung.
- Eine 4-Tage-Woche mit Vertrauensarbeitszeit und Flexibilität.
- Keine Montageeinsätze - ausschließlich regionale Projekte.
- Starke freiwillige Sozialleistungen und Gesundheitsleistungen.
- Dienstwagen zur privaten Nutzung.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Ein familiengeführtes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und einem Team, das zusammenhält.
Projektleiter / Techniker SHK / Installateur- und Heizungsbauermeister (m/w/d) Arbeitgeber: Hapeko Hanseatisches Personalkontor GmbH
Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der handwerkliche Qualität mit einem kollegialen Miteinander und modernen Arbeitsstrukturen verbindet. In einem familiengeführten Unternehmen im Raum Göttingen erwarten dich nicht nur überdurchschnittliche Vergütung und eine 4-Tage-Woche, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten und ein starkes Team, das Wertschätzung und Vertrauen in die eigenverantwortliche Arbeit lebt.
Kontaktdaten:
Hapeko Hanseatisches Personalkontor GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter / Techniker SHK / Installateur- und Heizungsbauermeister (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über die Stelle, die dich interessiert. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein Projekt. Informiere dich über das Unternehmen, seine Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. So kannst du gezielt zeigen, wie du ins Team passt und welche Erfahrungen du mitbringst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du auch nach dem Gespräch nachhakst und Fragen stellst.
✨Tipp Nummer 4
Präsentiere deine Erfolge! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und im Kundenkontakt unter Beweis stellen. Das hilft dir, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter / Techniker SHK / Installateur- und Heizungsbauermeister (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu unserem Team passt. Ein bisschen Persönlichkeit macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei strukturiert:Gib deiner Bewerbung eine klare Struktur. Beginne mit deinen Kontaktdaten, gefolgt von einem überzeugenden Anschreiben und deinem Lebenslauf. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten im SHK-Bereich. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Welche Erfolge kannst du vorweisen? Das zeigt uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen direkt erhalten und du keine wichtigen Schritte verpasst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hapeko Hanseatisches Personalkontor GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über das familiengeführte Unternehmen und seine Werte. Verstehe, wie sie handwerkliche Qualität mit modernen Arbeitsmethoden verbinden. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und sei bereit, darüber zu sprechen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast, um deine Fähigkeiten als Projektleiter zu unterstreichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Teamdynamik und die Projekte erfahren möchtest.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten zeigst. Übe, klar und strukturiert zu sprechen, und sei bereit, deine Ansätze zur Teamkoordination und Kundenbetreuung zu erläutern.
