Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite anspruchsvolle TGA-Großprojekte eigenverantwortlich und steuere alle Abläufe von Planung bis Umsetzung.
- Unternehmen: Erfolgreiches Gebäudetechnikunternehmen mit flexibler Arbeitskultur und stabilen öffentlichen Aufträgen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Homeoffice, Firmenwagen, 30 Tage Urlaub und langfristige Entwicklungsperspektiven.
- Weitere Informationen: Hohe Flexibilität und kurze Entscheidungswege in einem krisensicheren Unternehmen.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung für spannende Projekte und wachse in eine zentrale operative Rolle.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Projektleitung im Bereich TGA, SHK oder Versorgungstechnik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Unternehmen: Öffentliche Großprojekte | Hohe Flexibilität | Perspektive mit echter Verantwortung
Sie möchten anspruchsvolle Großprojekte verantworten, eigenständig arbeiten und dabei nicht täglich im Büro sitzen müssen? Dann könnte diese Position genau die richtige Herausforderung für Sie sein. Für ein seit Jahrzehnten erfolgreich etabliertes Gebäudetechnikunternehmen mit rund 50 Mitarbeitenden suchen wir einen erfahrenen (Senior) Projektleiter TGA (m/w/d) mit Schwerpunkt SHK / Versorgungstechnik, der mittelfristig eine zentrale operative Schlüsselrolle innerhalb des Unternehmens übernimmt.
Das Unternehmen plant und realisiert deutschlandweit technisch anspruchsvolle öffentliche Großbauprojekte – unter anderem für namhafte öffentliche Auftraggeber, Generalunternehmer und institutionelle Bauherren. Die Projekte bewegen sich bewusst außerhalb des klassischen privaten Wohnungsbaus und bieten dadurch ein außergewöhnlich stabiles und langfristig sicheres Umfeld.
Gesucht wird keine reine Verwaltungsfunktion, sondern eine Persönlichkeit mit technischem Tiefgang, Eigenverantwortung und unternehmerischer Denkweise.
Ihre Rolle
- Eigenverantwortliche Leitung technisch anspruchsvoller TGA-Großprojekte mit Schwerpunkt SHK / Versorgungstechnik
- Steuerung aller projektbezogenen Abläufe von der Planung bis zur Umsetzung
- Direkter Ansprechpartner für Bauherren, Generalunternehmer, öffentliche Aufträge und externe Planungsbüros
- Teilnahme an Projektterminen, Baustellenbegehungen und Abstimmungen deutschlandweit
- Führung und Koordination interner Projektteams sowie externer Partner
- Technische und wirtschaftliche Verantwortung für Ihre Projekte
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung im Rahmen einer langfristigen operativen Übergabe der gesamten Projektverantwortung
Profil
- Mehrjährige Erfahrung (5 Jahre +) in der Projektleitung innerhalb der technischen Gebäudeausrüstung (TGA)
- Schwerpunkt im Bereich SHK / Versorgungstechnik / Gebäudetechnik
- Erfahrung im Umgang mit großen Bauprojekten und professionellen Projektpartnern
- Techniker-, Meister- oder Ingenieursabschluss im Bereich SHK, Versorgungstechnik, Gebäudetechnik oder vergleichbar
- Erste Erfahrung in der Führung oder Koordination von Projektteams
- Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie hohe Verlässlichkeit und professionelles Auftreten
- Reisebereitschaft für projektbezogene Termine innerhalb (Nord-) Deutschlands
Vorteile
- Langfristige Entwicklungsperspektive in eine leitende operative Schlüsselrolle
- Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Sehr hohe Flexibilität und eigenverantwortliche Arbeitsgestaltung
- Homeoffice-Möglichkeit mit moderner Ausstattung
- Firmenwagen zur privaten Nutzung
- Attraktives Gehaltsmodell mit Entwicklungsperspektive bis in den sechsstelligen Bereich
- 30 Tage Urlaub
- Kurze Entscheidungswege und mittelständische Kultur
- Krisensicheres Unternehmen mit stabiler öffentlicher Kundenstruktur
(Senior) Projektleitung TGA (m/w/d) Emsland / Bremen / Osnabrück Arbeitgeber: Hapeko Hanseatisches Personalkontor GmbH
Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, anspruchsvolle Großprojekte im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung eigenverantwortlich zu leiten und dabei von einer hohen Flexibilität zu profitieren. Mit einer stabilen öffentlichen Kundenstruktur und einer mittelständischen Unternehmenskultur fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in eine zentrale operative Schlüsselrolle. Genießen Sie die Freiheit, Ihre Arbeitsweise selbst zu gestalten, während Sie in einem krisensicheren Umfeld mit einem engagierten Team zusammenarbeiten.
Kontaktdaten:
Hapeko Hanseatisches Personalkontor GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Projektleitung TGA (m/w/d) Emsland / Bremen / Osnabrück erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem informellen Gespräch oder einem Kaffee, um mehr über die Projekte und das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Projektleitung parat hast. Zeige, wie du Verantwortung übernommen und komplexe Projekte erfolgreich geleitet hast – das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Projekte und die Flexibilität, die die Rolle bietet, zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Projektleitung TGA (m/w/d) Emsland / Bremen / Osnabrück mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Lebenslauf und dein Anschreiben nicht wie eine Standardvorlage aussehen. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und warum du die perfekte Person für diese Rolle bist.
Betone deine Erfahrungen:Da wir jemanden mit mehrjähriger Erfahrung in der Projektleitung suchen, solltest du deine relevanten Projekte und Erfolge klar hervorheben. Zeig uns, wie du Verantwortung übernommen hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast!
Mach es übersichtlich:Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für die Position bist.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich vielleicht schon bald zu einem Gespräch einladen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hapeko Hanseatisches Personalkontor GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur des Unternehmens vertraut. Das Unternehmen sucht jemanden, der Verantwortung übernimmt und aktiv Projekte vorantreibt. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Rolle zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Betone deine Erfahrungen in der technischen Gebäudeausrüstung und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt, dass du die nötige Expertise mitbringst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach den größten Herausforderungen, die das Unternehmen aktuell hat, oder wie die Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung aussieht. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Haltung.
✨Präsentiere deine Flexibilität
Da die Position viel Freiheit und Eigenverantwortung bietet, ist es wichtig, dass du deine Flexibilität und Selbstorganisation unter Beweis stellst. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit eigenständig gearbeitet hast und dabei erfolgreich warst.
