Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehmen Sie die Gesamtverantwortung und gestalten Sie die Zukunft des Unternehmens aktiv mit.
- Unternehmen: Etabliertes mittelständisches Bauunternehmen mit erfahrenen Mitarbeitenden.
- Vorteile: Hoher Gestaltungsspielraum und direkte Wege zu den Gesellschaftern.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektive mit der Möglichkeit, Ihre unternehmerische Handschrift zu hinterlassen.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie Strukturen und Prozesse in einem dynamischen Umfeld mit sichtbarer Wirkung.
- Qualifikationen: Technisch-bauliche Qualifikation und mehrjährige Führungserfahrung in der Bauwirtschaft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.
Unternehmerische Verantwortung | Mittelständische Bauwirtschaft | Nachhaltige Weiterentwicklung
Sie wollen nicht verwalten, sondern gestalten? Für ein etabliertes mittelständisches Unternehmen der Bauwirtschaft suchen wir eine unternehmerisch geprägte Persönlichkeit als Allein-Geschäftsführer (m/w/d). Die Position verbindet operative Verantwortung mit strategischem Gestaltungsspielraum. Gesucht wird eine Führungspersönlichkeit, die ein gewachsenes Unternehmen gemeinsam mit den Gesellschaftern weiterentwickelt, klare Strukturen schafft und die wirtschaftliche Zukunft nachhaltig gestaltet. Im Mittelpunkt stehen dabei unternehmerisches Handeln, wirtschaftliche Stabilität und eine klare strategische Ausrichtung. Bestehende Potenziale sollen genutzt, Strukturen gezielt weiterentwickelt und die Organisation für die kommenden Jahre zukunftsfähig aufgestellt werden. Eine anspruchsvolle Executive-Aufgabe für eine Persönlichkeit, die Bauwirtschaft aus eigener Praxis versteht, Menschen souverän führt und Verantwortung übernimmt.
Aufgaben
- Gesamtverantwortung für die strategische, operative und wirtschaftliche Entwicklung des Unternehmens
- Steuerung von Auftragsportfolio, Projekten und Ergebnisentwicklung mit konsequentem Fokus auf Wirtschaftlichkeit und Risiken
- Weiterentwicklung und strategische Steuerung der unterschiedlichen Geschäfts- und Projektbereiche
- Aufbau einer profitablen Vertriebs- und Akquisitionsstrategie sowie Gewinnung neuer Kunden und Projekte
- Weiterentwicklung der Organisation, Führungsstrukturen, Prozesse und Verantwortlichkeiten
- Repräsentation des Unternehmens sowie strategische Weiterentwicklung in enger Abstimmung mit den Gesellschaftern
Profil
- Technisch-bauliche Qualifikation, idealerweise Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Führungs- und Managementerfahrung in der Bauwirtschaft, idealerweise im mittelständischen Umfeld
- Fundierte Praxiserfahrung in der Bauwirtschaft sowie Verständnis für komplexe Bau- und Projektgeschäfte
- Nachweisbare Erfahrung in der ganzheitlichen unternehmerischen Steuerung eines Bauunternehmens oder vergleichbaren Geschäftsbereichs
- Ausgeprägtes Verständnis für Projektwirtschaft, Kalkulation, Ergebnis, Risiken sowie Akquisition und Vertrieb
- Souveräne, authentische und durchsetzungsstarke Führungspersönlichkeit mit unternehmerischem Denken
Vorteile
- Echte unternehmerische Verantwortung: Sie übernehmen die Gesamtverantwortung und gestalten die Zukunft des Unternehmens maßgeblich mit.
- Hoher Gestaltungsspielraum: Strukturen, Prozesse, Führung und strategische Ausrichtung können Sie aktiv weiterentwickeln.
- Direkte Wege zu den Gesellschaftern: Entscheidungen werden auf Augenhöhe und mit kurzen Abstimmungswegen getroffen.
- Gewachsene Substanz: Sie übernehmen ein etabliertes Unternehmen mit erfahrenen Mitarbeitenden, Kundenbeziehungen und Marktposition.
- Sichtbare Wirkung: Ihre Entscheidungen haben unmittelbaren Einfluss auf Wirtschaftlichkeit, Organisation, Markt und zukünftige Entwicklung.
- Langfristige Perspektive: Eine nachhaltige Nachfolgelösung mit der Möglichkeit, dem Unternehmen langfristig Ihre unternehmerische Handschrift zu geben.
Die Position wird von HAPEKO Ulm betreut. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsformular. Weitere Informationen finden Sie auch bei HAPEKO Ulm.
Allein-Geschäftsführer (m/w/d) | Mittelständisches Bauunternehmen | Süd Arbeitgeber: HAPEKO Hanseatisches Personalkontor
Unser Mandant ist eine inhabergeführte Automobilgruppe, die nicht nur ein modernes und zukunftsorientiertes Personalwesen bietet, sondern auch viel Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, 30 Tagen Urlaub und einem attraktiven Benefits-Paket wie HanseFit und Lease-a-Bike, schaffen wir eine positive Arbeitsatmosphäre in modernen Büroräumen in Osnabrück. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Prozessen und Projekten mitzuwirken und Ihre Expertise in der Lohn- und Gehaltsabrechnung weiter auszubauen.
Kontaktdaten:
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Allein-Geschäftsführer (m/w/d) | Mittelständisches Bauunternehmen | Süd erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Allein-Geschäftsführer (m/w/d) | Mittelständisches Bauunternehmen | Süd mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von HAPEKO Hanseatisches Personalkontor auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei HAPEKO Hanseatisches Personalkontor sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei HAPEKO Hanseatisches Personalkontor zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HAPEKO Hanseatisches Personalkontor vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
