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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und setze Vertriebsstrategien für digitale Produkte um.
- Arbeitgeber: Führender Fachverlag in Hotellerie, Gastronomie und Tourismus mit starker digitaler Präsenz.
- Mitarbeitervorteile: Verantwortungsvolle Position, attraktive Vergütung und weitgehend Remote-Work möglich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Vertrieb und entwickle innovative Ideen in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb digitaler Produkte und Kommunikationsstärke.
- Andere Informationen: Teilnahme an Branchen-Events und Networking-Möglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Das Unternehmen HAPEKO vertritt als Deutschlands führende Personalberatung für Fach- und Führungskräfte folgendes Mandat: Für einen führenden Fachverlag im Bereich Hotellerie, Gastronomie und Tourismus suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Head of Sales (m/w/d). Der Verlag ist sowohl im Print- als auch im Digitalbereich erfolgreich aufgestellt und veranstaltet regelmäßige Branchen-Events. Mit einer starken digitalen Präsenz und etablierten Marken im Markt wird Ihnen ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld geboten. Ihre Aufgaben umfassen die Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kunden, die strategische Ausrichtung des Vertriebs, das Erschließen neuer Vertriebskanäle sowie die Positionierung der Medienmarken am Markt. Eine regelmäßige Präsenz in Bad Wörishofen ist nur an vereinzelten Tagen im Monat erforderlich. Wenn Sie als \“One-(Wo)Man-Show\“ anpacken, \“hands-on\“ agieren und nachweisbare Erfolge im Vertrieb digitaler Medienprodukte erzielt haben, sind Sie hier genau richtig. Ein Interesse an der Hotelbranche oder sogar ein entsprechender Background wären ideal. Wenn Sie zudem Eigenständigkeit schätzen und den Drive haben, innovative Ideen zu entwickeln und umzusetzen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter JBG (130088)! Aufgaben Weiter-Entwicklung und Umsetzung der Vertriebsstrategie für die (digitalen) Produkte Umsatzgenerierung, -Planung und -Steigerung Sparring mit der Führungsebene Erstellung individueller Kundenangebote Aufbau und Pflege von langfristigen, vertrauensvollen Kundenbeziehungen Potentiell Teilnahme an Branchen-Events und Networking-Veranstaltungen Marktanalyse und Ableitung umsatzfördernder Maßnahmen •Tracking von KPIs und Vertriebskennzahlen sowie Optimierung der Vertriebsaktivitäten Profil Erfahrung im Vertrieb (digitaler) Produkte im Medien- oder Agenturumfeld Belastbare Vertriebserfolge und Eigenständigkeit Idealerweise (kein Muss) Background in der Hotel- oder Tourismus Branche Ein sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke Agilität in der Reaktion auf Marktveränderungen Vorteile Verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung Weitgehend Remote-Work möglich Attraktives Fixum plus Provision Schnelle Entscheidungswege, viel Freiraum Mitarbeit in einem etablierten Medienunternehmen mit spannenden Marken Referenz-Nr. JBG/130088
Head of Sales (m/w/d) Arbeitgeber: HAPEKO Hanseatisches Personalkontor
Kontaktperson:
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Sales (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Branchen-Events oder Networking-Veranstaltungen und sprich aktiv mit anderen Teilnehmern. So kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch mehr über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Vertrieb erfahren.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du ihnen deine Ideen zur Vertriebsstrategie vorstellst. Das zeigt, dass du bereit bist, die Initiative zu ergreifen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Produkte, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfolge im Vertrieb und wie du diese auf die neue Position übertragen kannst. So kannst du im Gespräch selbstbewusst auftreten und überzeugen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du dich für die Position als Head of Sales interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Sales (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen im Vertrieb.
Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Skills perfekt zu der Position als Head of Sales passen!
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich prüfen und dich kontaktieren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HAPEKO Hanseatisches Personalkontor vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich gründlich über die Hotellerie, Gastronomie und Tourismusbranche. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen kennst. Das hilft dir, deine Antworten relevanter zu gestalten und einen guten Eindruck zu hinterlassen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Erfolge aus deiner Vertriebserfahrung, besonders im digitalen Bereich. Bereite Geschichten vor, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. So kannst du deine Eignung für die Position als Head of Sales überzeugend darstellen.
✨Zeige deine strategischen Fähigkeiten
Da die strategische Ausrichtung des Vertriebs eine zentrale Aufgabe ist, solltest du im Interview Ideen präsentieren, wie du neue Vertriebskanäle erschließen und bestehende Kundenbeziehungen weiterentwickeln würdest. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist. Das kann dir helfen, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.