Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die kaufmännischen Prozesse und gestalte die wirtschaftliche Entwicklung aktiv mit.
- Unternehmen: Traditionsreiches bayerisches Familienunternehmen mit nachhaltigem Wachstum.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, attraktive Vergütung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung und kurze Entscheidungswege.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einer Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum.
- Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches Studium und mehrjährige Erfahrung in verantwortungsvoller kaufmännischer Funktion.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.
Im Auftrag unseres Mandanten sucht HAPEKO, die Personalberatung für Spezialisten und Führungskräfte, eine engagierte Kaufmännische Leitung (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung. Unser Mandant ist ein traditionsreiches bayerisches Familienunternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung in den Bereichen Abbruch, Erdbau und Recycling. Das Unternehmen ist im süddeutschen Raum, insbesondere im Großraum München und Augsburg, erfolgreich tätig und hat sich durch nachhaltiges Wachstum als leistungsstarker und anerkannter Partner seiner Branche etabliert.
Sie denken unternehmerisch, arbeiten strukturiert und möchten Verantwortung übernehmen? In dieser Schlüsselposition steuern Sie die kaufmännischen Prozesse des Unternehmens, sind Sparringspartner der Geschäftsführung und gestalten die wirtschaftliche Weiterentwicklung des Unternehmens aktiv mit.
- Aufgaben
- Gesamtverantwortung für die kaufmännischen Bereiche Finanzen, Controlling und Administration
- Erstellung und Analyse von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen in Zusammenarbeit mit dem Steuerberater
- Verantwortung für Budgetplanung, Liquiditätssteuerung sowie Kosten- und Investitionscontrolling
- Erstellung aussagekräftiger Reports, Analysen und Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung
- Weiterentwicklung und Optimierung kaufmännischer Prozesse sowie Digitalisierung administrativer Abläufe
- Steuerung des Vertragswesens sowie Zusammenarbeit mit Banken, Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern und Behörden
- Überwachung der Finanz- und Unternehmenskennzahlen sowie Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen
- Führung und Weiterentwicklung des kaufmännischen Teams
- Sparringspartner der Geschäftsführung bei strategischen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen
- Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer verantwortungsvollen kaufmännischen Funktion, idealerweise mit Führungsverantwortung
- Fundierte Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen sowie Controlling
- Erfahrung in der Budgetplanung, Liquiditätssteuerung und Unternehmenssteuerung
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen
- Unternehmerisches Denken, analytische Stärke und eine strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Hands-on-Mentalität
- Vorteile
- Unbefristete Festanstellung in einem erfolgreichen und zukunftssicheren Familienunternehmen
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung mit Entwicklungsperspektive
- Möglichkeit auf einen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
- Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung
- Großer Gestaltungsspielraum sowie kurze Entscheidungswege
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge und weitere attraktive Mitarbeiterbenefits
Als mehrfach ausgezeichnete Personalberatung ist HAPEKO die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland und Österreich. Wir schaffen Verbindungen zwischen qualifizierten Kandidaten und spannenden Unternehmen.
Die Position Kaufmännische Leitung (m/w/d) mit der Job-Nr. 26-181783 wird von HAPEKO München betreut. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsformular. Weitere Informationen finden Sie auch bei HAPEKO München.
Kaufmännische Leitung (m/w/d) Arbeitgeber: HAPEKO Hanseatisches Personalkontor
Unser Mandant ist eine inhabergeführte Automobilgruppe, die nicht nur ein modernes und zukunftsorientiertes Personalwesen bietet, sondern auch viel Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, 30 Tagen Urlaub und einem attraktiven Benefits-Paket wie HanseFit und Lease-a-Bike, schaffen wir eine positive Arbeitsatmosphäre in modernen Büroräumen in Osnabrück. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Prozessen und Projekten mitzuwirken und Ihre Expertise in der Lohn- und Gehaltsabrechnung weiter auszubauen.
Kontaktdaten:
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Kaufmännische Leitung (m/w/d) erhalten könntest
✨Meetups und Branchenevents besuchen
In der Unternehmensführung sind persönliche Kontakte oft entscheidend. Mach mit bei Branchenevents oder Netzwerktreffen in deiner Region – das könnte die perfekte Gelegenheit sein, um mit jemandem von HAPEKO Hanseatisches Personalkontor ins Gespräch zu kommen und deine Ambitionen zu zeigen!
✨Engagiere dich in Fachkreisen
Schau nach Verbänden oder Foren, die sich mit Unternehmensführung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen. Vielleicht siehst du ja auch eine Stelle bei HAPEKO Hanseatisches Personalkontor über diese Netzwerke!
✨Bewirb dich direkt auf unserer Website
Wir bei StudySmarter speichern alle unsere Stellenangebote auf unserer Website. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über uns, damit du die besten Chancen hast, gesehen zu werden!
✨Erstelle ein starkes persönliches Online-Profil
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um deine Erfolge in der Unternehmensführung klar darzustellen. Teile Inhalte, die deine Expertise zeigen, und interagiere mit anderen Führungspersönlichkeiten. So steigert sich deine Sichtbarkeit und du wirst für HAPEKO Hanseatisches Personalkontor interessanter!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kaufmännische Leitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Führungskompetenzen!:Da du dich für eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung bewirbst, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine Führungskompetenzen in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu nennen. Denk an Projekte oder Teams, die du geleitet hast, und welche Erfolge du durch deine Führungsstärke erzielt hast. Das gibt HAPEKO Hanseatisches Personalkontor einen klaren Eindruck von deinem Potenzial.
Zahlen lügen nicht – zeige Ergebnisse!:Unternehmensführung ist stark ergebnisorientiert. Verwende in deinem Lebenslauf quantitative Daten, um deine Leistungen zu untermauern. Vielleicht hast du den Umsatz eines früheren Unternehmens um X% gesteigert oder die Effizienz eines Teams verbessert. Zeige solche Erfolge, um HAPEKO Hanseatisches Personalkontor zu überzeugen, dass du der richtige Kandidat bist!
Betone deine strategische Denkweise:In der Unternehmensführung ist es wichtig, strategisch zu denken. In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, wie du strategische Entscheidungen getroffen hast und welche Methoden du genutzt hast, um anstehende Herausforderungen zu bewältigen. Das zeigt HAPEKO Hanseatisches Personalkontor, dass du das nötige Rüstzeug für die Rolle mitbringst.
Sei authentisch und leidenschaftlich:Eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung erfordert Engagement und Leidenschaft. In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du bei HAPEKO Hanseatisches Personalkontor arbeiten möchtest und was dich an der Unternehmensvision begeistert. Authentizität kommt gut an und kann den Unterschied machen, also bring deine Persönlichkeit zum Ausdruck!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HAPEKO Hanseatisches Personalkontor vorbereitet
✨Mach deine Hausaufgaben: Kenntnis der Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Unternehmensführung. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für wichtige Themen hast, wie zum Beispiel Change Management oder Teamentwicklung – das kann dir helfen, das Gespräch in die richtige Richtung zu lenken.
✨Dein Führungstil im Fokus
Bereite dich darauf vor, deinen eigenen Führungsstil zu erläutern und welche Tools oder Methoden du verwendest, um dein Team zu motivieren und zu führen. Das kann alles von agilen Methoden bis hin zu Coaching-Techniken sein – sei bereit, diese konkret zu erläutern.
✨Den Mehrwert für HAPEKO Hanseatisches Personalkontor betonen
Überlege dir konkrete Beispiele aus der Vergangenheit, wie du in früheren Positionen Probleme gelöst oder Verbesserungen erzielt hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrung, sondern auch, wie du einen konkreten Mehrwert für HAPEKO Hanseatisches Personalkontor schaffen kannst.
✨Networking und Beziehungen aufbauen
Nutze die Gelegenheit während des Interviews, um Netzwerke aufzubauen. Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken. Dies zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit und gibt dir wertvolle Einblicke, die dir helfen können, dich in der Rolle wohlzufühlen.
