Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und entwickle Key Accounts im E-Commerce-Bereich.
- Unternehmen: Stabiles Unternehmen im Baustoff- und Handelsumfeld mit direktem Kundenkontakt.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, flexibles Arbeiten und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Hoher Gestaltungsspielraum und langfristige Perspektiven in einem vertrauensvollen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Ausbau des E-Commerce-Geschäfts in einem bodenständigen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und Interesse an digitalen Vertriebskanälen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein etabliertes, wirtschaftlich stabiles Unternehmen aus einem bodenständigen Baustoff- und Handelsumfeld. Das Unternehmen vertreibt mineralische Schüttgüter wie Sand, Kies, Splitt und weitere baunahe Produkte an namhafte Kunden aus dem Baumarkt-, DIY- und B2B-Handel. Das Geschäft ist greifbar, operativ und nah an Logistik, Ware und Kundenanforderungen. Gesucht wird eine vertriebsstarke Persönlichkeit mit Freude an einem bodenständigen Produktumfeld: schwere Ware, klare Prozesse, konkrete Kundenanfragen und echte Umsatzverantwortung. Im nächsten Schritt soll der E-Commerce-Bereich gezielt ausgebaut werden: mit bestehenden Baumarkt- und Handelskunden, onlinefähigen Sortimenten sowie digitalen Vertriebskanälen über Onlineshops, Marktplätze und B2B-Plattformen. Wenn Sie gerne nah am Kunden arbeiten, operative Themen pragmatisch lösen und ein bodenständiges Geschäftsumfeld aktiv mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Aufgaben:
- Betreuung und Ausbau bestehender Key Accounts aus Baumarkt, DIY, Baustoffhandel und B2B-Handel
- Weiterentwicklung digitaler Vertriebskanäle über Onlineshops, Marktplätze und Handelspartner
- Platzierung onlinefähiger Sortimente wie Schüttgüter, Big Bags und palettierte Ware
- Führung von Kunden-, Jahres- und Konditionsgesprächen
- Analyse von Verkaufszahlen und Ableitung konkreter Vertriebsmaßnahmen
- Schnittstellenarbeit mit Innendienst, Logistik, Produktion, IT und externen Partnern
Profil:
- Erfahrung im Vertrieb, Account Management oder vertriebsnahen Innendienst
- Berührungspunkte mit E-Commerce, Onlinehandel oder digitalen Vertriebskanälen
- Freude an Bestandskundenentwicklung, Sortimentsverkauf und Umsatzaufbau
- Kundenorientierte, verbindliche und pragmatische Arbeitsweise
- Verständnis für operative Abläufe und Schnittstellen
- Interesse an einem bodenständigen Baustoff-, Baumarkt- und Schüttgutumfeld
- Sicherer Umgang mit MS Office; SAP-/ERP-Erfahrung ist von Vorteil
- Gelegentliche Reisebereitschaft für Kundentermine und Messen
Vorteile:
- Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen
- Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit direktem Einfluss auf den Ausbau des E-Commerce-Geschäfts
- Hoher Gestaltungsspielraum in einer spannenden Entwicklungsphase
- Kurze Entscheidungswege und enger Austausch mit den relevanten Fachbereichen
- Attraktive Vergütung
- Flexibles Arbeitszeitmodell
- Mobiles Arbeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Strukturierte Einarbeitung und kollegiale Zusammenarbeit
- Berufliche Weiterentwicklung in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe
- Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits
- Kostenlose Parkmöglichkeiten
- Vertrauensvolles, bodenständiges Miteinander mit langfristiger Perspektive
Die Position wird von HAPEKO Bremen betreut. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsformular. Weitere Informationen finden Sie auch bei HAPEKO Bremen.
Key Account Manager E-Commerce B2B (m/w/d) Arbeitgeber: HAPEKO Hanseatisches Personalkontor
Unser Mandant bietet eine unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich stabilen Umfeld, das durch ein vertrauensvolles und bodenständiges Miteinander geprägt ist. Die Position des Key Account Managers E-Commerce B2B ermöglicht Ihnen, aktiv an der Weiterentwicklung des E-Commerce-Geschäfts mitzuwirken und dabei von flexiblen Arbeitszeitmodellen sowie umfangreichen beruflichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten zu profitieren. Mit kurzen Entscheidungswegen und einem hohen Gestaltungsspielraum in einer spannenden Entwicklungsphase sind Sie Teil eines engagierten Teams, das echte Umsatzverantwortung übernimmt.
Kontaktdaten:
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Key Account Manager E-Commerce B2B (m/w/d) erhalten könnten
✨E-Commerce-Events nicht verpassen!
Schau dir lokale E-Commerce-Meetups und Branchenevents in deiner Nähe an. Hier kannst du potenzielle Arbeitgeber wie HAPEKO Hanseatisches Personalkontor treffen und spannende Networking-Möglichkeiten nutzen. Oft erhalten die Teilnehmer auch Insider-Infos zu offenen Stellen!
✨Werde aktiv in Online-Communities
Engagiere dich in E-Commerce-Foren und sozialen Netzwerken wie Facebook-Gruppen oder LinkedIn-Communities. Teile dein Wissen und zeige deine Expertise. Das erhöht deine Sichtbarkeit für Unternehmen wie HAPEKO Hanseatisches Personalkontor, die nach motivierten Talenten suchen.
✨Zeige deinen Enthusiasmus für das Produkt
Wenn du dich bei HAPEKO Hanseatisches Personalkontor bewirbst, ist es wichtig, dass du echte Begeisterung für deren Produkte oder Dienstleistungen zeigst. Erzähl, wie du ihre Marke kennst oder was dir daran gefällt – das hilft, dich von der Masse abzuheben.
✨Nutze unser Bewerbungsportal
Vergiss nicht, dich direkt auf unserer Webseite zu bewerben! So hast du die beste Chance, eure Karriere bei HAPEKO Hanseatisches Personalkontor zu starten. Wir haben oft aktuelle Angebote, die rechtzeitig veröffentlicht werden – also bleib am Ball!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key Account Manager E-Commerce B2B (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine e-commerce Expertise:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt relevante Erfahrungen im E-Commerce hervorheben. Hast du vielleicht bei einem Projekt mitgearbeitet, das den Online-Verkauf gesteigert hat? Das sind genau die Geschichten, die uns interessieren und die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Kennst du die gängigen Tools?:Stelle sicher, dass du alle E-Commerce-Tools, mit denen du gearbeitet hast, im Lebenslauf anführst. Kenntnisse in Tools wie Shopify, Magento oder Google Analytics können dir einen echten Vorteil verschaffen. Zeig uns, dass du mit der Branche vertraut bist!
Motiviere uns in deinem Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du klarstellen, warum genau du bei HAPEKO Hanseatisches Personalkontor im E-Commerce arbeiten möchtest. Erwähne, was dich an unserem Unternehmen begeistert und wie du unsere Ziele unterstützen kannst. Das ist besonders wichtig, um uns von deiner Motivation zu überzeugen!
Bereite dich auf Datenanalyse vor:Da wir im E-Commerce mit einer Menge Daten arbeiten, wäre es super, wenn du in deinem Lebenslauf auch Erfahrungen oder Projekte anführst, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse zeigen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit Daten umgehst und wie du daraus Strategien ableitest – das wird uns von deinen analytischen Fähigkeiten überzeugen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HAPEKO Hanseatisches Personalkontor vorbereitet
✨E-Commerce Trends im Blick
Halte dich über die aktuellen Trends und Technologien im E-Commerce auf dem Laufenden! Wenn du weißt, was gerade angesagt ist – sei es Personalisierung, KI-Tools oder Omni-Channel-Strategien – kannst du im Gespräch zeigen, dass du dich proaktiv mit der Branche auseinandersetzt und eine echte Passion für E-Commerce hast.
✨Portfolio mit Erfolgen
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Erfolge im E-Commerce dokumentiert. Zeige konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Lösungen gefunden hast, die messbare Ergebnisse erzielt haben. Das macht dich greifbar und zeigt, dass du echte Erfahrung mitbringst.
✨Technische Fragen nicht scheuen
Sei bereit für technische Fragen rund um Tools und Plattformen, die im E-Commerce verwendet werden. Wenn du mit Systemen wie Shopify, WooCommerce oder Google Analytics vertraut bist, kannst du das während des Interviews einfließen lassen und deine Kompetenz unter Beweis stellen.
✨Motivation und Zukunftsvision
In einem Vollzeitjob spielt deine Motivation eine große Rolle. Sei ehrlich über deine Lernziele und was du dir von der Position bei HAPEKO Hanseatisches Personalkontor erhoffst. Eine klare Vision zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich in deinem neuen Job weiterzuentwickeln – das kommt gut an!
