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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Einspeisekunden und Verwaltung von Einspeisedaten.
- Arbeitgeber: Zukunftsorientierter Netzbetreiber in Bayern, spezialisiert auf nachhaltige Energieversorgung.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Job, 30 Urlaubstage, Homeoffice und tolle Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewelt von morgen in einem familiären Team mit Spaß an der Arbeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, Zahlenaffinität und Teamgeist.
- Andere Informationen: Einarbeitung mit Struktur und Unterstützung durch erfahrene Kollegen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein zukunftsorientierter Netzbetreiber mit Sitz im südlichen Bayern. Als regional verwurzeltes Unternehmen mit hoher Systemrelevanz sichert er die zuverlässige Versorgung von Haushalten, Industrie und Landwirtschaft. Im Fokus stehen Kundenorientierung, Digitalisierung und nachhaltige Energieversorgung. Zur Verstärkung des bestehenden Teams suchen wir eine zuverlässige, teamorientierte Persönlichkeit mit einem Faible für strukturierte Abläufe, Daten und Kundenschnittstellen. Wenn Sie gerne Verantwortung übernehmen und die Energiewelt von morgen mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Betreuung von Einspeisekunden mit eigenen Erzeugungsanlagen – telefonisch & schriftlich Prüfung, Pflege und Verwaltung der Einspeisedaten im Abrechnungssystem Durchführung von Abrechnungen (z. B. für EEG, Redispatch, Großanlagen) Kommunikation mit Marktpartnern, Betreibern und Behörden Mitarbeit bei der Erstellung von Testaten und Statistiken Zusammenarbeit mit Übertragungsnetzbetreibern Unterstützung bei internen Projekten rund um Digitalisierung und Prozessoptimierung Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung in der Energiewirtschaft wünschenswert – Quereinsteiger mit Zahlenaffinität willkommen Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise, hoher Qualitätsanspruch Sicher im Umgang mit Excel – idealerweise Erfahrung mit Branchensoftware (z. B. WinEV) Teamgeist, Kommunikationsfreude und Spaß an Kundenkontakt Bereitschaft, sich in neue Themenfelder einzuarbeiten – mit Unterstützung eines erfahrenen Teams Vorteile Sicherer Arbeitsplatz in einem systemrelevanten, zukunftsfähigen Unternehmen Attraktives Gehalt 30 Urlaubstage + Faschingsdienstag frei + 24.12. und 31.12. (jeweils 0,5) Gleitzeitmodell mit kurzer Freitagsarbeitszeit bis 12 Uhr Homeoffice-Möglichkeit (1 Tag pro Woche nach der Einarbeitung) Top-Benefits: kostenloses Laden von E-Autos, wöchentliches Team-Mittagessen, täglich kostenloses Frühstück Mitarbeiterstrom zu sehr attraktiven Konditionen Einarbeitung mit Struktur und Geduld Familiäres, eingespieltes Team mit echter Freude an der Zusammenarbeit Referenz-Nr. LBE/127136
Mitarbeiter Energiewirtschaft (m/w/d) - Einspeisemanagement / EEG im Innendienst Arbeitgeber: HAPEKO Hanseatisches Personalkontor
Kontaktperson:
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Energiewirtschaft (m/w/d) - Einspeisemanagement / EEG im Innendienst
✨Tipp Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Energiewirtschaft, insbesondere im Bereich Einspeisemanagement und EEG. Zeige in Gesprächen, dass du die Trends und Herausforderungen der Branche verstehst.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Fachleuten in der Energiewirtschaft zu knüpfen. Ein gutes Netzwerk kann dir wertvolle Einblicke und möglicherweise Empfehlungen für die Stelle bieten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Digitalisierung und Prozessoptimierung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit zur Verbesserung von Abläufen beigetragen hast oder welche Ideen du für die Zukunft hast.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfreude in Gesprächen. Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und zum Kundenkontakt unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Energiewirtschaft (m/w/d) - Einspeisemanagement / EEG im Innendienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die Website und lerne mehr über deren Werte, Ziele und die spezifischen Anforderungen der Stelle im Einspeisemanagement.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position in der Energiewirtschaft wichtig sind. Betone deine kaufmännische Ausbildung und jegliche Erfahrung mit Zahlen oder Branchensoftware.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Digitalisierung und Prozessoptimierung im Unternehmen beitragen kannst.
Sorgfältige Dokumentenprüfung: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HAPEKO Hanseatisches Personalkontor vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Energiewirtschaft und aktuelle Trends, insbesondere im Bereich Einspeisemanagement und EEG. Zeige dein Interesse an nachhaltiger Energieversorgung und Digitalisierung, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung oder Ausbildung, die deine Fähigkeiten in der Datenverwaltung und Kundenkommunikation verdeutlichen. Dies hilft dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige Teamgeist
Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit ist. Bereite auch Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen im Einspeisemanagement oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung im Bereich Digitalisierung.
