Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle ein dynamisches Vertriebsteam für innovative Wohnimmobilienprojekte.
- Unternehmen: Erfolgreiches Bauträgerunternehmen in der Metropolregion Nürnberg mit über 20 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Attraktives Vergütungsmodell, hoher Gestaltungsspielraum und direkte Berichtslinie zur Geschäftsführung.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und ein professionelles Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte den Vertrieb aktiv mit und beeinflusse die Zukunft des Unternehmens.
- Qualifikationen: Mehrjährige Führungserfahrung im Vertrieb und fundierte Kenntnisse im Bauträgergeschäft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein seit über 20 Jahren erfolgreiches mittelständisches Bauträgerunternehmen mit Fokus auf Planung und Realisierung von Wohnimmobilien in der Metropolregion Nürnberg. Um den Wachstumskurs weiter erfolgreich fortzusetzen, suchen wir ab sofort und exklusiv eine vertriebsstarke Führungspersönlichkeit als Vertriebsleiter (m/w/d). Die Position wird neu geschaffen und bietet Ihnen die Möglichkeit, den gesamten Vertriebsbereich strategisch weiterzuentwickeln, bestehende Strukturen zu optimieren und das Vertriebsteam erfolgreich zu führen.
In dieser verantwortungsvollen Führungsrolle übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für den Vertrieb der Bauträgerprojekte und agieren als wichtige Schnittstelle zwischen Vertrieb, Marketing und Geschäftsführung.
Aufgaben
- Führung, Motivation und nachhaltige Weiterentwicklung des Vertriebs- und des Marketingteams
- Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten Vertriebs- und Vermarktungsstrategie
- Steuerung aller Vertriebs- und Marketingaktivitäten von der Markteinführung bis zur vollständigen Vermarktung der Projekte
- Mitwirkung bei der Konzeption neuer Wohnbauprojekte sowie bei Produkt- und Preisentscheidungen
- Durchführung von Markt-, Wettbewerbs- und Standortanalysen zur Optimierung der Vertriebsaktivitäten
- Unterstützung des Teams bei anspruchsvollen Interessentengesprächen und Vertragsverhandlungen
- Verantwortung von Vertriebszielen, Vermarktungsbudgets und Verkaufskennzahlen
- Entwicklung zielgerichteter Vertriebs- und Marketingmaßnahmen gemeinsam mit dem Marketingbereich
- Erstellung von Vertriebsprognosen sowie Mitwirkung bei Umsatz- und Budgetplanungen
- Verantwortung für die Erreichung der definierten Umsatz- und Vertriebsziele
Profil
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Vertrieb
- Fundierte Erfahrung im Bauträgergeschäft, in der Immobilienprojektentwicklung, im Wohnungsbau, bei einem Projektentwickler oder in einer vergleichbaren Branche
- Nachweisbare Erfolge in der Steuerung und Weiterentwicklung von Vertriebsteams
- Ausgeprägte strategische Kompetenz sowie operatives Vertriebsverständnis
- Erfahrung in der Vermarktung hochwertiger Immobilienprojekte
- Gute Kenntnisse von Marktmechanismen, Preisgestaltung und Verkaufssteuerung im Immobilienumfeld
- Hohe Zahlenaffinität sowie Erfahrung im Umgang mit Kennzahlen und Vertriebscontrolling
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen
- Souveränes Auftreten auf allen Hierarchieebenen
Vorteile
- Neu geschaffene Schlüsselposition mit direkter Berichtslinie zur Geschäftsführung
- Ein attraktives Vergütungsmodell aus Fixum und einer prozentualen Beteiligung am Verkaufsumsatzes des Teams
- Hoher Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, den Vertrieb nachhaltig zu prägen
- Erfolgreiches Unternehmen mit attraktiven und hochwertigen Wohnbauprojekten
- Kurze Entscheidungswege und ein professionelles Arbeitsumfeld
Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsformular. Weitere Informationen finden Sie auch bei HAPEKO Nürnberg.
Vertriebsleiter (m/w/d) bei erfolgreichen Nürnberger Bauträger Arbeitgeber: HAPEKO Hanseatisches Personalkontor
HAPEKO bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Microsoft 365 Consultants und Solution Architects, die nicht nur an der Implementierung von Lösungen interessiert sind, sondern auch strategische Beratung leisten möchten. Mit einem Fokus auf anspruchsvolle Projekte, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Homeoffice-Möglichkeiten fördert das Unternehmen eine offene und kollegiale Unternehmenskultur, in der Ideen geschätzt werden und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung stehen. Hier hast Du die Chance, Deine Expertise in einem dynamischen Umfeld einzubringen und aktiv an der digitalen Transformation namhafter Kunden mitzuwirken.
Kontaktdaten:
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Vertriebsleiter (m/w/d) bei erfolgreichen Nürnberger Bauträger erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsleiter (m/w/d) bei erfolgreichen Nürnberger Bauträger mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von HAPEKO Hanseatisches Personalkontor auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei HAPEKO Hanseatisches Personalkontor sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei HAPEKO Hanseatisches Personalkontor zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HAPEKO Hanseatisches Personalkontor vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
