Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und manage Sanierungsprojekte mit hoher Serviceorientierung.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen im Bereich Brand- und Wasserschaden-Sanierung in Österreich.
- Vorteile: Attraktives Gehalt von 90.000 EUR, Dienstwagen zur privaten Nutzung und flache Hierarchien.
- Weitere Informationen: Zuverlässiges, wertschätzendes Miteinander und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte den Erfolg deines Standorts aktiv mit und entwickle dein Team weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung in einer Führungsposition und technische Ausbildung im Bauwesen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 90000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein stetig gewachsenes, mittelständisches Unternehmen im Bereich Brand- und Wasserschaden-Sanierung bzw. Bausanierungen mit mehreren Niederlassungen in Österreich. Den kontinuierlichen Erfolg sichern neben langfristigen und zufriedenen Kooperationspartnern auf Kundenseite und einem hohen Qualitätsanspruch vor allem auch motivierte und verantwortungsvolle Mitarbeiter:innen.
Aktuell suchen wir einen führungserfahrenen Niederlassungsleiter (m/w/d) für den Standort im Raum Melk, Krems, St. Pölten, Tulln, der mit seinem Team die Kunden mit hoher Serviceorientierung in der Abwicklung ihrer Schäden betreut und seinen Standort erfolgreich führt und weiterentwickelt.
Das für diese Position vorgesehene Brutto-Jahresgehalt liegt bei ca. 90.000 Euro. Ein Dienstfahrzeug, auch zur privaten Nutzung, ist ebenfalls inkludiert.
Gesamt-Verantwortung für die Niederlassung in Niederösterreich im Großraum St. Pölten:
- Erfolgreiche und reibungslose Abwicklung der Sanierungsprojekte durch transparente Kalkulation, effiziente Team- und Materialdispositionen sowie aktives Qualitätsmanagement.
- Sicherstellung bestehender Kundenbeziehungen sowie aktive Forcierung der Erweiterung des lokalen / regionalen Kundenportfolios.
- Disziplinarische und fachliche Verantwortung für Ihr Team (ca. 20 MA) sowie deren Weiterentwicklung und Motivation.
- Schaffen geeigneter Personalstrukturen und Ressourcenplanung/-beschaffung.
- Reisebereitschaft ca. 20-25% in Ihrer Region.
Erforderliche Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossene HTL-Ausbildung (vorzugsweise Hochbau oder Elektrotechnik) oder technische / handwerkliche Lehre mit entsprechend relevanter Berufserfahrung.
- Mind. 3-jährige Erfahrung in einer Führungsposition.
- Organisierte, durchsetzungsfähige Persönlichkeit mit technischem Wissen und wirtschaftlichem Hausverstand.
- Vertriebsaffinität und Netzwerker-Kompetenz gepaart mit Professionalität, Integrität und Seriosität.
- Authentische Führungskraft mit natürlicher Autorität und Gespür für Mitarbeitersteuerung und -weiterentwicklung.
Wir freuen uns auf den Kontakt mit Ihnen! Warten Sie nicht mit Ihrer Bewerbung, denn es wird ein hohes Bewerbungsaufkommen für diese Stelle erwartet.
Niederlassungsleitung (m/w/d) Brand- und Wasserschaden Sanierung Arbeitgeber: HAPEKO Österreich GmbH
Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein attraktives Gehalt ab 70.000 Euro bietet, sondern auch eine wertschätzende Unternehmenskultur und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Industriesegment. Die Serviceniederlassung im südlichen Wien fördert ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Eigenverantwortung und Teamarbeit großgeschrieben werden, und ermöglicht es Ihnen, aktiv zur Weiterentwicklung des Standorts beizutragen.
