Backend Software Entwickler (m/w/d) – Flexible Mobile Office

Backend Software Entwickler (m/w/d) – Flexible Mobile Office

Wien Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und optimiere flexible Softwarelösungen im Backend mit Perspektive auf Frontend.
  • Unternehmen: HAPEKO Österreich – ein innovatives Unternehmen in Salzburg mit kollegialem Team.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt ab 54.000 EUR, flache Hierarchien und kreative Projekte.
  • Weitere Informationen: Flexible Mobile Office-Möglichkeiten und spannende Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Softwarelösungen und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung und Kenntnisse in C/C++, Teamfähigkeit und Kreativität.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

HAPEKO Österreich in Salzburg sucht ab sofort eine:n Backend Software Developer (m/w/d). In dieser Rolle entwickeln und optimieren Sie flexible Softwarelösungen, insbesondere im Backend, mit Perspektive auf Frontend.

Wir bieten ein attraktives Jahresgehalt ab ca. 54.000 EUR mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation. Das Arbeitsumfeld zeichnet sich durch ein kollegiales Team, flache Hierarchien und innovative Projekte aus.

Sie sollten eine technische Ausbildung und Kenntnisse in C/C++ mitbringen sowie Teamfähigkeit und Kreativität.

Backend Software Entwickler (m/w/d) – Flexible Mobile Office Arbeitgeber: HAPEKO Österreich

Als Niederlassungsleiter (M/W/D) in Graubünden bieten wir Ihnen die Möglichkeit, eine Schlüsselposition in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen zu übernehmen. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir Ihnen durch gezielte Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten helfen, Ihre Karriere voranzutreiben. Genießen Sie die Vorteile einer regionalen Vernetzung und die Chance, aktiv zur nachhaltigen Entwicklung in Ihrer Gemeinde beizutragen.

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Kontaktdaten:

HAPEKO Österreich Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Backend Software Entwickler (m/w/d) – Flexible Mobile Office erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei HAPEKO Österreich anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Backend Software Entwickler (m/w/d) – Flexible Mobile Office bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei HAPEKO Österreich vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Backend Software Entwickler (m/w/d) – Flexible Mobile Office mit Bravour zu bestehen

C/C++
Backend-Entwicklung
Softwareoptimierung
Teamfähigkeit
Kreativität
Technische Ausbildung
Flexibilität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei HAPEKO Österreich klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HAPEKO Österreich vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.