Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwache spannende Hochbauprojekte und gestalte deren Erfolg aktiv mit.
- Unternehmen: Dynamisches Ingenieurbüro im Großraum Karlsruhe mit starkem Wachstum.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Dienstwagen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Karrierechancen.
- Weitere Informationen: Unbefristete Festanstellung mit intensiver Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Verantworte Großprojekte und hinterlasse deine Handschrift in einem ambitionierten Team.
- Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation, erste Berufserfahrung von Vorteil.
Das Unternehmen Die HAPEKO ist eine der größten und erfolgreichsten Personalberatungen für den deutschen Mittelstand und ist aktuell mit über 25 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein junges, dynamisch wachsendes Ingenieurbüro im Großraum Karlsruhe, welches sich auf die Bauüberwachung und Projektabwicklung anspruchsvoller Hochbau- und Ingenieurbauprojekte spezialisiert hat. Aufgrund einer hervorragenden Auftragslage und zahlreicher neuer Großprojekte wächst das Unternehmen kontinuierlich. Die Projektvolumina reichen von rund 20 Mio. bis über 1 Mrd. – für renommierte öffentliche und private Auftraggeber.
Gesucht werden sowohl Junior Bauleiter (m/w/d) mit erster Berufserfahrung als auch Senior Bauleiter / Projektleiter (m/w/d), die Verantwortung übernehmen und Teil eines ambitionierten Teams werden möchten. Sie möchten nicht jahrelang an kleinen Bauvorhaben mitarbeiten, sondern anspruchsvolle Großprojekte verantworten, an denen Sie fachlich wachsen und Ihre Handschrift hinterlassen können? Dann sollten Sie weiterlesen.
Aufgaben
- Bauüberwachung anspruchsvoller Hochbau- und konstruktiver Ingenieurbauprojekte
- Termin-, Qualitäts- und Ausführungskontrolle auf der Baustelle
- Prüfung von Ausführungsplänen, Leistungsverzeichnissen und Nachträgen
- Erkennen und Dokumentieren technischer Mängel sowie Abstimmung mit allen Projektbeteiligten
- Enge Zusammenarbeit mit Bauherren, Fachplanern und ausführenden Unternehmen
Profil
- Studium des Bauingenieurwesens, Weiterbildung zum Bautechniker oder vergleichbare Qualifikation; alternativ Erfahrung als Architekt oder Projektsteuerer im Bauumfeld
- Erste Berufserfahrung für den Einstieg als Junior Bauleiter oder mehrjährige Erfahrung als Bauleiter bzw. Projektleiter
- Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen, Bauabläufen und Baustellenkoordination
- Strukturierte, durchsetzungsstarke und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Motivation, sich fachlich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen
Vorteile
- Attraktive Vergütung von ca. 70.000 bis 100.000 p. a., abhängig von Erfahrung und Verantwortung
- Anspruchsvolle Großprojekte mit Projektvolumina von 20 Mio. bis über 1 Mrd. Zusammenarbeit mit renommierten öffentlichen und privaten Auftraggebern
- Junges, leistungsorientiertes Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten
- Klare Karriereperspektiven durch das starke Unternehmenswachstum
- Geplanter Neubau des Unternehmensstandorts ab 2027 und Verdopplung der Mitarbeiterzahl in den kommenden Jahren
- Nagelneuer Dienstwagen eines deutschen Premiumherstellers, auch zur privaten Nutzung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie leistungsabhängige Jahresprämie
- Jede Überstunde wird vergütet oder kann in Freizeit ausgeglichen werden
- Hoher Gestaltungsspielraum, kurze Entscheidungswege und direkter Austausch mit der Geschäftsführung
- Intensive Einarbeitung für Junioren sowie spannende Entwicklungsmöglichkeiten bis hin zur Projektleitung
- Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich hervorragend aufgestellten Wachstumsunternehmen
Wenn Sie Bauprojekte nicht nur begleiten, sondern aktiv zum Erfolg führen möchten und ein Umfeld suchen, in dem Leistung gesehen, gefördert und honoriert wird, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Bau-/Projektleiter - Großprojekte Hochbau - Baustellen-Gestalter (m/w/d) Arbeitgeber: Hapeko
Als (Senior-) Einkäufer (W/M/D) für Agrarrohstoffe in unserem dynamischen Unternehmen profitieren Sie von einer offenen und unterstützenden Arbeitskultur, die Innovation und Teamarbeit fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur ein attraktives Gehalt von €70.000 pro Jahr, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten, das Ihre berufliche Entwicklung aktiv unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Bau-/Projektleiter - Großprojekte Hochbau - Baustellen-Gestalter (m/w/d) erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bau-/Projektleiter - Großprojekte Hochbau - Baustellen-Gestalter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Hapeko auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Hapeko sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Hapeko zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hapeko vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
