Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Umwelt-, Gesundheits- und Arbeitsschutz im Unternehmen übernehmen.
- Unternehmen: Marktführendes Technologieunternehmen in der metallverarbeitenden Industrie.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub, attraktives Gehalt und internationale Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Teamorientierte Kultur mit Fokus auf Sicherheit und Gesundheit.
- Warum dieser Job: Gestalte eine sichere Arbeitsumgebung und entwickle innovative Präventionsmaßnahmen.
- Qualifikationen: Ingenieurstudium oder Techniker-Ausbildung mit EHS-Erfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Unser Mandant ist ein Technologieunternehmen in der metallverarbeitenden Industrie, welches weltweit marktführend in seinem Bereich ist und für mögliche Kandidaten (m/w/d) durch seine Konzernzugehörigkeit entsprechende Karrierechancen bietet. Zur Verstärkung des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen EHS-Manager (m/w/d). Unser Mandant sucht Kandidaten (m/w/d), die Lust auf eine verantwortungsvolle Aufgabe und fundierte und mehrjährige Erfahrung im betrieblichen Umwelt-, Gesundheits- und Arbeitsschutz haben.
Aufgaben:
- Sie tragen die Verantwortung für den Fachbereich Environment/Health/Safety am Standort.
- Sie sind verantwortlich für die Aufrechterhaltung, Gestaltung und Weiterentwicklung des betrieblichen Umwelt-, Gesundheits-, und Arbeitsschutzes sowie Kontrolle der Einhaltung von Sicherheitsvorgaben.
- Sie sind verantwortlich für die Auswertung von Verletzungen, Unfällen und Beinaheunfällen sowie die Entwicklung erforderlicher Gegenmaßnahmen als auch Planung, Einführung und Weiterentwicklung von Präventionsmaßnahmen.
- Sie analysieren Arbeitsprozesse, Maschinen, Anlagen und Arbeitsplätze zur Erkennung von Risiken und Gefährdungen und unterstützen bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen.
- Sie sind zuständig für die Planung und Durchführung von Schulungen und Trainings sowie für die Unterstützung bei der Planung und Durchführung des betrieblichen Gesundheitsmanagements.
Profil:
- Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes ingenieurtechnisches Studium, z.B. zum Sicherheitsingenieur oder eine Ausbildung zum Techniker o. ä. mit sowie die Befähigung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit.
- Sie bringen mehrjährige EHS-Erfahrung mit, vorzugsweise im Bereich der industriellen Fertigung und verfügen über sehr gute Kenntnisse der aktuellen Sicherheits- und Schadenskontrollpraktiken.
- Sie beteiligen sich aktiv an teamorientierten Prozessen und treiben das Engagement des Teams voran.
- Sie verfügen über eine analytische und selbstständige Arbeitsweise, zeigen hohe Einsatzbereitschaft und sind in der Lage gleichzeitig mehrere Aufgaben zu bewältigen.
- Sie bringen sehr gute Kommunikations- und Englischkenntnisse mit und sind sicher im Umgang mit MS Office.
Vorteile:
- Ein Unternehmen in dem "Safety First" tatsächlich gelebt wird.
- Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit.
- Namhafter Arbeitgeber mit einem international renommierten Ruf und einer leistungsorientierten und gleichermaßen teamorientierten Unternehmenskultur.
- Sehr gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten - auch international.
- Ein attraktives Vergütungspaket in Anlehnung an den Tarif der IG-Metall.
- 30 Tage Urlaub.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und Altersvorsorge.
EHS-Manager Metallverarbeitung Konzern (m/w/d) Arbeitgeber: Hapeko
Als (Senior-) Einkäufer (W/M/D) für Agrarrohstoffe in unserem dynamischen Unternehmen profitieren Sie von einer offenen und unterstützenden Arbeitskultur, die Innovation und Teamarbeit fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur ein attraktives Gehalt von €70.000 pro Jahr, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten, das Ihre berufliche Entwicklung aktiv unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so EHS-Manager Metallverarbeitung Konzern (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Hapeko siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um EHS-Manager Metallverarbeitung Konzern (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Hapeko nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hapeko vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Hapeko einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
