Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes IT-Team und gestalte die digitale Transformation.
- Unternehmen: Erfolgreiches mittelständisches Unternehmen mit eigener Wertschöpfungskette.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Gestalte aktiv die ERP-Transformation und profitiere von langfristigen Perspektiven.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und forme die IT-Strategie eines wachsenden Unternehmens.
- Qualifikationen: Studium in Informatik und mehrjährige Erfahrung in leitender IT-Position.
Das Unternehmen
Unser Mandant ist ein erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen mit eigener Wertschöpfungskette von der Produktion bis zum Vertrieb. Mit hochwertigen Produkten und kontinuierlichem Wachstum zählt es zu den relevanten Akteuren seiner Branche.
Im Zuge des weiteren Wachstums suchen wir exklusiv eine erfahrene IT-Führungspersönlichkeit. Wenn Sie gerne Verantwortung übernehmen, Ihr Team motivierend weiterentwickeln und gleichzeitig als strategischer Partnerin der Geschäftsleitung wirken möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter der Referenznummer SWN26-181292.
Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Leitung sowie Weiterentwicklung eines 7-köpfigen IT-Teams
- Sicherstellung eines stabilen IT-Betriebs inkl. Infrastruktur, Support und Systemlandschaft
- Steuerung und Umsetzung von IT-Projekten mit Fokus auf Digitalisierung und Prozessoptimierung
- Federführende Einführung und Weiterentwicklung des ERP-Systems Microsoft Dynamics 365 F&SCM
- Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen
- Verantwortung für IT-Strategie, Budgetplanung sowie externe Dienstleister
Profil
- Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in leitender IT-Position, idealerweise im Mittelstand
- Fundierte Kenntnisse in IT-Infrastruktur, Applikationen und Projektmanagement
- Erfahrung in der Einführung oder Betreuung von ERP-Systemen
- Erfahrung mit ERP-Umstellungen und Einführungen ist wünschenswert, idealerweise mit Microsoft Dynamics 365 F&SCM
- Wünschenswert sind zudem Kenntnisse im Produktions- oder Handelsumfeld
- Motivierender, lösungsorientierter Führungsstil
- Hands-on-Mentalität sowie strategisches Denken kombiniert mit operativer Umsetzungskompetenz
- Kommunikationsstärke, diplomatisches Geschick und Durchsetzungsvermögen
Vorteile
- Strategisch wichtige Schlüsselposition mit direkter Berichtslinie zur Geschäftsführung
- Großer Gestaltungsspielraum in einer anstehenden ERP-Transformation
- Attraktives Vergütungspaket 30 Tage Urlaub sowie flexible Arbeitsgestaltung inkl. Homeoffice-Anteil
- Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen, wachsenden Unternehmen
IT-Leitung (m/w/d) Arbeitgeber: Hapeko
Als (Senior-) Einkäufer (W/M/D) für Agrarrohstoffe in unserem dynamischen Unternehmen profitieren Sie von einer offenen und unterstützenden Arbeitskultur, die Innovation und Teamarbeit fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur ein attraktives Gehalt von €70.000 pro Jahr, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten, das Ihre berufliche Entwicklung aktiv unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT-Leitung (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Hapeko bewerben
Viele Unternehmen, wie Hapeko, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Leitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Hapeko und die ausgeschriebene Position IT-Leitung (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hapeko vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Hapeko an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
