Allein-Geschäftsführer | Mittelständisches Bauunternehmen | Süd (m/w/d) in Kassel

Allein-Geschäftsführer | Mittelständisches Bauunternehmen | Süd (m/w/d) in Kassel

Kassel Vollzeit 85500 - 104500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Hapeko

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehme die Gesamtverantwortung für die strategische und operative Entwicklung eines Bauunternehmens.
  • Unternehmen: Etabliertes Mittelstandsunternehmen in der Bauwirtschaft mit direktem Kontakt zu Gesellschaftern.
  • Vorteile: Echte unternehmerische Verantwortung, hoher Gestaltungsspielraum und langfristige Perspektive.
  • Weitere Informationen: Entwickle profitablen Vertrieb und Akquisition in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Unternehmens und habe sichtbare Wirkung auf nachhaltiges Wachstum.
  • Qualifikationen: Mehrjährige Führungs- und Managementerfahrung in der Bauwirtschaft erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 85500 - 104500 € pro Jahr.

Overview

In dieser Rolle übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die strategische, operative und wirtschaftliche Entwicklung eines etablierten Mittelstandsunternehmens der Bauwirtschaft.

Sie arbeiten eng mit den Gesellschaftern zusammen, gestalten Strukturen und treiben nachhaltiges Wachstum sowie Stabilität voran.

Sie gestalten Umsatz- und Projektportfolios, bauen eine profitablen Vertriebs- und Akquisitionsstrategie auf und verantworten Organisation, Prozesse und Führung.

Ihre Führungsstärke und unternehmerische Denkweise prägen die Zukunft des Unternehmens.

  • Leistungen / Benefits
  • Echte unternehmerische Verantwortung
  • Hoher Gestaltungsspielraum
  • Direkte Wege zu den Gesellschaftern
  • Gewachsene Substanz
  • Sichtbare Wirkung
  • Langfristige Perspektive
  • Verantwortungsbereiche
  • Gesamtverantwortung für strategische, operative und wirtschaftliche Entwicklung
  • Steuerung von Auftragsportfolio, Projekten und Ergebnisentwicklung mit Fokus auf Wirtschaftlichkeit und Risiken
  • Weiterentwicklung der Geschäfts- und Projektbereiche
  • Aufbau einer profitablen Vertriebs- und Akquisitionsstrategie sowie Kundengewinnung
  • Organisations- und Führungsstrukturen weiterentwickeln
  • Unternehmensrepräsentation und Abstimmung mit Gesellschaftern
  • strategische Weiterentwicklung in enger Abstimmung mit Gesellschaftern
  • Zentrale Anforderungen
  • Mehrjährige Führungs- und Managementerfahrung in der Bauwirtschaft
  • Praxiserfahrung in Bauwirtschaft und Verständnis komplexer Bau- und Projektgeschäfte
  • Nachweisbare Erfahrung in ganzheitlicher unternehmerischer Steuerung eines Bauunternehmens
  • Verständnis für Projektwirtschaft, Kalkulation, Ergebnis, Risiken sowie Akquisition und Vertrieb
  • Souveräne, authentische und durchsetzungsstarke Führungspersönlichkeit mit unternehmerischem Denken
  • idealerweise Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
  • Führungsstärke
  • Authentizität
  • Durchsetzungsstärke
  • Projektwirtschaft
  • Kalkulation
  • Risikomanagement

Allein-Geschäftsführer | Mittelständisches Bauunternehmen | Süd (m/w/d) in Kassel Arbeitgeber: Hapeko

Als (Senior-) Einkäufer (W/M/D) für Agrarrohstoffe in unserem dynamischen Unternehmen profitieren Sie von einer offenen und unterstützenden Arbeitskultur, die Innovation und Teamarbeit fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur ein attraktives Gehalt von €70.000 pro Jahr, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten, das Ihre berufliche Entwicklung aktiv unterstützt.

Hapeko

Kontaktdaten:

Hapeko Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Allein-Geschäftsführer | Mittelständisches Bauunternehmen | Süd (m/w/d) in Kassel erhalten könntest

Präsenz auf Bau-Events

Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.

Nutze Bau-Communities

Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Direkte Bewerbungen und Kontakte

Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.

Unsere Website für deinen Traumjob

Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Allein-Geschäftsführer | Mittelständisches Bauunternehmen | Süd (m/w/d) in Kassel mit Bravour zu bestehen

Führungsstärke
Managementerfahrung
Bauwirtschaft
Verständnis komplexer Bau- und Projektgeschäfte
ganzheitliche unternehmerische Steuerung
Projektwirtschaft
Kalkulation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Hapeko auf dich zu ziehen.

Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Hapeko sicher gut an!

Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Hapeko zu glänzen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hapeko vorbereitet

Bau deine Projekterfahrung ein

Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.

Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten

Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.

Präsentation deines Portfolios

Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.