Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Bereich konstruktiver Ingenieurbau und entwickle innovative Strategien.
- Unternehmen: Renommiertes Bauunternehmen mit exzellentem Ruf und stabiler Auftragslage.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Sozialleistungen und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Teamorientierte Kultur in einem sympathischen Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Wachstum eines etablierten Unternehmens und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung, Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Das Unternehmen
Unser Mandant ist eine langjährig erfolgreiche und in der Baubranche hervorragend etablierte Unternehmung. Das Ingenieurbüro erfreut sich sowohl bei öffentlichen als auch privaten Auftraggebern eines ausgezeichneten Rufs, besticht durch eine sehr gute Auftragslage und überzeugt durch ein umfassendes Leistungsportfolio sowie eine klar zukunftsorientierte Ausrichtung.
Im Zuge des weiteren Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das „Herzstück“ des Unternehmens, dem konstruktiven Ingenieurbau, eine kundenorientierte, kommunikations- und überzeugungsstarke Führungs- und Unternehmerpersönlichkeit als Abteilungsleiter (m/w/d) oder – je nach individueller Erfahrung – Geschäftsführer (m/w/d). Insbesondere für erfahrene Bau- und Projektleiter (m/w/d) kann dies eine interessante neue Herausforderung darstellen.
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.
Aufgaben
- Sie sind verantwortlich für den Bereich des konstruktiven Ingenieursbaus.
- Sie entwickeln die Strategie der Abteilung in personeller, vertrieblicher und wirtschaftlicher Hinsicht kontinuierlich weiter.
- Sie verantworten mit Ihrem Team die Auftragsakquise sowie die Kalkulation und Erstellung von Angeboten, verhandeln Aufträge und steuern übergeordnet alle entscheidenden operativen Aufgaben – von der Bauabwicklung bis hin zur Übergabe der fertigen Bauleistung an den Kunden.
- Sie beobachten den Markt und Wettbewerb, erschließen neue Absatzfelder und Kunden und bauen vorhandene Kundenbeziehungen aus.
Profil
- Sie haben ein Studium im Bereich Bauingenieurwesen / Architektur / Wirtschaftsingenieurwesen mit Fachrichtung Bau oder eine vergleichbare Ausbildung absolviert.
- Sie sind vertraut mit dem öffentlichen Baurecht, VOB und HOAI.
- Sie sind zusätzlich grundlegend betriebswirtschaftlich qualifiziert und kalkulatorisch erfahren.
- Sie sind eine Führungspersönlichkeit, die souverän und adressatengerecht auf allen Ebenen kommuniziert und die Fähigkeit und Motivation zum langfristigen Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen mitbringt.
- Sie wollen Verantwortung übernehmen und eigenständig gestalten, sind ein engagierter Teamplayer, denken analytisch-konzeptionell und zugleich in pragmatischen Lösungen.
Vorteile
- Strategisch ausgerichtete Position mit viel Gestaltungs- und Entscheidungsfreiheiten und Raum für eigene zukunftsweisende Ideen.
- Große Chance, maßgeblich zum weiteren gesunden Wachstum einem in der Baubranche etablierten und renommierten Unternehmen beizutragen.
- Einmalige Option sowohl für eine gestandene Manager-Persönlichkeit als auch für eine Nachwuchsführungskraft, die sich mittelfristig in Richtung Geschäftsführung entwickeln möchte.
- Mittelständische Strukturen in einem sympathischen Familienunternehmen mit kurzen Wegen sowie modernen Prozessen und Tools.
- Teamorientierte Kultur und ein konstruktives, wertschätzendes Miteinander in einer erfahrenen und engagierten Mannschaft.
- Attraktive Vergütung, Sozialleistungen, flexibles Arbeiten.
Leiter konstruktiver Ingenieurbau / Geschäftsführer (m/w/d) Arbeitgeber: Hapeko
Als (Senior-) Einkäufer (W/M/D) für Agrarrohstoffe in unserem dynamischen Unternehmen profitieren Sie von einer offenen und unterstützenden Arbeitskultur, die Innovation und Teamarbeit fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur ein attraktives Gehalt von €70.000 pro Jahr, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten, das Ihre berufliche Entwicklung aktiv unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leiter konstruktiver Ingenieurbau / Geschäftsführer (m/w/d) erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter konstruktiver Ingenieurbau / Geschäftsführer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Hapeko auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Hapeko sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Hapeko zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hapeko vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
