Overview
In dieser Rolle tragen Sie die technische und operative Führung des Hochbau-Geschäftsbereichs mit einem 80-köpfigen Team. Sie treiben die Weiterentwicklung von Prozessen, Strukturen und der Digitalisierungsstrategie (BIM, Lean Construction) voran und gestalten Transformations- sowie Expansionspläne. Als Mitglied der Geschäftsführung arbeiten Sie eng mit CEO, Gesellschafter und anderen Units zusammen, um eine wirtschaftliche, termingerechte Projektabwicklung sicherzustellen. Ihre Aufgabe verbindet technisches Exzellenz-Management mit strategischer Leadership in einem mittelständischen, innovationsgetriebenen Familienunternehmen. Sie gestalten nachhaltig den Wandel und tragen zur Wertschöpfung
Leistungen / Benefits
- unternehmerisch geprägte Managementrolle
- langfristige Entwicklungsmöglichkeiten
- flache Hierarchien
- Hybrides Arbeiten möglich
- attraktives Vergütungspaket mit Erfolgsbeteiligung und PKW
Verantwortungsbereiche
- Technische und operative Steuerung des Hochbau-Geschäftsbereichs (80 Mitarbeitende)
- Weiterentwicklung der technischen Organisation, Prozesse in Projektmanagement, Kalkulation, Arbeitsvorbereitung, technischer Einkauf und Bauausführung
- Begleitung von Wachstums-, Transformations- und Expansionsvorhaben
- Sicherstellung wirtschaftlicher, qualitäts- und termingerechter Abwicklung gemäß Kundenanforderungen
- Gestaltung der Digitalisierungsstrategie mit BIM, Lean Construction und industrialisierten Prozessen
- Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
- Zusammenarbeit mit anderen Business Units, Geschäftsführung und Gesellschafter
- Repräsentation des Unternehmens gegenüber Kunden, Planungspartnern und Nachunternehmern
Zentrale Anforderungen
- Technisches Hochschulstudium in Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbarer Fachrichtung
- Mehrjährige leitende technische oder operative Führungsfunktion im General-/Totalunternehmer- oder Hochbau- Umfeld
- Fundierte Erfahrung in Entwicklung, Steuerung und Realisierung schlüsselfertiger Hochbauprojekte
- Umfassende Kenntnisse in Projektmanagement, Kalkulation, Vergabe, Bauausführung und technischer Organisation
- Nachweisliche Führung größerer Teams und komplexer Organisationsstrukturen
- Erfahrung in Optimierung und Digitalisierung von Prozessen sowie Weiterentwicklung von Organisationen
- Unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit technischer Kompetenz, Umsetzungssstärke und Qualitätsbewusstsein
- Moderner, wertschätzender Führungsstil mit Durchsetzungsvermögen und Hands-on-Mentalität
- Bereitschaft zur langfristigen Zusammenarbeit am Standort Heiden (Nordrhein-Westfalen)
- unternehmerisches Denken
- Durchsetzungsvermögen
- Hands-on-Mentalität
- BIM
- Lean Construction
- digitalisierte Bauprozesse
Geschäftsführer Technik / COO Hochbau bei Familienunternehmen (m/w/d) in Münster Arbeitgeber: Hapeko
Als (Senior-) Einkäufer (W/M/D) für Agrarrohstoffe in unserem dynamischen Unternehmen profitieren Sie von einer offenen und unterstützenden Arbeitskultur, die Innovation und Teamarbeit fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur ein attraktives Gehalt von €70.000 pro Jahr, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten, das Ihre berufliche Entwicklung aktiv unterstützt.
