Pizzabäcker (m/w/d) - Vollzeit Job - Dresden ✅

Pizzabäcker (m/w/d) - Vollzeit Job - Dresden ✅

Vollzeit 24300 - 29700 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bereite leckere Pizzen und andere Speisen frisch zu und bediene Kunden.
  • Unternehmen: Happy Pizza - ein dynamisches Team mit Spaß an der Arbeit.
  • Vorteile: Steuerfreie Zuschläge, Trinkgeld und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten und ein tolles Arbeitsumfeld warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines fröhlichen Teams und mache Kunden glücklich!
  • Qualifikationen: Keine Vorkenntnisse nötig, nur Lust auf Pizza und Teamarbeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 24300 - 29700 € pro Jahr.

Alle Kunden sind 100% HAPPY! :) Wir rocken den anspruchsvollen Job gemeinsam, haben Spaß und verdienen ordentlich Geld dabei - egal, was Du vorher gemacht hast.

GUT FÜR DICH

  • Du kannst als Pizzabäcker in Vollzeit oder Teilzeit sofort starten und Geld verdienen!
  • Steuerfreie Zuschläge am Abend, Wochenende und Feiertagen sind möglich!
  • Du entscheidest wann und wieviel Geld Du verdienst!
  • Von HAPPY Kunden gibt's gutes Trinkgeld!
  • Du bekommst Echtzeit-Kundenfeedback :)
  • Du hast richtig Spaß im Team! (Aber Achtung: Wir sind nicht “nett”, eher “frech” ;)
  • Du bist auf eine leckere Pizza eingeladen! Wir quatschen ganz unverbindlich, ob HAPPY Kunden genau Dein Ding sind!
  • Du kannst "klein" anfangen und zeigen was in Dir steckt - Deinen eigenen Laden eröffnen!

Aufgabe

Als Pizzabäcker nehme ich Kundenbestellungen im Laden und am Telefon entgegen. Bereite die leckeren Pizza, Brötchen, Aufläufe, Salate und Wrap frisch zu und sorge für ausreichend vorbereitete Zutaten.

DAS SAGEN KUNDEN UND KOLLEGEN

Martin (Kunde seit 2015): Die Qualität ist top und der Service echt abgefahren. Ich bestelle seit vielen Jahren und ausnahmslos alle Fahrer und Fahrerinnen sind super freundlich. Es kommen ja mittlerweile viele an die Tür (DHL, Hermes, Flaschenpost, Rewe, Lieferando,…), aber eure Fahrer sind wirklich eine positive Ausnahme!! Vielen Dank an euer Team!

Lydia (Pizzabäcker): Zunächst muss ich sagen: DAS TEAM! Es gibt keine Schicht, wo mal nicht herrlich gelacht wird. Wir sind füreinander da, unterstützen uns gegenseitig, übernehmen Schichten, wenn jemand mal nicht kommen kann. Wir arbeiten GEMEINSAM nicht als Konkurrenten. Egal ob Pizzafahrer, Pizzabäcker oder Serviceleiter. Wir bekommen von Serviceleitern oder Chefs annehmbare und ordentlich formulierte Kritik. Zudem finde ich toll, dass bei der Dienstplan-Entwicklung auf persönliche Anliegen geachtet wird und wir individuell mit anderen, auch ohne zusätzliches Einverständnis, Schichten tauschen können. Toll ist auch, dass wir in die Personalauswahl mit eingebunden werden z.B. bei der Einarbeitung oder beim Probearbeiten neuer Mitarbeiter, wo auch nach unserer Meinung gefragt wird. Das Personal wird also in Entscheidungen mit eingebunden, was ich richtig finde! Außerdem finde ich es gut, dass wir frische Zutaten verwenden, den Teig selbst vorbereiten und optisch tolle Produkte herstellen, sodass ich selbst mit dem Personalrabatt gern mal Pizzabrötchen nasche. Auch kann ich so Freunden, Verwandten und Kunden unsere Produkte mit bestem Wissen und Gewissen empfehlen. Des Weiteren finde ich es toll, dass wir jederzeit die Möglichkeit haben, uns weiterzuentwickeln, also noch eine andere Position zu erlernen. Ein anderer positiver Aspekt ist, dass wir, wenn es passt, auch länger als vllt. ursprünglich geplant, bei HP arbeiten können. Natürlich darf man auch das Geld nicht vergessen. Ich finde unser Trinkgeld-System echt fair. Und bei Überstunden, wenn man als Pizzabäcker mal nicht pünktlich Feierabend hat, bekommt man natürlich die Mehr-Arbeitszeit bezahlt. Ach ja, natürlich finde ich auch toll, dass man für besondere Leistungen und gute Arbeit wertgeschätzt wird - sei es in Form von Geld oder mit Worten wie: "Die Pizza sieht perfekt aus!" Ich hoffe, dass das alles weiterhin so bleibt, v.a. unser geniales Team! (Freue mich schon auf die nächste Teamfeier ;)

Gabriel (Kunde seit 1999): Da uns die Zeit zum selber kochen fehlte, entschieden wir uns auf anraten eines Telefonjokers, zu einer ersten Bestellung in eurer Filiale. Erst schockiert bei der Angabe der voraussichtlichen Lieferzeit wurden wir dann doch überrascht von der Schnelligkeit des Essenbringers und waren äußerst angetan von dessen Freundlichkeit. Daumen hoch und Tschakka, weiter so, auch was die Qualität des Produktes betrifft. War saulecker! .. wir bestellen immer gerne wieder.

Jonny (Serviceleiter + Pizzabäcker): An meinem Job bei Happy-Pizza gefällt mir am meisten wie gut das Team funktioniert. Keiner spielt sich auf und jeder macht seinen Teil und schaut, ob und wie er seine Kollegen unterstützen kann. Die Atmosphäre ist immer gut gelaunt und freundschaftlich und so macht arbeiten auch Spaß. Egal ob Pizzafahrer, Pizzabäcker, Serviceleiter oder Filialleiter.

Pizzabäcker - Vollzeit Job - Dresden klingt gut? Komm, wir machen Kunden HAPPY! - bewirb Dich jetzt!

Ansprechpartner: Herr Schramm
Happy Pizza Betriebs GmbH
Schilfweg 1
01237 Dresden

Pizzabäcker (m/w/d) - Vollzeit Job - Dresden ✅ Arbeitgeber: Happy Pizza Seidnitz

Happy-Pizza ist ein hervorragender Arbeitgeber in Dresden, der seinen Pizzafahrern nicht nur ein flexibles Arbeitsumfeld bietet, sondern auch eine freundliche und unterstützende Teamkultur pflegt. Hier kannst du deine Karriere vorantreiben, während du mit coolen Elektro-Flitzern auslieferst und gleichzeitig von einem fairen Trinkgeld-System profitierst. Die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung und die Wertschätzung für gute Leistungen machen Happy-Pizza zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die Spaß an ihrer Arbeit haben möchten.

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Kontaktdaten:

Happy Pizza Seidnitz Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Pizzabäcker (m/w/d) - Vollzeit Job - Dresden ✅ erhalten könntest

✨Erkunde lokale Hotspots

Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.

✨Werde Teil der Gastronomie-Community

Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.

✨Nutze Social Media clever

Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.

✨Bewirb dich über unsere Website

Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Happy Pizza Seidnitz interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pizzabäcker (m/w/d) - Vollzeit Job - Dresden ✅ mit Bravour zu bestehen

Kundenservice
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeiten
Zubereitung von Lebensmitteln
Qualitätsbewusstsein
Flexibilität
Zeitmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!

Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Happy Pizza Seidnitz damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.

Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Happy Pizza Seidnitz gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!

Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Happy Pizza Seidnitz genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Happy Pizza Seidnitz!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Happy Pizza Seidnitz vorbereitet

✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie

Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Happy Pizza Seidnitz zu gewinnen.

✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor

In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.

✨Teamgeist im Vordergrund!

Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!

✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur

Im Gespräch mit Happy Pizza Seidnitz ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.