Lagermitarbeiter (m/w/d) in Weyhe

Lagermitarbeiter (m/w/d) in Weyhe

Weyhe Vollzeit 2200 - 2750 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entlade und verlade LKWs, kontrolliere Wareneingänge und sorge für einen reibungslosen Lagerablauf.
  • Unternehmen: Harders Logistik, ein familiäres Unternehmen mit norddeutschen Wurzeln.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, leistungsgerechte Vergütung und attraktive Mitarbeiterrabatte.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und abwechslungsreiche Aufgaben warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines jungen Teams und arbeite in einem krisenresistenten Unternehmen.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Logistik, Teamfähigkeit und körperliche Belastbarkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2200 - 2750 € pro Monat.

Harders Logistik ist ein mittelständisches Logistikunternehmen mit Sitz in Weyhe bei Bremen und spezialisiert auf Lebensmittellogistik. Seit 2013 sorgen wir mit flexiblen Lösungen, kurzen Wegen und einem starken Team dafür, dass gekühlte Waren zuverlässig und termingerecht ihr Ziel erreichen. Als Unternehmen mit norddeutschen Wurzeln legen wir Wert auf partnerschaftliches Miteinander, Verlässlichkeit und hohe Qualität im täglichen Ablauf.

Zur Verstärkung unseres Lager-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Lagermitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit, idealerweise mit Erfahrung in der Speditions- oder Logistikbranche.

  • Entladen von LKW
  • Kontrolle des Wareneingangs
  • Verladen von LKW
  • Kontrolle der Verladung und Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs im Lager
  • Kommissionierung und Bereitstellung von Waren für den Versand
  • Einhaltung von Qualitäts-, Hygiene- und Sicherheitsvorgaben im Lagerbereich
  • Erfahrung im Lager, in der Logistik oder Spedition
  • Frontstapler-Führerschein
  • Sorgfältige, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
  • Körperliche Belastbarkeit
  • Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit Waren
  • Gute Deutschkenntnisse sind wünschenswert

Wir bieten:

  • Leistungsgerechte Vergütung
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem krisenresistenten Unternehmen
  • Ein familiäres Betriebsklima
  • Abwechslungsreiche Aufgaben in einem jungen Team
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Corporate Benefits mit attraktiven Mitarbeiterrabatten bei vielen bekannten Marken und Anbietern

Lagermitarbeiter (m/w/d) in Weyhe Arbeitgeber: Harders Logistik & Co.KG

Harders Logistik ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Weyhe ein familiäres Betriebsklima und abwechslungsreiche Aufgaben bietet. Mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen fördern wir eine partnerschaftliche Zusammenarbeit und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von einer leistungsgerechten Vergütung und attraktiven Corporate Benefits, die das Arbeiten bei uns besonders lohnenswert machen.

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Kontaktdaten:

Harders Logistik & Co.KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Lagermitarbeiter (m/w/d) in Weyhe erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Lagermitarbeiter interessierst, zögere nicht, direkt im Unternehmen vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Logistikbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Harders Logistik und überlege dir, wie deine Erfahrungen im Lagerbereich dem Team helfen können. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lagermitarbeiter (m/w/d) in Weyhe mit Bravour zu bestehen

Erfahrung in der Speditions- oder Logistikbranche
Entladen von LKW
Kontrolle des Wareneingangs
Verladen von LKW
Kommissionierung
Einhaltung von Qualitätsvorgaben
Hygienevorgaben

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du der perfekte Lagermitarbeiter für unser Team bist!

Erfahrung zählt!:Wenn du bereits Erfahrung in der Logistik oder im Lager hast, vergiss nicht, das in deiner Bewerbung zu betonen. Erzähl uns von deinen bisherigen Aufgaben und wie du zum Erfolg deines Teams beigetragen hast.

Qualität ist wichtig!:Achte darauf, dass deine Bewerbung ordentlich und fehlerfrei ist. Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei Harders Logistik!

Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Harders Logistik & Co.KG vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Harders Logistik verschaffen. Schau dir ihre Website an und informiere dich über ihre Dienstleistungen und Werte. Das zeigt, dass du Interesse hast und gut vorbereitet bist.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Lagerbereich unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Teamarbeit, Zuverlässigkeit oder Problemlösungsfähigkeiten gezeigt hast.

Kleide dich angemessen

Auch wenn es sich um eine Position im Lager handelt, ist der erste Eindruck wichtig. Kleide dich ordentlich und professionell, um zu zeigen, dass du die Gelegenheit ernst nimmst und respektierst.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den täglichen Abläufen im Lager oder den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Position zu erfahren.