Acoustic Systems Engineer (m/f/d)

HARMAN's engineers and designers are kreativ, zielgerichtet und agil. Als Teil dieses Teams kombinieren Sie Ihr technisches Fachwissen mit innovativen Ideen, um bahnbrechende Lösungen im Automobil-, Unternehmens- und vernetzten Ökosystem voranzutreiben. Jeden Tag werden Sie die Grenzen des kreativen Designs verschieben, und HARMAN verpflichtet sich, Ihnen die Möglichkeiten, innovativen Technologien und Ressourcen zu bieten, um eine erfolgreiche Karriere aufzubauen.

Als Acoustic Systems Engineer arbeiten Sie an der Entwicklung und dem Tuning von Harmans nicht markenbezogenen Audiosystemen für Autos.

Was Sie tun werden:

• Tunen von nicht markenbezogenen Audiosystemen in der Automobilumgebung für mehrere Projekte, Plattformen und Werkzeuge
• Durchführen von nicht markenbezogenem Sound-Tuning für OEMs
• Vorbereiten technischer Anforderungen und Berichtspräsentationen
• Technische Unterstützung und Anleitung zur Lösung verschiedener Kunden- und interner Initiativen
• Entwickeln und Dokumentieren von Werkzeugen und Best Practices in einem internationalen Umfeld
• Planung und Management von Kundenprojekten sowie Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern
• Abholen und Liefern von Autos vom Kunden zum Labor
• Vorbereitung interner/externer Audits innerhalb des Arbeitsbereichs und Standorts
• Unterstützung oder Durchführung mechanischer Aufgaben, z.B. Demontage und Montage von Hardwarekomponenten (Lautsprecher, Verstärker, Head-Unit)
• Erstellen und Pflegen von Projektdokumentationen und Berichten für verschiedene Stakeholder
• Reisen zu Kunden und anderen HARMAN-Standorten regelmäßig

Was Sie benötigen, um erfolgreich zu sein:

• Bachelor- oder Masterabschluss in Ingenieurwesen, Akustik oder einem verwandten Bereich; alternativ ein Tonmeister-Abschluss
• 5+ Jahre Erfahrung in der Automobil- oder Konsum-Audiosysteme, Sound-Tuning oder verwandten Audiofeldern wie Studio, Mixing oder Recording
• Starkes Wissen über Akustik, Klangreproduktion, Lautsprecherdesign, Entwicklung von Audiosystemen mit praktischer Erfahrung in der Bewertung der Klangqualität und Erfahrung in akustischer Technik, Transducertechnik, DSP, Verstärkertechnik, Psychoakustik oder Aufnahmekunst
• Vertrautheit mit Audio-Tools, Best Practices in der Produktentwicklung und idealerweise Algorithmusentwicklung oder Programmierung (z.B. MATLAB, C, C++)
• Starke Problemlösungs-, Kollaborations- und Projektmanagementfähigkeiten mit der Fähigkeit, technische und kreative Lösungen zu unterstützen
• Fließende Englischkenntnisse; zusätzliche Sprachen sind von Vorteil
• Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen und einen gültigen Führerschein

Bonuspunkte, wenn Sie haben:

• Golden Ears-Zertifizierung
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Unternehmen im Ausland in Asien, Europa und den USA
• Musikbezogene Expertise

Was wir bieten:

• HARMAN bietet ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld, das Karriereentwicklungsmöglichkeiten, professionelle Schulungen und wettbewerbsfähige Vergütung fördert.
• Sie erhalten auch erstklassige Mitarbeiterrabatte auf Harmans Consumer Audio (JBL, AKG, HARMAN Kardon) und Samsung Produkte.
• Flexibler Arbeitszeitrahmen mit einer Kultur, die die Integration von Berufs- und Privatleben sowie die Zusammenarbeit in einer global freundlichen Arbeitsatmosphäre und eine gute Work-Life-Balance fördert.
• Attraktives Gehaltspaket basierend auf dem Metall- und Elektro-Tarif Baden-Württemberg und einem Arbeitgeberbeitrag zu einer betrieblichen Altersvorsorge.
• Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten durch die Business- und Leadership-Akademien der HARMAN University, die auch umfangreiche technische Schulungen umfassen.
• Interne Talentmanagement-Programme zur Führungskräfteentwicklung.
• „Be Brilliant“-Mitarbeiterauszeichnungs- und Belohnungsprogramm.

HARMAN ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber werden ohne Rücksicht auf Rasse, Religion, Hautfarbe, nationale Herkunft, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Geburt oder verwandte medizinische Bedingungen), sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, Alter, Status als geschützter Veteran, Status als Person mit Behinderung oder andere gesetzlich geschützte Merkmale berücksichtigt.