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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortlich für Kundenabrechnungen und Überwachung offener Posten.
- Arbeitgeber: Harris-Gruppe, führender Anbieter für Branchensoftware mit innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte aktiv Optimierungsprozesse.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder relevante Berufserfahrung, MS Office Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Hybrid / Roggentin (Einarbeitung: 6-8 Wochen vor Ort)
Über uns
Die Harris-Gruppe ist einer der führenden Anbieter für deutsche und internationale Branchensoftware. Als Teil der kanadischen Constellation Software Inc. (TSX:CSU) weiten Harris Computer Germany GmbH und die zum Konzern gehörenden Unternehmen ihren Marktanteil in der Softwareindustrie konsequent durch organisches Wachstum und strategische Unternehmenszukäufe aus.
Du bist verantwortlich für die Abrechnung an unsere Kunden sowie die Überwachung offener Posten. Du unterstützt das Forderungsmanagement, arbeitest eng mit dem Finance-Team und den Fachbereichen zusammen und bringst dich aktiv in Optimierungsprozesse und Integrationsprojekte ein.
Deine Aufgaben:
- Vorbereitung und Erstellung von Abrechnungen an Kunden
- Überwachung der Offenen Posten sowie interne Klärung mit den Fachbereichen
- Durchführung Mahnwesen und Unterstützung Forderungsmanagement
- Enge Zusammenarbeit mit dem Team Finance und den Fachbereichen der einzelnen Business Units
- Mitarbeit und Unterstützung im Zuge der Financial Integration im Zusammenhang mit neu akquirierten Unternehmen
- Mitwirkung im Rahmen von Optimierungsprozessen im Bereich Accounts Receivable
- Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
- Unterstützung bei Internal Audits und Betriebsprüfungen
Das bringst du mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Büromanagement, Industriekaufmann/-frau o. ä.) oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. relevante Berufserfahrung
- Sicherheit im Umgang mit Microsoft Office Produkten, insbesondere MS Excel
- Selbständige, gewissenhafte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Dienstleistungsorientiertes Auftreten gegenüber Mitarbeitenden, Kolleg:innen und externen Dritten
- Erste Erfahrung in der Anwendung von Abrechnungssystemen wünschenswert
- Sprachkenntnisse: Deutsch (C1) und Englisch Kenntnisse von Vorteil.
Benefits:
- Flexible Arbeitszeiten und remote work
- 30 Tage Urlaub (zusätzlich frei am 24. und 31.12., sowie zu besonderen Anlässen)
- Verschiedene Weiterbildung und Entwicklungsprogramme
- Finanzielle Leistungen (u.a. betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits und Vermögenswirksame Leistungen)
- Neben diversen Mitarbeiterrabatten bekommst du monatlich einen steuerfreien Sachbezug von 50€ über Probonio – flexibel einsetzbar für Einkäufe, Tanken oder deine Freizeit.
- Betriebliche Gesundheitsförderung (u.a. Programm zur Förderung der Mentalen Gesundheit und Bike Leasing)
- Förderung einer positiven Arbeitsumgebung und -kultur
Wir suchen Talente, die mit Leidenschaft bei der Sache sind und den Willen haben, sich weiterzuentwickeln. Niemand ist perfekt, daher erwarten wir nicht, dass du alle Anforderungen zu 100% erfüllst. Wenn du dich mit Engagement einbringen kannst, zögere nicht, dich bei uns zu bewerben. Wir freuen uns auf Dich!
Harris legt großen Wert auf Chancengleichheit. Wir glauben fest daran, dass Vielfalt und Integration entscheidend für unseren Erfolg sind. Deshalb unterstützen und fördern wir ausnahmslos alle Bewerbende sowie Mitarbeitende gleichermaßen.
Debitorenbuchhalter*in (w/m/d) Arbeitgeber: Harris D-A-CH
Kontaktperson:
Harris D-A-CH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Debitorenbuchhalter*in (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach einem kurzen Austausch oder einem Kaffee – Networking kann dir Türen öffnen!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeig, dass du die Aufgaben als Debitorenbuchhalter*in verstehst und wie du zur Optimierung beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Soft Skills! In der Zusammenarbeit mit dem Finance-Team und anderen Fachbereichen ist Kommunikation entscheidend. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die besten Chancen, gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Debitorenbuchhalter*in (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation und Leidenschaft für die Position als Debitorenbuchhalter*in zu vermitteln. Wir wollen wissen, was dich antreibt!
Betone deine relevanten Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Bereich Rechnungswesen und Forderungsmanagement hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Aufgaben, die du erfolgreich gemeistert hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für unser Team bist!
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du auch in der Arbeit strukturiert vorgehst.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Harris D-A-CH vorbereitest
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Stellenbeschreibung genau durchlesen. Verstehe die Hauptaufgaben wie die Abrechnung an Kunden und das Forderungsmanagement. So kannst du gezielt Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennen, die zeigen, dass du die Anforderungen erfüllst.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Zusammenarbeit im Finance-Team zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu Optimierungsprozessen sind besonders relevant.
✨Präsentiere deine Excel-Kenntnisse
Da MS Excel eine wichtige Rolle in der Debitorenbuchhaltung spielt, solltest du bereit sein, deine Kenntnisse zu demonstrieren. Bereite ein Beispiel vor, bei dem du Excel verwendet hast, um Daten zu analysieren oder Berichte zu erstellen. Das kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Stellenbeschreibung wird betont, dass enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen wichtig ist. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und Kommunikation unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.