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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende IT-Integrationsprojekte und arbeite eng mit Kunden und Partnern zusammen.
- Arbeitgeber: Harris-Gruppe, ein führender Anbieter für Branchensoftware mit innovativer Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, Gesundheitsförderung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein starkes Team, das Vielfalt schätzt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareintegration und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaft und Erfahrung in Projektkoordination.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
📍 Ort: Remote DACH
⏱️ Art der Anstellung: Vollzeit
⭐️ Website & kununu
Über uns
Die Harris-Gruppe ist einer der führenden Anbieter für deutsche und internationale Branchensoftware. Als Teil der kanadischen Constellation Software Inc. (TSX:CSU) weiten Harris Computer Germany GmbH und die zum Konzern gehörenden Unternehmen ihren Marktanteil in der Softwareindustrie konsequent durch organisches Wachstum und strategische Unternehmenszukäufe aus.
Zur Verstärkung unseres Corporate IT-Teams suchen wir einen IT Integration Project Manager (w/m/d), der Kundenimplementierungen strukturiert steuert, technische Anforderungen analysiert und eine reibungslose Integration unserer Lösungen in bestehende Systemlandschaften sicherstellt.
Deine Aufgaben
- Planung, Steuerung und Überwachung von Integrations- und Implementierungsprojekten
- Verantwortung für Scope, Zeitrahmen, Qualität und Kundenzufriedenheit während der Projektlaufzeit
- Durchführung von Discovery-Workshops zur Analyse von Ist- und Soll-Prozessen (As-Is/To-Be)
- Koordination interner technischer Teams sowie externer Kunden und Partner
- Aktives Management von Risiken, Änderungen und Abhängigkeiten im Projektverlauf
- Sicherstellung der Einhaltung definierter Projektmanagement-Standards und -Prozesse
- Regelmäßiges Reporting an interne Stakeholder und das Management
- Durchführung von Projekt-Reviews sowie Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
Das bringst du mit
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Erfahrung in der technischen Projektkoordination oder Software-Implementierung
- Technisches Verständnis im Microsoft-Umfeld (Windows OS, Active Directory, idealerweise: Server, Exchange oder SQL Server)
- Strukturierte, detailorientierte und proaktive Arbeitsweise mit ausgeprägten organisatorischen Fähigkeiten
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie ein professionelles und kundenorientiertes Auftreten
- Sicherer Umgang mit Microsoft Office (insbesondere Project, Excel und PowerPoint)
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Benefits
Wir wissen deinen Einsatz bei uns zu schätzen – und geben das mit starken Benefits zurück:
- Wir bieten dir flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten – damit dein Job zu deinem Leben passt und nicht umgekehrt
- Bei uns erhältst du 30 Urlaubstage pro Jahr sowie zusätzlich frei am 24. und 31. Dezember
- Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Deshalb unterstützen wir dich unter anderem mit Bikeleasing und einem Programm zur Förderung der mentalen Gesundheit
- Nach deiner Probezeit profitierst du von monatlichen vermögenswirksamen Leistungen
- Du möchtest dich weiterentwickeln? Wir fördern deine fachliche und persönliche Entwicklung mit passenden Weiterbildungsangeboten
- In Kooperation mit Probonio erhältst du zusätzlich zu attraktiven Mitarbeiterrabatten monatlich einen steuerfreien Sachbezugs-Gutschein in Höhe von 50€
Wir suchen Talente, die mit Leidenschaft bei der Sache sind und den Willen haben, sich weiterzuentwickeln. Niemand ist perfekt, daher erwarten wir nicht, dass du alle Anforderungen zu 100% erfüllst. Wenn du dich mit Engagement einbringen kannst, zögere nicht, dich bei uns zu bewerben. Wir freuen uns auf dich!
Harris legt großen Wert auf Chancengleichheit. Wir glauben fest daran, dass Vielfalt und Integration entscheidend für unseren Erfolg sind. Deshalb unterstützen und fördern wir ausnahmslos alle Bewerbenden sowie Mitarbeitenden gleichermaßen.
Informationen zur Ansprechperson und zum Bewerbungsprozess
Nora Sherin Sill
Talent Acquisition Specialist
Harris DACH
IT Integration Project Manager (w/m/d) Arbeitgeber: Harris DACH
Kontaktperson:
Harris DACH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Integration Project Manager (w/m/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder ob sie dir bei deiner Jobsuche helfen können – oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern geh aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schick eine kurze Nachricht, in der du dein Interesse an einer Zusammenarbeit bekundest – manchmal gibt es ungeschriebene Stellen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten unterstreichen. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du im Interview selbstbewusst rüberkommst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du dich für die Position als IT Integration Project Manager interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du wirklich an uns interessiert bist und erhöhst deine Chancen auf ein Gespräch!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Integration Project Manager (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die richtige Person für den Job bist!
Achte auf Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, damit alles professionell aussieht.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Harris DACH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des IT Integration Project Managers vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Situationen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Projektkoordination und technischen Implementierung zeigen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Eignung zu untermauern.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du ein gutes Verständnis für die Technologien hast, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, insbesondere im Microsoft-Umfeld. Wenn möglich, mache dich mit aktuellen Trends und Best Practices in der Softwareintegration vertraut.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.