Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne, komplexe Produktionsanlagen zu warten und zu programmieren.
- Unternehmen: Führende Großbäckerei mit über 5.000 Mitarbeitern und familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Sichere Festanstellung, Aus- und Weiterbildung, betriebliche Altersvorsorge und mehr.
- Weitere Informationen: Duale Ausbildung mit qualifizierten Betreuern und hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und entwickle deine technischen Fähigkeiten.
- Qualifikationen: Guter Hauptschulabschluss oder mittlere Reife, Interesse an Technik und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
WER SIND WIR: Wir sind mit über 5.000 Mitarbeitern, elf Produktionsstätten und über 34 Vertriebs- und Logistikzentren Deutschlands führende Großbäckerei. Als familiengeführtes Unternehmen verbinden WIR mit Vertrauen erfolgreich Generationen und begeistern mit täglichem frischem Harry-Genuss. Für unseren Standort Bergkirchen suchen wir dich zum 01.09.2026 für ein/e Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d).
DAS ERWARTET DICH: Das Berufsbild des Mechatronikers (m/w/d) ist äußerst abwechslungsreich und gehört zu den fortschrittlichsten Ausbildungsberufen. Als Auszubildender Mechatroniker erlernst du das Instandhalten, Installieren, Programmieren und Warten unserer komplexen und hochmodernen Produktionsanlagen. Dazu werden dir zunächst die Grundlagen der Metallverarbeitung, Elektrotechnik und Wertstoffverarbeitung sowie der Betriebswirtschaft vermittelt. Weiterhin erlernst du die Planung und Organisation der Arbeitsabläufe und erstellst technische Unterlagen.
DAS BRINGST DU FÜR DEINE AUSBILDUNG MIT:
- mindestens guter qualifizierter Hauptschulabschluss / mittlere Reife oder höher
- gute Noten in den mathematisch- und naturwissenschaftlichen Fächern
- Interesse an technischen Zusammenhängen und handwerkliches Geschick
- sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
DAS KÖNNEN WIR DIR BIETEN: Den Beruf Mechatroniker (m/w/d) erlernst du im Rahmen einer 3,5-jährigen dualen Ausbildung in unserem Werk im Bereich der Technik. Dir stehen jederzeit qualifizierte Betreuer und Ausbilder zur Seite, welche dich sicher auf die Abschlussprüfung vorbereiten. Zudem garantieren wir dir eine Festanstellung nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung für mindestens 2 Jahre.
- Aus- und Weiterbildung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Parkplatz
- Vermögenswirksame Leistungen
- Internetnutzung
- Jobticket
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil des Harry-Teams!
Auszubildende Mechatroniker Arbeitgeber: Harry Südost
Als familiengeführtes Unternehmen bietet die Harry Südost GmbH in Bergkirchen eine erstklassige Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d) in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld. Mit qualifizierten Betreuern, einer garantierten Festanstellung nach der Ausbildung und zahlreichen Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten, fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch dein persönliches Wachstum. Werde Teil eines Teams, das Tradition mit Innovation verbindet und täglich frische Genussmomente schafft.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Auszubildende Mechatroniker erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung zum Mechatroniker interessierst, schau dir die Firma genau an. Informiere dich über ihre Produkte und Werte, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du wirklich motiviert bist.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Auszubildenden, um Insider-Tipps zu bekommen. Vielleicht gibt es sogar Veranstaltungen oder Messen, wo du direkt mit den Verantwortlichen ins Gespräch kommen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir Antworten auf häufige Fragen und übe sie laut. Zeige deine Begeisterung für Technik und deine Teamfähigkeit – das sind wichtige Punkte für die Ausbildung.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Beruf in deiner Bewerbung zu betonen – das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Auszubildende Mechatroniker mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Mechatroniker zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass deine Unterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So finden wir schnell, was wir suchen!
Betone deine Stärken!:Hebe deine guten Noten in Mathe und Naturwissenschaften hervor und erzähle von deinen handwerklichen Fähigkeiten. Das zeigt uns, dass du die besten Voraussetzungen für die Ausbildung mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir dich schneller kennenlernen und kontaktieren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Harry Südost vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Harry Südost GmbH verschaffen. Schau dir ihre Produkte, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite technische Fragen vor
Da es um eine Ausbildung zum Mechatroniker geht, ist es wichtig, dass du grundlegende technische Konzepte verstehst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Elektrotechnik oder Metallverarbeitung zu beantworten. Zeige, dass du ein echtes Interesse an technischen Zusammenhängen hast.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
In der Ausbildung wirst du viel im Team arbeiten. Überlege dir Beispiele aus der Schule oder Freizeit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du gut mit anderen kommunizieren und zusammenarbeiten kannst.
✨Stelle eigene Fragen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach den Ausbildungsinhalten, den Betreuern oder den Entwicklungsmöglichkeiten nach der Ausbildung. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
