Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Finanz- und Lohnbuchhaltung und entwickle kaufmännische Prozesse weiter.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit rund 100 Mitarbeitenden im Fundamentbau.
- Vorteile: Attraktive Perspektiven zur Übernahme der kaufmännischen Leitung und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem stabilen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines wichtigen Marktes und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Finanz- und Lohnbuchhaltung sowie Führungskompetenzen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47700 - 58300 € pro Jahr.
Job DescriptionDie Hartema-Gruppe ist ein Familienunternehmen mit insgesamt rund 100 Beschäftigten. Unser Geschäftsschwerpunkt ist der Fundamentbau im Hochspannungsleitungsbau. In diesem wichtigen Markt sind wir bundesweit für alle namhaften Energieversorger tätig. Daneben betreiben wir eine moderne Sandgrube und beschäftigen uns mit der Erschließung und Vermarktung von Baugebieten. Im Zuge einer geregelten Altersnachfolge suchen wir zum 1. Januar 2027 oder früher eine Teamleitung für unsere Finanz- und Lohnbuchhaltung. Wir bieten dir die Möglichkeit, gemeinsam mit der kaufmännischen Leitung die Weiterentwicklung unserer kaufmännischen Prozesse aktiv voranzutreiben. In dieser verantwortungsvollen Position führst du ein Team von derzeit drei Mitarbeitenden. Perspektivisch ist die Übernahme der kaufmännischen Leitung möglich. AUFGABEN Teamleitung und Führung * Fachliche Führung und Unterstützung eines Te
Teamleitung Finanz- und Lohnbuchhaltung (m/w/d) mit Perspektive zur kaufmännischen Leitung - In 3 Mi Arbeitgeber: Hartema Leer GmbH
Die Hartema-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein sicheres und familiäres Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einer klaren Perspektive zur Übernahme der kaufmännischen Leitung und einem engagierten Team von Fachleuten in der Finanz- und Lohnbuchhaltung, fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums, die es dir ermöglicht, deine Fähigkeiten voll auszuschöpfen und aktiv an der Gestaltung unserer Prozesse mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleitung Finanz- und Lohnbuchhaltung (m/w/d) mit Perspektive zur kaufmännischen Leitung - In 3 Mi erhalten könntest
✨Netzwerk über Finanz-Meetups
Schau dir lokale Finance- oder Controlling-Meetups an – dort kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch potenzielle Kollegen und Entscheidungsträger aus der Branche treffen. Networking ist hier das A und O!
✨Zertifikate nutzen
Hast du dich schon über relevante Zertifikate in der Controlling-Branche informiert? Viele Unternehmen legen darauf Wert! Wenn du so ein Zertifikat hast, erwähne es unbedingt in Gesprächen oder Netzwerken.
✨Präsenz auf Unternehmens-Events
Zusätzlich solltest du an Unternehmensveranstaltungen teilnehmen. Diese bieten dir die Chance, direkt mit Vertretern von Firmen wie Hartema Leer GmbH ins Gespräch zu kommen. Wir können persönliche Kontakte oft nur schwer ersetzen!
✨Direkte Bewerbung durch unsere Plattform
Wenn dich die Stelle als Teamleitung Finanz- und Lohnbuchhaltung (m/w/d) mit Perspektive zur kaufmännischen Leitung - In 3 Mi bei Hartema Leer GmbH interessiert, warte nicht zu lange! Bewirb dich über unsere Website – so hebst du dich gleich ab und zeigst dein Interesse. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil ihres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung Finanz- und Lohnbuchhaltung (m/w/d) mit Perspektive zur kaufmännischen Leitung - In 3 Mi mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zahlen, Daten, Fakten – das Herzstück deines CVs!:Im Controlling sind präzise Zahlen und Analysen entscheidend. Achte darauf, deine Erfolge quantifiziert darzustellen – zum Beispiel durch konkrete Einsparungen oder Umsatzsteigerungen. Nutze Zahlen, um deine Fähigkeiten hervorzuheben, damit wir bei Hartema Leer GmbH sofort sehen, was du drauf hast!
Zeig uns deine Software-Skills!:Stellar Software-Kenntnisse sind im Controlling ein absolutes Muss. Vergiss nicht, Programme wie Excel oder spezielle Controlling-Tools in deinem Lebenslauf aufzuführen. Vielleicht hast du auch eine Zertifizierung in einem dieser Programme? Zeig uns, dass du fit bist im Umgang mit den gängigen Werkzeugen!
Motivation und Lernbereitschaft im Anschreiben!:Bei einer Vollzeitstelle im Controlling suchen wir nicht nur nach Erfahrung, sondern auch nach jemandem, der motiviert ist, immer dazuzulernen. Teile im Anschreiben mit, warum du dich für Teamleitung Finanz- und Lohnbuchhaltung (m/w/d) mit Perspektive zur kaufmännischen Leitung - In 3 Mi bei Hartema Leer GmbH interessierst und was du dir von dieser Position versprichst. Zeig uns deine Begeisterung!
Erzähl uns von deinem Projekt!:Falls du Erfahrung mit relevanten Projekten hast, sei es durch Praktika oder Studienarbeiten, zögere nicht, darüber zu berichten! Eine kurze Zusammenfassung deiner wichtigsten Projekte zeigt uns, wie du dein theoretisches Wissen in der Praxis umsetzt. Wir lieben es, spannende Geschichten zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hartema Leer GmbH vorbereitet
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten!
Im Controlling dreht sich alles um Zahlen und Analysen. Bereite dich darauf vor, in deinem Interview konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Daten ausgewertet oder Berichte erstellt hast. Das kann dich von anderen Kandidaten abheben!
✨Familiarisiere dich mit den gängigen Tools
Du wirst wahrscheinlich mit Software wie SAP oder Excel arbeiten müssen. Zeige dein Know-how in diesen Tools und vielleicht sogar einige spannende Projekte, die du damit realisiert hast. Das hilft, dein technisches Verständnis zu präsentieren und gibt dem Interviewer Sicherheit in deiner praktischen Umsetzung.
✨Sprich über deine Teamarbeit
Im Controlling ist es oft wichtig, mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit in Teams gearbeitet und kommuniziert hast. Deine sozialen Kompetenzen können den Ausschlag geben, vor allem in einer Vollzeitstelle, wo du eng mit anderen zusammenarbeiten wirst.
✨Sei bereit für Fallstudien!
In einem Vollzeit-Controlling-Interview könnten dir Fallstudien präsentiert werden, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Übe, wie du anhand von Zahlen und Metriken Entscheidungen treffen würdest. Das zeigt, dass du analytisch denkst und auch unter Druck fundierte Entscheidungen treffen kannst.
