Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Fertigungsprozesse und setze Maßstäbe in der Industrie.
- Unternehmen: HARTING, ein führendes Familienunternehmen in Verbindungstechnik mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Jobbike-Leasing, Gesundheitsmanagement, Mitarbeiterrabatte und Unterstützung in schwierigen Lebenslagen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit modernster Technologie und internationalem Teamgeist.
- Qualifikationen: Technisches Studium oder relevante Berufserfahrung, gute Englischkenntnisse und Projektmanagementfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
HARTING steht für starke Verbindungen - rund um die Welt. Als einer der international führenden Anbieter industrieller Verbindungstechnik verbinden wir Kunden mit ihrer digitalen Zukunft. Und als Arbeitgeber? Verbinden wir rund 6.100 Menschen am Stammsitz Espelkamp und an Standorten weltweit. Mit tollen Mitarbeitenden, immer neuen Möglichkeiten und Innovationen rund um IoT und künstliche Intelligenz. Dabei bleiben wir unseren Wurzeln treu: Als regional verbundenes Familienunternehmen, das trotz High-Tech nie die Bodenhaftung verliert.
Als Industrial Engineer New Products (m/w/d) sind Sie ein zentraler Teil unseres globalen Entwicklungs- und Fertigungsnetzwerks. Sie entwickeln und industrialisieren Fertigungsprozesse, die weltweit in unseren Produktionswerken zum Einsatz kommen und leisten damit einen direkten Beitrag zur Qualität und Innovationskraft der HARTING Technologiegruppe. Mit Ihrem technischen Know-how, Ihrer strukturierten Arbeitsweise und Ihrer Freude an internationaler Zusammenarbeit bringen Sie Projekte voran, die Maßstäbe setzen.
Aufgaben
- Entwicklung und Industrialisierung aller notwendigen Fertigungsprozesse im Rahmen beauftragter Projekte, inklusive Planung, Beschaffung und Implementierung der erforderlichen Fertigungsmittel
- Bewertung von Konzeptstudien sowie potenziellen Projekten hinsichtlich technischer und wirtschaftlicher Machbarkeit
- Mitarbeit an der fachlichen Weiterentwicklung des Produktentwicklungsprozesses sowie relevanter Methoden und Standards
- Unterstützung beim Aufbau neuer Entwicklungsstandorte
- Proaktive Kommunikation mit Mitarbeitern, Vorgesetzten und internationalen Schnittstellen
- Aktiver Wissenstransfer im globalen operativen Umfeld und Sicherstellung nachhaltiger Prozesskenntnisse
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation; alternativ einschlägige Berufserfahrung und nachgewiesene Fachkenntnisse
- 1-5 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in einem industriellen bzw. produktionsnahen Umfeld
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Technisches Verständnis sowie Erfahrung in produktionsnahen Entwicklungsprozessen
- Kenntnisse im Projektmanagement und in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
- Erfahrung mit relevanten Engineering‑Methoden, darunter fertigungsgerechte Konstruktion, wirtschaftliche Prozessbewertung und technische Analyseverfahren
Gute Gründe, um bei HARTING durchzustarten
- Jobbike Traumbike-Leasing durch HARTING, steuerliche Vorteile
- Gesundheitsmanagement Fit@HARTING Umfassende Gesundheitsförderung, Budget zur Förderung von Fitness, Gesundheit, Ernährung und Entspannung, Ergonomische Arbeitsplätze
- Mitarbeiterrabatte Attraktive Rabatte bei vielen (Online-)Shops
- Balance Kinderferienbetreuung, kostenlose Beratung in schwierigen Lebenslagen oder bei Betreuungsengpässen
Patrizia Schelp HARTING Electric Stiftung & Co. KG 05772/47-7072 Standort Espelkamp, Deutschland Bereich Entwicklung / Konstruktion
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Industrial Engineer New Products (m/w/d) Arbeitgeber: HARTING Electric Stiftung & Co. KG
HARTING ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur spannende Herausforderungen im Bereich der industriellen Verbindungstechnik bietet, sondern auch ein starkes Engagement für persönliche und berufliche Entwicklung zeigt. Mit einem Fokus auf Innovationen in IoT und künstlicher Intelligenz sowie einem umfassenden Gesundheitsmanagement und attraktiven Mitarbeiterrabatten sorgt HARTING für eine ausgewogene Work-Life-Balance und ein unterstützendes Arbeitsumfeld in Espelkamp, wo Teamarbeit und internationale Zusammenarbeit großgeschrieben werden.
Kontaktdaten:
HARTING Electric Stiftung & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Industrial Engineer New Products (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits bei HARTING arbeiten oder ähnliche Positionen haben. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über HARTING, ihre Produkte und die neuesten Entwicklungen im Bereich IoT und künstliche Intelligenz. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Innovationskraft des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Projekte! Wenn du an relevanten Projekten gearbeitet hast, sei bereit, diese im Detail zu besprechen. Zeige, wie du technische Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Rolle und das Unternehmen zu zeigen – das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Industrial Engineer New Products (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu der Stelle passen, auf die du dich bewirbst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HARTING Electric Stiftung & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur von HARTING vertraut. Überlege dir, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und bereite Beispiele vor, die das zeigen.
✨Technisches Know-how demonstrieren
Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen und deine Erfahrungen in der Produktentwicklung zu teilen. Sei bereit, spezifische Projekte oder Herausforderungen zu besprechen, die du erfolgreich gemeistert hast.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren.
✨Internationale Zusammenarbeit betonen
Da die Rolle internationale Schnittstellen umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams zu sprechen. Zeige, wie du kulturelle Unterschiede respektierst und effektiv kommunizierst.
