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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erkennung und Bearbeitung von Sicherheitsvorfällen in einem dynamischen Cyber Defense Team.
- Arbeitgeber: HARTING, ein führendes Familienunternehmen in der Verbindungstechnik mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, Gesundheitsmanagement, Mitarbeiterrabatte und flexible Arbeitsmodelle.
- Andere Informationen: Spannende Karrierechancen in einem innovativen Umfeld mit internationalem Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und schütze Unternehmen vor Cyber-Bedrohungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Ausbildung, Erfahrung in IT-Security und Teamführung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
HARTING steht für starke Verbindungen - rund um die Welt. Als einer der international führenden Anbieter industrieller Verbindungstechnik verbinden wir Kunden mit ihrer digitalen Zukunft. Und als Arbeitgeber? Verbinden wir rund 6.100 Menschen am Stammsitz Espelkamp und an Standorten weltweit. Mit tollen Mitarbeitenden, immer neuen Möglichkeiten und Innovationen rund um IoT und künstliche Intelligenz. Dabei bleiben wir unseren Wurzeln treu: Als regional verbundenes Familienunternehmen, das trotz High-Tech nie die Bodenhaftung verliert.
Als Cyber Defense Manager (m/w/d) reagieren Sie auf komplexe Bedrohungen und bringen Ihr Fachwissen in Cybersicherheitssitzungen ebenso ein, wie Ihre umfangreiche Erfahrung in den Bereichen des Incident Response, der forensischen Analyse und der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften. Die fachliche Führung von Teams sowie strategisches Denken runden ihr Profil ab.
Aufgaben
- Erkennung, Bewertung und Bearbeitung von Sicherheitsvorfällen
- Überwachung und Analyse der Netzwerk-Infrastruktur
- Identifizierung von Schwachstellen und Koordination der Behebung
- Entwicklung von Playbooks und Prozessen
- Weiterentwicklung unseres Cyber Defense Centers
Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Fachausbildung in Verbindung mit Berufserfahrung im IT-Security Umfeld
- Erfahrung in der Bearbeitung von Sicherheitsvorfällen und Schwachstellen-Management
- Erfahrung mit Tools wie SIEM, EDR und der M365 Security Suite
- Kenntnisse zu Informationssicherheits-relevanten Standards und Normen (ISO27001, TISAX, BSI-Grundschutz) wünschenswert
- Idealerweise Zertifizierungen wie den CISSP
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (B2 - C1)
- Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit internationalen Teams sowie zu gelegentlichen Reisetätigkeiten
- Bereitschaft zur gelegentlichen Übernahme von Rufbereitschaftsdiensten
Gute Gründe, um bei HARTING durchzustarten
- Jobbike Traumbike-Leasing durch HARTING, steuerliche Vorteile
- Faire Vergütung: Bei uns werden Sie für Ihre Leistung und Ihr Engagement angemessen entlohnt
- Gesundheitsmanagement: Fit@HARTING Umfassende Gesundheitsförderung, Budget zur Förderung von Fitness, Gesundheit, Ernährung und Entspannung, Ergonomische Arbeitsplätze
- Mitarbeiterrabatte: Attraktive Rabatte bei vielen (Online-)Shops
- Wohnen: Erste Wohnmöglichkeit im HARTING Gästehaus
- Flexibilität: Vielfältige Gleitzeit- und Teilzeitmodelle, mobile Arbeit, flexible Mittagspause
Standort: Espelkamp, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Cyber Defense Manager (m/w/d) - HARTING IT Services GmbH & Co. KG Arbeitgeber: HARTING IT Services GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
HARTING IT Services GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Cyber Defense Manager (m/w/d) - HARTING IT Services GmbH & Co. KG
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Cyber-Sicherheitsbranche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar einen Insider-Tipp für die Stelle bekommen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein Cyber Defense Drill! Informiere dich über HARTING und deren Projekte im Bereich IT-Security. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Firma hast.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfahrungen mit Tools wie SIEM und EDR in konkreten Beispielen. Wir sollten zeigen, wie wir in der Vergangenheit Sicherheitsvorfälle erfolgreich bearbeitet haben. Das macht Eindruck und zeigt unsere Expertise!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Es ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Leuten landen. Lass uns gemeinsam den ersten Schritt in deine neue Karriere machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Cyber Defense Manager (m/w/d) - HARTING IT Services GmbH & Co. KG
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen, nicht nur deinen Lebenslauf.
Pass deine Unterlagen an: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Cyber Defense Manager zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt mit den Anforderungen in der Stellenbeschreibung übereinstimmen.
Mach's klar und prägnant: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir schätzen eine gut strukturierte Bewerbung, die schnell die wichtigsten Informationen vermittelt.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um bei uns durchzustarten, ist über unser Bewerbungsformular auf der Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HARTING IT Services GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von HARTING. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt und die Philosophie des Unternehmens teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Sicherheitsvorfälle erfolgreich bearbeitet oder Schwachstellen identifiziert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Kenntnisse über Tools und Standards
Mach dich mit den Tools wie SIEM, EDR und der M365 Security Suite vertraut. Sei bereit, im Interview darüber zu sprechen, wie du diese Technologien in der Vergangenheit eingesetzt hast und welche Standards (wie ISO27001) dir bekannt sind.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Rolle des Cyber Defense Managers zu erfahren.