Developer / Development Expert in Contact and Spring Technology
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Developer / Development Expert in Contact and Spring Technology

Espelkamp Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite internationale Entwicklungsprojekte im Bereich Kontakte und Federn.
  • Arbeitgeber: Führendes Unternehmen für industrielle Konnektivität mit innovativer Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Jobbike, Gesundheitsmanagement, Gästehaus und gute Work-Life-Balance.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der industriellen Konnektivität mit modernster Technologie.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Maschinenbau oder Materialwissenschaft und Erfahrung in der Entwicklung von Kontakt- und Federkomponenten.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit internationalen Team und hervorragenden Karrieremöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

HARTING steht für starke Verbindungen – weltweit. Als einer der führenden internationalen Anbieter von industrieller Konnektivität verbinden wir Kunden mit ihrer digitalen Zukunft. An unserem Hauptsitz in Espelkamp und an Standorten weltweit beschäftigen wir rund 6.000 Mitarbeiter. Hier finden Sie großartige Kollegen sowie ständig neue Möglichkeiten und Innovationen rund um IoT und künstliche Intelligenz. In allem, was wir tun, bleiben wir unseren Wurzeln treu: als regional verbundenes Familienunternehmen, das trotz unserer hochmodernen Technologie fest verwurzelt bleibt. Gestalten Sie Ihre einzigartige Zukunft mit uns!

Als Entwicklungsexperte (m/w/d) mit Schwerpunkt auf Kontakt- und Federtechnik werden Sie globale Entwicklungsinitiativen vorantreiben und eine Schlüsselrolle bei der Innovation und Weiterentwicklung unserer Produkte und Prozesse spielen. Schließen Sie sich unserem internationalen Team an und bringen Sie Ihr Fachwissen in ein dynamisches Umfeld ein.

Ihre Aufgaben

  • Projektleitung: Internationale Entwicklungsprojekte im Bereich Kontakte und Federn managen und überwachen – von der Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung.
  • Technologieintegration: Innovative Technologien und Best Practices in unsere Produkte und Prozesse einführen.
  • Materialauswahl: Geeignete Materialien auswählen und genehmigen, unter Berücksichtigung von Funktionalität, Kosten und gesetzlichen Anforderungen.
  • Partnerschaftsmanagement: Nachhaltige Partnerschaften mit Forschungsinstituten und Universitäten aufbauen und pflegen.
  • Technische Unterstützung: Unterstützung bei technischen Anfragen im Zusammenhang mit der Entwicklung und Produktion von Kontakt- und Federkomponenten bieten.
  • Wissensaustausch: Zusammenarbeit und Wissensaustausch innerhalb der HARTING Technology Group fördern.

Ihr Profil

  • Abschluss (Bachelor/Master) in Maschinenbau, Materialwissenschaft oder einem vergleichbaren Bereich.
  • Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Kontakt- und Federkomponenten, idealerweise mit Simulationsexpertise.
  • Fundierte Kenntnisse über Materialien und Technologien im Bereich Kontakt/Feder sowie Projektmanagementfähigkeiten.
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit starkem Innovationsdrang.
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, Teamgeist und eine globale Denkweise.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie die Bereitschaft, gelegentlich für mehrere Tage zu reisen.

Vorteile: Jobbike (DE), Gesundheitsmanagement (DE), Gästehaus (DE), Work-Life-Balance (DE)

Developer / Development Expert in Contact and Spring Technology Arbeitgeber: HARTING Technology Group

HARTING ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Espelkamp und weltweit eine dynamische Arbeitsumgebung bietet, in der Innovation und Zusammenarbeit im Mittelpunkt stehen. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung, einem familienfreundlichen Arbeitsklima und attraktiven Benefits wie Jobbike und Gesundheitsmanagement, fördert HARTING nicht nur die berufliche Entfaltung, sondern auch das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Hier haben Sie die Möglichkeit, an zukunftsweisenden Projekten im Bereich industrielle Konnektivität zu arbeiten und Teil eines engagierten internationalen Teams zu werden.
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Kontaktperson:

HARTING Technology Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Developer / Development Expert in Contact and Spring Technology

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Oft sind es persönliche Verbindungen, die den Unterschied machen und dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du nicht nur deine Fähigkeiten präsentierst, sondern auch zeigst, wie du zur Vision des Unternehmens passt. Informiere dich über HARTING und bringe konkrete Ideen mit, wie du deren Produkte und Prozesse verbessern kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für Technologie und Innovation! Sprich über aktuelle Trends in der Kontakt- und Federtechnologie und wie du diese in deine Arbeit integrieren würdest. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, talentierte Entwickler wie dich in unserem Team willkommen zu heißen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Developer / Development Expert in Contact and Spring Technology

Projektmanagement
Technologieintegration
Materialauswahl
Partnerschaftsmanagement
Technische Unterstützung
Wissenstransfer
Entwicklung von Kontakt- und Federkomponenten
Simulationsexpertise
Kenntnisse in Materialien und Technologien im Kontakt-/Federbereich
Innovationsfähigkeit
Kommunikationsfähigkeiten
Teamgeist
Globale Denkweise
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu HARTING passt. Lass deine Leidenschaft für Kontakt- und Federtechnologie durchscheinen!

Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie du innovative Technologien integriert hast. Wir suchen nach konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Materialauswahl unter Beweis stellen.

Sprich unsere Sprache: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar und strukturiert sind. Verwende Fachbegriffe aus der Maschinenbau- und Materialwissenschaft, um deine Expertise zu zeigen. Das macht einen guten Eindruck!

Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. Lass uns gemeinsam die Zukunft der industriellen Konnektivität gestalten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HARTING Technology Group vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über HARTING und ihre Werte. Sie legen großen Wert auf starke Verbindungen und Innovation. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du zur digitalen Zukunft des Unternehmens beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Kontakt- und Federkomponenten demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du mit den neuesten Technologien und Materialien in der Kontakt- und Federtechnik vertraut bist. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und innovative Ansätze zu diskutieren, die du in deine Arbeit einbringen könntest.

Teamarbeit betonen

HARTING sucht nach jemandem, der gut im Team arbeiten kann. Bereite dich darauf vor, Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit zu geben und wie du Wissen innerhalb eines Teams geteilt hast. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist!

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HARTING Technology Group
Standort: Espelkamp
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