Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für den Ausbau der Geschäftsaktivitäten und Beratung von Bestandskunden.
- Unternehmen: Führendes Familienunternehmen in der deutschen Küchenmöbelbranche.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Home-Office und langfristige Arbeitsplatzsicherheit.
- Weitere Informationen: Hohe Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Küchenindustrie mit vielseitigen Aufgaben und hohem Gestaltungsspielraum.
- Qualifikationen: Berufserfahrung im Vertrieb, insbesondere in der Küchenmöbelbranche, ist erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unser Mandant gehört zu den führenden, etablierten Adressen der deutschen Küchenmöbelbranche mit einem Jahresumsatz im deutlich dreistelligen Millionenbereich, internationalen Aktivitäten und dem Firmensitz südlich der Mainlinie. Das Familienunternehmen produziert und vermarktet ein breites Produktprogramm im mittleren bis oberen Segment (Premium) für den mittelständischen Möbelhandel und für das Fachgeschäft.
Für eine strategisch bedeutende Region in Nordostdeutschland (PLZ 07, 08, 98) suchen wir eine vertriebsorientierte und beratungsstarke Persönlichkeit der Küchenmöbelbranche.
- Verantwortung für den konsequenten Ausbau der Geschäftsaktivitäten innerhalb „Ihrer“ Vertriebsregion
- Beratung der Bestandskunden im Handel
- Akquisition geeigneter neuer Handelsstandorte
- Intensive Betreuung – auch betriebswirtschaftlich – der jeweiligen Unternehmer und Entscheider vor Ort
- Schulung und Begleitung der einzelnen Verkäufer im Handel
- Aufbau eines sehr guten Kontaktnetzes
- Nutzung der bestehenden IT-Systeme einschl. MS-Office
Mehrjährige Praxis im Vertrieb/Verkauf aus der Branche „Küche“ (Küchenmöbel, E-Geräte, Zubehör) erworben auf Hersteller- oder gerne auch auf Handelsseite. Gute Chancen haben auch Kandidaten aus dem Bad- oder Büromöbelsegment.
- Fundierte Berufserfahrungen in der aktiven Betreuung und Akquisition von Küchenhandelsstandorten in der relevanten Region
- Betriebswirtschaftliches Grundwissen und entsprechendes kaufmännisches Gespür
- Planerische Fähigkeiten sind unverzichtbar
- Beratungskompetenz und hohes akquisitorisches Potenzial
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten
- Zuverlässigkeit, Eigendynamik und Flexibilität
- Bereitschaft zu einem dauerhaften Engagement
Tätigkeit in einem Top 3 Unternehmen der deutschen Küchenindustrie mit hohen Gestaltungsmöglichkeiten, vielseitigen Aufgaben mit Vertriebs- und Beratungsanteilen, Home-Office, attraktiver Vergütung und langfristigem Arbeitsplatz.
Gebietsverkaufsleiter/in im Außendienst (m/w/d) Arbeitgeber: HARTKOPF Management GmbH
Unser Mandant ist ein führendes Familienunternehmen in der deutschen Küchenmöbelbranche, das nicht nur durch seine hohe Marktstellung und internationale Aktivitäten besticht, sondern auch durch eine wertschätzende Unternehmenskultur, die auf langfristige Mitarbeiterbindung und individuelle Entwicklung setzt. Die Position des Gebietsverkaufsleiters bietet Ihnen die Möglichkeit, in einer strategisch wichtigen Region zu arbeiten, mit attraktiven Vergütungsmodellen und der Flexibilität von Home-Office, während Sie gleichzeitig Ihre Vertriebs- und Beratungskompetenzen in einem dynamischen Umfeld weiterentwickeln können.
