Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Daten und entwickle Strategien zur Optimierung von Vertrieb und Einkauf.
- Unternehmen: Erfolgreiche Handelsorganisation mit klaren Zielen und innovativen Dienstleistungen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, modernes Arbeitsumfeld und wertschätzende Unternehmenskultur.
- Weitere Informationen: Zukunftssichere Festanstellung mit systematischer Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Direkter Einfluss auf den Geschäftserfolg und spannende strategische Entscheidungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Analyse komplexer Daten und betriebswirtschaftliches Studium.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Unser Mandant ist eine erfolgreiche Handelsorganisation mit mehreren hundert Millionen Jahresumsatz und Sortimenten „rund ums Haus“. Klare strategische Ziele, Weitblick, maßgeschneiderte Dienstleistungen und eine Sortimentspolitik auf höchstem Niveau bilden beste Voraussetzungen für die Zukunft. Die gestiegene Komplexität im Vertrieb und im Einkauf erfordert eine personelle Verstärkung des bestehenden Teams. Direkt an die Geschäftsführung angebunden arbeiten Sie in einer Topp-Vertrauensstellung an der datenbasierten Weiterentwicklung des Geschäftserfolges durch die intelligente Nutzung von Bonus- und Konditionsmodellen, die Identifikation von Marktpotenzialen und die Verknüpfung von Einkaufs-, Vertriebs- und Marktinformationen.
Ihre Aufgaben:
- Analyse von Lieferanten-, Konditions- und Bonusvereinbarungen
- Unterstützung bei der Aussteuerung von Sortiments-, Kollektions- und Bonusstrategien
- Kennzahlenbasierte Vorbereitung von Akquisitionsgesprächen
- Analytische Vorbereitung von Einkaufs- und Jahresgesprächen
- Beobachtung von Markt-, Wettbewerbs- und Branchenentwicklungen
- Ableitung strategischer Empfehlungen für Vertrieb, Einkauf und Management
- Entwicklung relevanter KPI- und Steuerungssysteme
- Aufbereitung komplexer Sachverhalte für unterschiedliche Zielgruppen
- Mitwirkungen an strategischen Entscheidungen in enger Abstimmung mit der GF
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Erfahrung im Umgang mit Konditions-, Bonus- und Einkaufssystemen
- Sicherheit in der Analyse und Aufbereitung komplexer Datenmengen
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufspraxis in der Küchenbranche (ideal) oder generell „Homing“, Hersteller oder Handel
- Verständnis der Marktmechanismen, Lieferantenstrukturen und Vertriebswege
- Sehr gutes Verständnis betriebswirtschaftlicher Kennzahlen und Zusammenhänge
- Erfahrung im Umgang mit BI-Tools (z. B. Power BI) und Excel
- Sicherer Umgang mit CRM- und SAP-Systemen von Vorteil
Ihre Vorteile:
- Modernes und attraktives Arbeitsumfeld
- Direkter Einfluss auf den Erfolg
- Systematische Einarbeitung
- Attraktive Vergütung
- Wertschätzende Unternehmenskultur
- Zukunftssichere Festanstellung
Haben wir Ihr Interesse an dieser Gestaltungsaufgabe geweckt?
Senior Spezialist Vertriebs-/Einkaufssteuerung Arbeitgeber: HARTKOPF Management GmbH
Unser Mandant ist ein führendes Unternehmen in der Gesundheitsbranche, das nicht nur durch ein starkes Wachstum und eine klare Kundenorientierung besticht, sondern auch durch eine offene und unterstützende Unternehmenskultur. Die Mitarbeiter profitieren von einer intensiven Einarbeitung, attraktiven Gehältern sowie langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten, die es ihnen ermöglichen, ihre Karriere aktiv zu gestalten. In der Region Dresden-Lausitz erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz mit spannenden Herausforderungen und der Chance, einen echten Unterschied im Leben der Kunden zu machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Spezialist Vertriebs-/Einkaufssteuerung erhalten könntest
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von HARTKOPF Management GmbH zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Spezialist Vertriebs-/Einkaufssteuerung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei HARTKOPF Management GmbH bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HARTKOPF Management GmbH vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
