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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Strategische Entwicklung von Lieferantenbeziehungen und Optimierung der Beschaffungsstrategie.
- Arbeitgeber: Erfolgreiche Handelsorganisation mit Fokus auf Produkte rund ums Haus.
- Mitarbeitervorteile: Modernes Arbeitsumfeld, attraktive Vergütung und wertschätzende Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Direkter Einfluss auf den Erfolg und spannende Herausforderungen in der SHK-Branche.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung in der SHK-Branche oder verwandten Segmenten, Verhandlungsgeschick und analytische Fähigkeiten.
- Andere Informationen: Zukunftssichere Festanstellung mit systematischer Einarbeitung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist eine erfolgreiche Handelsorganisation für Produkte rund ums Haus. Klare strategische Ziele, Weitblick, maßgeschneiderte Dienstleistungen, eine Sortimentspolitik auf höchstem Niveau und die stets konstruktive Auseinandersetzung mit neuen Trends bilden beste Voraussetzungen für weiteres Wachstum. Zum Ausbau der personellen Kapazitäten im Einkauf suchen wir in NRW zum baldmöglichen Eintritt eine in der SHK-Branche erfahrene Einkäuferpersönlichkeit (m/w/d) als Strategischer Einkäufer - Sanitär/Heizung/Klima.
Ihre Aufgaben:
- Aufbau, Pflege und strategische Weiterentwicklung der Beziehungen zu Schlüssel-Lieferanten
- Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotentialen in bestehenden Partnerschaften
- Verhandlung und Weiterentwicklung von Rahmenverträgen sowie Konditions- und Bonusmodellen
- Monitoring von Markttrends und Identifikation neuer potenzieller Lieferanten
- Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen zur Optimierung der Beschaffungsstrategie
- Entwicklung und Implementierung von Maßnahmen zur Steigerung der Lieferantenperformance
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Berufserfahrung in der SHK-Branche (Sanitär, Heizung, Klima) oder in verwandten handwerklich geprägten Segmenten
- Kenntnisse der aktuellen Marktgegebenheiten, der spezifischen Mechanismen und Stellgrößen
- Erfahrungen im Einkauf vorteilhaft, gute Chancen haben auch Bewerber von der Vertriebsseite
- Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und hohe Zahlenaffinität
- Empathie und Teamfähigkeit
Ihre Vorteile:
- Modernes und attraktives Arbeitsumfeld
- Direkter Einfluss auf den Erfolg
- Zeitgemäße IT-Unterstützung
- Systematische Einarbeitung
- Attraktive Vergütung
- Wertschätzende Unternehmenskultur
- Zukunftssichere Festanstellung
Haben wir Ihr Interesse an dieser Gestaltungsaufgabe geweckt? Dann freuen wir uns als beauftragte Beratung auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin unter der Kennziffer 1293 an bewerbung@hartkopfmanagement.de. Nähere Einzelheiten zu der ausgeschriebenen Position können Sie im weiteren Verlauf von Alexandra Werner-Türr erhalten. HARTKOPF Management GmbH, 51429 Bergisch Gladbach.
Strategischer Einkäufer Arbeitgeber: HARTKOPF Management GmbH
Kontaktperson:
HARTKOPF Management GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Strategischer Einkäufer
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der SHK-Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten, und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Einkauf und deine Verhandlungskompetenzen am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und frage nach möglichen offenen Positionen im Einkauf.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! In Gesprächen oder Netzwerktreffen kannst du deine Begeisterung für Sanitär, Heizung und Klima deutlich machen. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck bei potenziellen Arbeitgebern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Strategischer Einkäufer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Persönlichkeit in die Bewerbung einzubringen. Das macht einen großen Unterschied und hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der SHK-Branche. Konkrete Beispiele und Erfolge sind super wichtig, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist. Lass uns wissen, was du erreicht hast!
Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HARTKOPF Management GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der SHK-Branche vertraut. Zeige im Interview, dass du die Marktgegebenheiten kennst und wie du diese Kenntnisse nutzen kannst, um strategische Entscheidungen zu treffen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Verhandlungen geführt oder Optimierungspotenziale identifiziert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Zeige dein Verhandlungsgeschick
Bereite dich darauf vor, über deine Verhandlungserfahrungen zu sprechen. Überlege dir, welche Strategien du angewendet hast und wie du schwierige Situationen gemeistert hast. Das zeigt, dass du auch in herausfordernden Gesprächen souverän bleibst.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den Zielen des Unternehmens im Einkauf oder wie die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen aussieht. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Unternehmensentwicklung beizutragen.