IT-Techniker*in – Modern Workplace & Infrastruktur (m/w/d)

IT-Techniker*in – Modern Workplace & Infrastruktur (m/w/d)

Steyr Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Hartlauer Handelsgesellschaft m.b.H.

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sei die treibende Kraft bei IT-Projekten und sorge für reibungslose Abläufe.
  • Unternehmen: Hartlauer, Österreichs führender Fachberater für Optik und Technik.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Team.
  • Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem innovativen und unterstützenden Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die IT-Infrastruktur und mache einen echten Unterschied im Unternehmen.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung oder relevante Praxiserfahrung im IT-Bereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

WILLKOMMEN BEI HARTLAUER! Bei uns zählen Qualität, Weiterbildung und Löwengeist. Das macht uns seit 1971 zu Österreichs führendem Fachberater für Optik, Hörakustik, Foto und Handy. In unserer Zentrale und den 160 Geschäften warten 1.900 Kolleg:innen auf dich. Bist du Qualitätsdenker:in, Vollblutlöw:in und Möglichmacher:in? Dann passt du perfekt ins Rudel.

DEINE AUFGABEN

  • Als treibende Kraft bei Umbauprojekten bist du vor Ort, übernimmst den technischen Aufbau und sorgst dafür, dass IT-seitig von Anfang bis Ende alles reibungslos funktioniert.
  • Du behältst den Überblick über Beschaffung, Lagerhaltung und den technischen Zustand der firmeninternen Hardware - von der Bestellung bis zur Ausgabe an die Kolleg:innen.
  • Mit ruhiger Hand richtest du Notebooks und Smartphones für neue Kolleg:innen ein - über unser Client-Management-System und unsere MDM-Lösung - und behebst technische Störungen direkt vor Ort oder im Ticketsystem (ServiceNow).
  • Dein Know-how in der Netzwerktechnik bringst du aktiv ein und trägst damit - ob beim Aufbau, der Konfiguration oder der Fehlersuche - zur Stabilität unserer gesamten IT-Infrastruktur bei.
  • Du denkst über den Tellerrand hinaus und bringst deine Erfahrung aus dem Techniker-Alltag aktiv in die Weiterentwicklung unseres IT-Service-Katalogs in ServiceNow ein.

DEIN BEITRAG

  • Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre oder HTL) – oder überzeugst uns mit entsprechender Praxiserfahrung im Bereich IT-Infrastruktur.

IT-Techniker*in – Modern Workplace & Infrastruktur (m/w/d) Arbeitgeber: Hartlauer Handelsgesellschaft m.b.H.

Hartlauer bietet nicht nur eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit als IT-Techniker*in, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das von Teamgeist und kontinuierlicher Weiterbildung geprägt ist. Mit über 1.900 Kolleg:innen in einer dynamischen Zentrale und zahlreichen Geschäften fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter:innen und bieten attraktive Benefits, die das Arbeiten bei uns besonders machen. Werde Teil unseres Löwenrudels und gestalte die Zukunft der IT-Infrastruktur aktiv mit!

Hartlauer Handelsgesellschaft m.b.H.

Kontaktdaten:

Hartlauer Handelsgesellschaft m.b.H. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Techniker*in – Modern Workplace & Infrastruktur (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als IT-Techniker*in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an den Projekten, an denen sie arbeiten.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei Hartlauer arbeiten. Sie können dir Insider-Infos geben und dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der IT-Infrastruktur und über die Technologien, die Hartlauer verwendet. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Mehrwert für das Team bist.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Technik und Problemlösungen zu betonen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Techniker*in – Modern Workplace & Infrastruktur (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Technische Ausbildung
IT-Infrastruktur
Netzwerktechnik
Client-Management-Systeme
MDM-Lösungen
Fehlersuche
ServiceNow

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!

Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie sie zu den Aufgaben passen, die wir dir bieten. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Rudels zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hartlauer Handelsgesellschaft m.b.H. vorbereitet

Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut

Informiere dich über Hartlauer und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du als Qualitätsdenker:in und Möglichmacher:in ins Team passt.

Bereite technische Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du technische Probleme gelöst hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten in der Netzwerktechnik und im Umgang mit IT-Infrastruktur zu demonstrieren.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Rolle zu erfahren.

Präsentiere deine Soft Skills

Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Problemlösungsfähigkeiten, da diese für die Zusammenarbeit mit Kolleg:innen und die Unterstützung bei Umbauprojekten entscheidend sind.