Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere Warenbereitstellung und Unterstützung im Lager- und Transportbereich.
- Unternehmen: HARTMANN - ein Unternehmen, das im Gesundheitswesen einen Unterschied macht.
- Vorteile: Flexibles Arbeitszeitkonto, 30 Tage Urlaub und Zugang zu Fitnessangeboten.
- Weitere Informationen: Kollegiales Umfeld mit Duz-Kultur und attraktiven Mitarbeiterrabatten.
- Warum dieser Job: Wachse in einer unterstützenden Kultur und mache einen positiven Einfluss auf das Leben von Menschen.
- Qualifikationen: Berufsausbildung in Lagerlogistik oder vergleichbare Erfahrung, Staplerschein wünschenswert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Bei HARTMANN geht es uns darum, zu helfen, zu pflegen, zu schützen und zu wachsen. Wir unterstützen Fachkräfte im Gesundheitswesen, damit sie sich auf das konzentrieren können, was wirklich wichtig ist: das Leben der Menschen positiv zu beeinflussen. Wir realisieren Lösungen, die einen echten Beitrag leisten. Und mit Ihrem Engagement können Sie jeden Tag an Ihrem Job wachsen. Bei HARTMANN glauben wir an den Unterschied, den Sie bewirken können.
Wir suchen für unseren Standort in Brück in der Nähe von Berlin einen Mitarbeiter Lager und Transport (w/m/d). Der Standort ist aufgeteilt in Produktion und Logistik mit ca. 120 Mitarbeitern in der Produktion und 80 Mitarbeitern in der Logistik. Als Mitarbeiter Lager und Transport (w/m/d) sind Sie für die termingerechte Warenbereitstellung in der Kommissionierung sowie die Be- und Entladung im Wareneingang/-ausgang, gemäß rechtlicher und unternehmerischer Vorgaben zuständig. Diese Stelle ist zunächst auf bis zu 12 Monate befristet.
Aufgaben- Gewährleistung der inhaltlich und zeitlich korrekten Bereitstellung der angeforderten Aufträge unter Einhaltung von Arbeitssicherheit, gesetzlichen Vorschriften und Betriebsanweisungen
- Kommissionierung, gemäß rechtlicher und unternehmerischer Vorgaben
- Be- und Entladung im Wareneingang/-ausgang
- Einhaltung von Vorschriften (SOP's, Betriebsanweisungen, Hygienevorschriften etc.)
- Gewährleistung der Ladungssicherung
- Unterstützen aller KVP Aktivitäten, um die Effektivität und Effizienz der Arbeitsprozesse zu erhöhen
- Idealerweise abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder vergleichbare Ausbildung
- Staplerschein für das Führen von Flurförderfahrzeugen wünschenswert
- Bereitschaft zu Schichtarbeit und Schichttauglichkeit (Früh- und Spätschicht)
- Selbstständiges, sorgfältiges Arbeiten sowie Arbeiten im Team unter Zeitdruck
- Hoher Grad an Flexibilität sowie Kommunikationsfähigkeit
- Einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Logistik von Vorteil
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Flexibles Arbeitszeitkonto
- Attraktive Vergütung, Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld gemäß Tarifvertrag
- 30 Tage Urlaubsanspruch pro vollem Beschäftigungsjahr
- Bereitstellung der Arbeitskleidung
- Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern, Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass)
- Verschiedene Gesundheitsangebote wie z.B. Online-Kurse für die mentale Gesundheit
- Moderne Infrastruktur: Ausreichend Parkplätze, bezuschusstes Essen in unserer hauseigenen Kantine
- Exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate-Benefits-Plattform, sowie JobRad Leasing
- Kollegialer Umgang mit einer Duz-Kultur
Gestalte eine Karriere, bei der Menschen aus dem Gesundheitswesen sowie das Wohl von Patientinnen und Patienten im Mittelpunkt stehen. Wachse in einer zukunftsorientierten Kultur, die geprägt ist von Vertrauen und Offenheit. Bewerben Sie sich jetzt über unsere Online-Plattform.
Ihre Kontaktperson: Xenia Felde
Die männliche Schreibform dient allein der Vereinfachung und steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs.
Mitarbeiter Lager und Transport (w/m/d) für den Standort Brück - befristet auf bis zu 12 Monate Arbeitgeber: HARTMANN GROUP
HARTMANN ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu wachsen. Mit flexiblen Arbeitsbedingungen, umfassenden Gesundheitsangeboten und einer starken Fokussierung auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie schaffen wir eine Kultur des Vertrauens und der Offenheit. Hier haben Sie die Chance, aktiv zur Verbesserung von Prozessen im Gesundheitswesen beizutragen und Ihre Karriere in einem zukunftsorientierten Unternehmen voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter Lager und Transport (w/m/d) für den Standort Brück - befristet auf bis zu 12 Monate erhalten könntest
✨Lerne die Branche kennen
Mach dich mit den aktuellen Trends in der Lagerlogistik vertraut. Nimm an lokalen Messen oder Jobmessen teil, wo Unternehmen wie HARTMANN GROUP oft nach befristeten Arbeitskräften suchen. Das gibt dir nicht nur Einblicke in die Branche, sondern auch die Möglichkeit, direkt mit Unternehmensvertretern zu sprechen.
✨Setze auf Praktika und Ferienjobs
Wenn du auf der Suche nach einem befristeten Job in der Lagerlogistik bist, kannst du auch an Praktika oder saisonalen Jobs denken. Viele Unternehmen stellen in der Hochsaison verstärkt ein. Nutze Plattformen, die auf Logistik-Jobs spezialisiert sind, um solche Möglichkeiten zu finden.
✨Baue dir ein Netzwerk auf
Versuche, Kontakte in der Logistikbranche zu knüpfen. Trete Online-Gruppen oder Foren bei, die sich mit Lagerlogistik beschäftigen. Von Kollegen und Brancheninsidern kannst du oft die besten Tipps über offene Stellen erfahren, bevor sie offiziell ausgeschrieben sind.
✨Bewirb dich direkt bei HARTMANN GROUP
Wenn du dich für eine befristete Stelle interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige, dass du proaktiv bist und Interesse an der Arbeit in der Lagerlogistik hast. Wir bei StudySmarter unterstützen dich dabei, ein beeindruckendes Bewerbungsprofil zu erstellen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Lager und Transport (w/m/d) für den Standort Brück - befristet auf bis zu 12 Monate mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bedeutung der Lagerlogistik verstehen:In der Lagerlogistik kommt es darauf an, dass du genau verstehst, wie die Prozesse laufen. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du Erfahrungen in der Lagerverwaltung oder mit Logistiksoftware gesammelt hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktisch umgehen kannst.
Zertifikate und Fähigkeiten betonen:Falls du über spezielle Zertifikate wie einen Gabelstaplerschein oder Kenntnisse in der Nutzung von Lagerverwaltungssystemen verfügst, solltest du diese unbedingt in deinem Lebenslauf nennen. Solche Qualifikationen sind in der Lagerlogistik entscheidend und machen dich zu einem gefragten Kandidaten.
Motivation für befristete Tätigkeiten:Da es sich bei dieser Stelle um eine befristete Position handelt, ist es wichtig, deine Motivation deutlich zu machen. Warum möchtest du gerade jetzt in der Lagerlogistik arbeiten? Das solltest du im Bewerbungsschreiben klar herausstellen, um das Unternehmen von deinem Engagement zu überzeugen.
Anpassung an HARTMANN GROUP:Zeige, dass du dich mit HARTMANN GROUP auseinandergesetzt hast! Wenn du im Anschreiben erwähnst, warum du gerade bei diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Werte dich ansprechen, hinterlässt das einen positiven Eindruck. Das Unternehmen sollte spüren, dass du nicht nur irgendeinen Job, sondern einen Platz bei ihnen suchst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HARTMANN GROUP vorbereitet
✨Zeige deine Lagerlogistik-Fähigkeiten
Mach dich mit den grundlegenden Prozessen in der Lagerlogistik vertraut, wie z.B. Warenannahme, Einlagerung und Kommissionierung. Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele zu nennen, wo du deine Fähigkeiten in diesen Bereichen erfolgreich eingesetzt hast – das könnte dein wichtiges Argument im Interview sein.
✨Praktisches Wissen über Lagerverwaltungssysteme
In der Lagerlogistik spielt die Nutzung von Softwarelösungen eine große Rolle. Informiere dich über gängige Lagerverwaltungssysteme wie SAP oder Microsoft Dynamics. Zeige im Interview, dass du diese Systeme nutzt oder damit vertraut bist – das wird dein technisches Wissen unterstreichen!
✨Motivation & Lernen im Fokus
Da du dich auf eine befristete Position bewirbst, ist es wichtig, deine Lernbereitschaft und Motivation zu betonen. Sprich darüber, wie du schnell neue Fähigkeiten erlernen kannst, um dich in das Team einzufügen und die Anforderungen der Stelle zu erfüllen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
Erwarte im Interview möglicherweise praktische Aufgaben oder Tests, die deine Fähigkeiten in der Logistik prüfen. Es könnte sein, dass du eine kleine Herausforderung im Bereich Lagerhaltung oder Kommissionierung lösen musst – also bleib offen und zeig deine Problemlösungsfähigkeiten!
