Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle die SafeAgent App und teste innovative Geschäftsmodelle.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit Fokus auf digitale Innovationen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und spannende Projekte.
- Weitere Informationen: Onboarding-Programm und zahlreiche Benefits für ein gutes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation aktiv mit und lerne von Experten.
- Qualifikationen: Studium in Informatik, BWL oder verwandten Bereichen; Interesse an digitalen Produkten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 15 - 20 € pro Stunde.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudenten im Bereich digitale Innovation & Unternehmensentwicklung (m/w/d) in Teilzeit (15 bis 20 Std./ Woche) – Paderborn – Hybrides Arbeiten möglich – ab sofort.
Du siehst in digitalen Lösungen mehr als nur neue Features – Du erkennst Kundenbedürfnisse, Potenziale und tragfähige Geschäftsmodelle? Du willst Ideen nicht nur entwickeln, sondern mit Kundeninterviews, Prototypen und Tests herausfinden, was am Markt wirklich funktioniert? Du hast Lust, die SafeAgent App weiterzuentwickeln und die digitale Transformation von HARTMANN TRESORE aktiv mitzugestalten? Dann möchten wir dich unbedingt kennenlernen!
Als Werkstudent Digitale Innovationen & Unternehmensentwicklung unterstützt du uns dabei, die SafeAgent App weiterzuentwickeln, Kundenbedürfnisse systematisch zu analysieren und neue digitale Geschäftsmodelle zu entwickeln und zu testen. So schaffst du gemeinsam mit uns die Grundlage für kundenorientierte digitale Services und unterstützt die Weiterentwicklung von HARTMANN TRESORE hin zu einem digitalen Sicherheits-Ökosystem.
Aufgaben
- Entwicklung einer SafeAgent App 2.0:
- Mitarbeit an der konzeptionellen und funktionalen Weiterentwicklung unserer SafeAgent App
- Erstellung von Klick-Prototypen, Mockups und Testszenarien zur schnellen Validierung mithilfe von KI-Tools
- Analyse von Marktpotenzialen und Kundenanforderungen:
- Beobachtung von Wettbewerb, Trends und relevanten Zielmärkten für digitale Innovationen und neue Geschäftsmodelle in der Sicherheits- und Tresorbranche
- Identifizierung und Auswertung von Kundenbedürfnissen durch Kundeninterviews und Bedarfsanalysen (bspw. mithilfe der Value Proposition Canvas)
- Übersetzung von Kundenbedürfnissen in konkrete Produkt- und Serviceideen
- Geschäftsmodell-Entwicklung und -Testing:
- Ideengenerierung, Recherche, Ausarbeitung und Priorisierung möglicher digitaler Geschäftsmodelle (bspw. mithilfe Business Model Canvas)
- Anwendung eines hypothesenbasierten Vorgehens zum Testen von möglichen innovativen Geschäftsmodellen und iterative Validierung anhand von Evidenz (z.B. Concierge-Test)
- Projektunterstützung:
- Regelmäßige Präsentation der Projektergebnisse vor der Geschäftsführung und der Projektleitung
- Aufbereitung von Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung und die Projektleitung
- Eigenverantwortliche Übernahme von Aufgaben und Teilprojekten sowie Einbringung eigener Ideen und Perspektiven
Qualifikation
- Eingeschriebene:r Student:in der (Wirtschafts-)Informatik, BWL, VWL, Innovation/Entrepreneurship oder eines vergleichbaren Studiengangs
- Zahlenaffinität, analytisches Denkvermögen und ein gutes Auge für Details
- Erste praktische Erfahrungen im Projektmanagement, in der Unternehmensentwicklung, im Consulting oder in einem digitalen Unternehmensumfeld
- Nachgewiesenes Interesse an digitalen Produkten, Start-up-Methoden und Geschäftsmodell-Entwicklung (z.B. Business Model Canvas, Lean Startup, etc.)
- Sicherer Umgang mit MS Office 365; erste Erfahrung mit Tools wie Figma, Canva, Umfrage- oder No-Code-Tools ist von Vorteil
- Erfahrung in der Entwicklung von Apps oder digitalen Anwendungen und Programmiererfahrung sind von Vorteil
- Kommunikationsstärke und Spaß am direkten Kundenkontakt
- Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen
- Eigeninitiative und eine proaktive, lösungsorientierte Herangehensweise
- Genuines Interesse an KI-gestützten Tools und neuen Technologien
- Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- Wir bieten dir die Chance, bei der Nr. 1 für Qualitätstresore in Deutschland, einem erfolgreich geführten Familienunternehmen zu arbeiten.
- Du bekommst eine enge Betreuung durch die SafeAgent App-Projektleitung, viel Raum für eigene Ideen und eine steile Lernkurve durch anspruchsvolle Aufgaben.
- Du arbeitest mit modernen Tools wie Claude, Replit und n8n.
- Du hast die Möglichkeit deine Abschlussarbeit (Bachelor / Master) zu innovativen Service- oder Geschäftsmodellthemen im Unternehmen zu verfassen.
- Du kannst deinen Einsatz flexibel gestalten, mit bis zu 20 Wochenstunden während des Semesters und bis zu 40 Wochenstunden in der vorlesungsfreien Zeit.
- Wir legen Wert darauf, dass du dich bei uns wohlfühlst! Dazu zählt eine gute Balance zwischen deinem Studium, Job und Zeit für deine Familie, Freunde und Freizeit.
- Deine Arbeitszeit und Arbeitsort (Office oder Mobile Working) gestaltest du daher mit uns weitgehend flexibel.
- Wir haben die Erfahrung gemacht, dass Präsenz unserem Spirit und der Kultur guttut.
- Gleich zu Beginn erwartet dich unser Onboarding Programm, um dir den Einstieg angenehm wie möglich zu gestalten.
- Wir bieten einen attraktiven Stundenlohn, die Hauptmotivation sollte jedoch eine steile Lernkurve und das Arbeiten an echten Innovationsprojekten sein.
- Unsere E-GYM Wellpass Unterstützung sorgt für mehr Gesundheit und Spaß.
- Corporate Benefits – über unser Mitarbeiterportal erhältst du Zugang zu zahlreichen attraktiven Vergünstigungen bei namhaften Partnern aus den Bereichen Shopping, Reisen, Technik und Freizeit.
- Wir feiern gerne und sind unternehmungslustig: Sommerfest und Weihnachtsfeier gehören bei uns zur Tradition und bringen viel Spaß und Teamgeist – gerade auch für neue Kolleginnen und Kollegen.
- Werde Teil unserer Kultur, entdecke jeden Tag Neues und lerne eine Arbeitswelt kennen, in der noch mehr Benefits für dich stecken!
Du möchtest dein künftiges Team und deinen Arbeitsplatz live erleben? Im Rahmen deines Bewerbungsprozesses hast du zu einem späteren Zeitpunkt die Möglichkeit dazu. Du bist dir nicht sicher, ob die Stelle zu dir passt? – Kontaktiere gerne unsere Personalleitung Laura Kreilinger (0 5251 17 44-561) oder unsere Personalreferentin Alena Heite (0 5251 17 44-158). Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Über uns: Die HARTMANN TRESORE GMBH ist ein traditionsreiches, familiengeführtes Unternehmen mit Hauptsitz in Paderborn. Wir haben die Chancen des stark wachsenden Marktes für Tresore und Sicherheitslösungen konsequent genutzt. Als Spezialist für Tresore bedienen wir sowohl namhafte Firmen im Bereich Banken, Handel und Industrie als auch Privatkunden mit einer großen Auswahl an hochwertigen Sicherheitsprodukten. Die HARTMANN TRESORE-Firmengruppe hat zuletzt einen Umsatz von mehr als 40 Millionen Euro erzielt und mehr als 150 Mitarbeiter beschäftigt.
Werkstudent digitale Innovationen & Unternehmensentwicklung (m/w/d) Arbeitgeber: Hartmann Tresore
Die HARTMANN TRESORE GMBH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten bietet. In einem familiären Umfeld fördern wir aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Entwicklungsgespräche. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch Teamgeist, regelmäßige Feiern und ein starkes Engagement für das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter aus, was Paderborn zu einem attraktiven Standort macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Werkstudent digitale Innovationen & Unternehmensentwicklung (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich in Startup-Communities
Startups leben von Netzwerken! Trete Online-Communities wie LinkedIn-Gruppe oder Slack-Workspaces bei, die sich auf Startups konzentrieren. Dort kannst du nicht nur Stellenangebote finden, sondern auch Kontakt zu Gründern und anderen Werkstudenten knüpfen, die dir wertvolle Tipps geben können.
✨Besuche Startup-Events und Pitch Nights
Halte Ausschau nach Events in deiner Umgebung, bei denen Startups ihre Ideen vorstellen. Diese sind oft eine Goldgrube, wenn es darum geht, Kontakte zu knüpfen und mehr über offene Werkstudentenstellen zu erfahren. Und hey, bring ein paar Visitenkarten mit, die du bei den Gesprächen verteilen kannst!
✨Sei proaktiv und zeige deine Leidenschaft
Wenn du für ein bestimmtes Startup brennst, zögere nicht, einfach direkt bei ihnen anzufragen. Schreibe eine freundliche E-Mail, in der du dein Interesse und deine Fähigkeiten erklärst. Oft suchen Startups nach leidenschaftlichen Leuten, die das Team bereichern können, auch wenn sie die Stellen noch nicht offiziell ausgeschrieben haben.
✨Bewirb dich über unsere Plattform!
Schau dir unsere Webseite an und suche nach Werkstudentenstellen. Wir haben regelmäßig aktuelle Angebote von Startups, die nach engagierten Talenten suchen. Das ist eine tolle Möglichkeit, gleich mehrere Bewerbungen an einem Ort zu bündeln und einen Fuß in die Startup-Welt zu setzen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Werkstudent digitale Innovationen & Unternehmensentwicklung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für Startups!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deutlich machen, warum du dich genau für die Arbeit in einem Startup interessierst. Startups sind dynamisch und innovativ, also lass uns wissen, was dich antreibt, in einem solchen Umfeld zu arbeiten und was deine Vision für die Zukunft ist.
Sei kreativ – auch in deinem Lebenslauf!:Gerade in der Startup-Welt ist es wichtig, dass du dich von der Masse abhebst. Gestalte deinen Lebenslauf ansprechend und authentisch. Zeige uns deine bisherigen Erfahrungen in Projekten oder Praktika, die relevant sind. Vielleicht hast du schon erste Erfahrungen bei einem Startup oder ein eigenes kleines Projekt gestartet – das sollte auf jeden Fall rein!
Beweise deine Vielseitigkeit!:Als Werkstudent in einem Startup wirst du oft in verschiedene Bereiche eingebunden. Das bedeutet, du musst vielseitig sein! Achte darauf, dass dein Lebenslauf verschiedene Fähigkeiten und Kenntnisse abdeckt, die im Startup-Bereich gefragt sind, wie z.B. Projektmanagement, Social Media oder kreative Problemlösung.
Nutze unser Online-Bewerbungsformular!:Wir bei Hartmann Tresore lieben es, wenn die Bewerbungen unkompliziert und direkt über unsere Website kommen. Verpass nicht die Chance, deine Bewerbung einfach und schnell einzureichen. So können wir deine Unterlagen sofort in die Hand nehmen und uns ein Bild von deinem Talent machen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hartmann Tresore vorbereitet
✨Kreativität zeigen
Startups lieben kreative Ideen! Bereite dich darauf vor, über innovative Ansätze nachzudenken, wie du Probleme lösen kannst. Sei bereit, deine Ideen in einem kurzen Pitch zu präsentieren, um dein Engagement und deine Kreativität zu zeigen.
✨Mach dein Wissen zu Zahlen
Da Startups oft mit Budgets und Wachstumszielen arbeiten, könntest du mit einigen grundlegenden finanziellen Fragen konfrontiert werden. Gehe sicher, dass du die Kennzahlen deines Studienbereichs kennst und effizient über deine Fähigkeiten im Bereich Analyse sprechen kannst.
✨Zeige Engagement und Lernbereitschaft
Als Werkstudent ist es super wichtig, dass du deine Lernbereitschaft betonst. Starte mit Beispielen, wo du in der Vergangenheit schnell etwas Neues gelernt hast, und was du aus deinen bisherigen Erfahrungen mitbringst, um Hartmann Tresore zu unterstützen.
✨Die richtige Teamdynamik verstehen
In Startups ist Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, in der Interviewrunde deine Erfahrungen mit Teamprojekten zu teilen und wie du in einer dynamischen Umgebung arbeitest. Heben wir hervor, dass du anpassungsfähig bist und in einem schnelllebigen Umfeld Blüten treiben kannst.
