Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für den Ein- und Verkauf von Rundholz in der Schweiz und Europa.
- Unternehmen: Harvesta AG - vom Wald bis zum Markt, innovativ und dynamisch.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und spannende Reisen.
- Weitere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem wachsenden Markt mit viel Bewegung.
- Warum dieser Job: Nutze dein Holzwissen und baue wertvolle Geschäftsbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Kenntnisse über Rundholz und Verhandlungsgeschick sind ein Plus.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
Du kennst Rundholz. Du erkennst Qualität und Wert. Du verhandelst geschickt und schaffst Vertrauen. Du bist gerne unterwegs in der Schweiz und Europa. Dann suchen wir genau dich!
Nach einer fundierten Einarbeitung übernimmst du die Verantwortung für den Ein- und Verkauf von Rundholz. Du erkennst geeignete Beschaffungsmöglichkeiten, findest die passenden Absatzwege und begleitest die Geschäfte vom ersten Kontakt bis zur erfolgreichen Lieferung. Dein Arbeitsplatz ist dort, wo das Geschäft entsteht: Die meiste Zeit bist du unterwegs bei Lieferanten, Kunden und Handelspartnern in der Schweiz und in Europa.
Gemeinsam mit der Geschäftsleitung entwickelst du die bestehenden Geschäftsbeziehungen weiter und erschliesst neue Möglichkeiten im Schweizer und europäischen Markt.
Deine Verantwortung:
- Du kaufst und verkaufst Rundholz in der Schweiz und in Europa
- Du beurteilst Baumarten, Qualitäten, Dimensionen, Verwendungszwecke und Marktpotenziale
- Du pflegst jahrzehntelange Geschäftsbeziehungen und gewinnst neue Lieferanten, Kunden und Handelspartner
- Du verhandelst Preise, Mengen, Qualitäten und Lieferbedingungen in Abstimmung mit der Geschäftsleitung
- Du beobachtest Marktentwicklungen und erkennst Veränderungen bei Angebot, Nachfrage und Preisen
Möchtest du deine Holzkenntnisse in den Handel einbringen? Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen.
Harvesta AG
Vom Wald bis zum Markt. Vom Geschäft bis zur Lieferung.
Forst und Landwirtschaft Einkauf / Verkauf 80–100 % (m/w) Arbeitgeber: Harvesta AG
Die Harvesta AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, deine Leidenschaft für Rundholz in einem dynamischen und vertrauensvollen Umfeld einzubringen. Mit einer starken Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit und persönlichem Wachstum basiert, unterstützt das Unternehmen seine Mitarbeiter durch kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitsbedingungen und der Chance, in einem spannenden internationalen Markt tätig zu sein.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Forst und Landwirtschaft Einkauf / Verkauf 80–100 % (m/w) erhalten könntest
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von Harvesta AG zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Forst und Landwirtschaft Einkauf / Verkauf 80–100 % (m/w) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Harvesta AG bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Harvesta AG vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
