Business Analyst (m/f/d) (Process & Reporting Focus)
Business Analyst (m/f/d) (Process & Reporting Focus)

Business Analyst (m/f/d) (Process & Reporting Focus)

Böblingen Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Harvey Nash Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze die Transformation durch Prozessdesign und Reporting-Anforderungen.
  • Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in der Halbleiterbranche mit spannenden Projekten.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, persönliche Unterstützung und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Prozesse und arbeite an globalen Projekten mit echten Auswirkungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung als Business Analyst und Kenntnisse im Prozessdesign erforderlich.
  • Andere Informationen: Wachstumschancen und Zusammenarbeit mit einem engagierten Team in ganz Deutschland.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Für unseren Kunden, ein bekanntes Unternehmen im Halbleitersektor, suchen wir einen Business Analyst (m/w/d) in Böblingen.

Zweck der Rolle

Der Business Analyst unterstützt die GHCX-Transformation, indem er Prozessdesign, Geschäftsanforderungen und Reporting-Bedürfnisse verbindet und sicherstellt, dass Prozesse, Daten und Analysen aufeinander abgestimmt sind.

Prozessdesign-Unterstützung

  • Unterstützung beim Design globaler HC-Prozesse (L3/L4) in Übereinstimmung mit Workday
  • Identifizierung von Lücken im Vergleich zu Standardprozessen und Dokumentation von Abweichungen
  • Beitrag zur Prozessdokumentation (Flüsse, SIPOC usw.) und Definition regionaler Ausnahmen

Anforderungsengineering

  • Übersetzung von Geschäftsbedürfnissen in funktionale Anforderungen und Reporting-Anforderungen
  • Sicherstellung der Abstimmung zwischen Prozessdesign, Datenstrukturen und Reporting-Bedürfnissen
  • Sicherstellung einer benutzerfreundlichen und leicht verständlichen Dashboard- und Berichtsentwicklung

Reporting- und Analyseabstimmung

  • Ableitung von Reporting-Anforderungen aus dem Prozessdesign
  • Abstimmung mit HC-Stakeholdern und Data Warehouse-/Reporting-Teams
  • Unterstützung bei der Definition von KPIs, Reporting-Logik und Datenmodellen

Implementierungsunterstützung

  • Unterstützung bei der Validierung der Prozessimplementierung in Workday und Reporting-Ausgaben
  • Teilnahme an Testphasen (UAT) und Feedbackschleifen mit Geschäftsstakeholdern

Stakeholder-Management

  • Agieren als Schnittstelle zwischen HC-Geschäftsteams, Prozess- und Daten-Workstreams sowie IT-/Reporting-Teams
  • Moderation von Workshops und Anforderungsdiskussionen

Ihre Fähigkeiten

Must-have

  • Starke Erfahrung als Business Analyst in Transformationsprojekten
  • Erfahrung im Prozessdesign (z.B. APQC, BPMN)
  • Fähigkeit, Geschäftsbedürfnisse in strukturierte Anforderungen zu übersetzen
  • Erfahrung mit Reporting-/Analytics-Anforderungen

Nice-to-have

  • Erfahrung in Workday oder HCM-Transformationen
  • Verständnis von Datenmodellen und Reporting-Architekturen
  • Erfahrung in globalen / länderübergreifenden Umgebungen

Unser Angebot an Sie

  • Ein spannendes Umfeld und innovative Projekte bei globalen Marken und Hidden Champions
  • Persönliche und individuelle Unterstützung durch unsere Account-Manager und HR-Team
  • Seien Sie Teil des Nash Direct-Teams und vernetzen Sie sich mit Ihren Kollegen in ganz Deutschland.

Business Analyst (m/f/d) (Process & Reporting Focus) Arbeitgeber: Harvey Nash Group

Unser Kunde, ein renommiertes Unternehmen im Halbleitersektor, bietet eine dynamische Arbeitsumgebung in Böblingen, die von Innovation und Teamarbeit geprägt ist. Mitarbeiter profitieren von individuellen Entwicklungsmöglichkeiten, einem unterstützenden HR-Team und der Chance, an spannenden Projekten mit globalen Marken zu arbeiten. Die Unternehmenskultur fördert den Austausch und die Zusammenarbeit über regionale Grenzen hinweg, was eine wertvolle Erfahrung für alle Mitarbeiter darstellt.
Harvey Nash Group

Kontaktperson:

Harvey Nash Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Business Analyst (m/f/d) (Process & Reporting Focus)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, deinen Fuß in die Tür zu bekommen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und das Unternehmen.

Tipp Nummer 4

Sei proaktiv bei der Nachverfolgung deiner Bewerbungen. Ein kurzes Follow-up nach dem Gespräch kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen. Lass uns zusammen eine Strategie entwickeln, um den Kontakt aufrechtzuerhalten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Analyst (m/f/d) (Process & Reporting Focus)

Prozessdesign
Anforderungsengineering
Reporting und Analytics
Stakeholder-Management
Erfahrung in Transformation Projekten
APQC
BPMN
Datenmodelle
Reporting-Architekturen
Workday
HCM-Transformationen
Testphasen (UAT)
Workshop-Fazilitation
Kommunikationsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und ihre Persönlichkeit einbringen.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu belegen. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und wie das zu der Rolle als Business Analyst passt.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Harvey Nash Group vorbereitest

Verstehe die Rolle genau

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Business Analysten vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Aufgaben passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Projekte oder Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich als Business Analyst gearbeitet hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten in Prozessdesign und Reporting zu demonstrieren.

Stelle kluge Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Als Business Analyst ist es wichtig, komplexe Informationen klar und verständlich zu kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert und präzise zu präsentieren, sowohl in deinen Antworten als auch in deinen Fragen.

Business Analyst (m/f/d) (Process & Reporting Focus)
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Standort: Böblingen
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