Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite globale Transformationsprogramme im Supply Chain und Order Management.
- Unternehmen: International führendes Technologieunternehmen mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Strategische Schlüsselrolle, hohe Sichtbarkeit und moderne Arbeitsumgebung.
- Weitere Informationen: Hervorragende Karrierechancen in einem technologiegetriebenen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Transformationen und arbeite eng mit globalen Entscheidungsträgern zusammen.
- Qualifikationen: Mindestens 15 Jahre Erfahrung in Business Process Re-Engineering und Supply Chain Transformation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 € pro Jahr.
Senior BPR & Digital Transformation Project Manager (m/w/d) - Supply Chain & Order Management
Standort: Region Stuttgart Süd
Unternehmen: Im Auftrag eines international führenden Technologieunternehmens
Ihre Mission
Sie verantworten die erfolgreiche Planung und Umsetzung strategischer Transformationsprogramme im Bereich Supply Chain, Operations und End-to-End Order Management. Dabei treiben Sie die Neugestaltung von Geschäftsprozessen voran und stellen sicher, dass digitale Lösungen messbaren geschäftlichen Mehrwert schaffen.
Als Senior BPR & Digital Transformation Project Manager agieren Sie auf Executive-Ebene als Sparringspartner für Fachbereiche und Management. Sie verbinden tiefes Prozessverständnis mit Transformations- und Projektmanagementkompetenz und übernehmen die Gesamtverantwortung für komplexe, internationale Veränderungsinitiativen.
Ihre Aufgaben
- Leitung und Steuerung großer, globaler Business-Transformation- und Digitalisierungsprogramme
- Analyse, Optimierung und Harmonisierung von End-to-End Supply-Chain- und Order-Management-Prozessen
- Entwicklung von Business Cases, Nutzenbewertungen und ROI-Betrachtungen
- Definition und Umsetzung von Target Operating Models inklusive Prozesse, Organisation, Governance und Systemlandschaft
- Verantwortung für Budget, Zeitplanung, Risiko- und Stakeholder-Management
- Enge Zusammenarbeit mit Supply Chain, Operations, Sales, Customer Service und IT
- Sicherstellung einer erfolgreichen Einführung neuer Prozesse und Systeme einschließlich Change Management
- Beratung des Senior Managements bei strategischen Entscheidungen und Transformationsvorhaben
- Identifikation von Optimierungspotenzialen entlang der gesamten Order-to-Cash- und Supply-Chain-Prozesse
- Steuerung externer Dienstleister sowie internationaler Projektteams
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 15 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Business Process Re-Engineering, Supply Chain Transformation, Operational Excellence oder Digital Transformation
- Nachweisbare Erfolge in der Leitung komplexer, internationaler Transformationsprogramme
- Fundierte Kenntnisse im End-to-End Order Management, insbesondere entlang der Prozesse:
- Order-to-Cash
- Demand Planning
- Supply Planning
- Fulfillment
- Logistics
- Customer Service
- Tiefgehende Erfahrung mit Oracle-Lösungen, idealerweise Oracle ERP, Oracle SCM Cloud oder vergleichbaren Oracle-gestützten Supply-Chain-Umgebungen
- Ausgeprägtes Verständnis für Supply-Chain- und Operations-Prozesse in einem globalen Industrie- oder Technologieumfeld
- Erfahrung in der Entwicklung von Business Cases, KPI-Frameworks und Governance-Modellen
- Sehr gute Kenntnisse in klassischen und agilen Projektmanagementmethoden
- Hohe Beratungskompetenz und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Führungskräften auf Director- und VP-Level
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wünschenswerte Zusatzqualifikationen
- Erfahrung mit Change Management und Organisationsentwicklung
- Lean Six Sigma Green Belt oder Black Belt
- Zertifizierungen im Projekt- oder Programmmanagement (PMP, PRINCE2, PgMP o. Ä.)
- Kenntnisse in Business Architecture oder Enterprise Architecture
- Erfahrung in internationalen Matrixorganisationen
Das erwartet Sie
- Strategische Schlüsselrolle mit hoher Sichtbarkeit auf internationaler Ebene
- Gestaltung nachhaltiger Supply-Chain- und Geschäftsprozess-Transformationen
- Enge Zusammenarbeit mit globalen Entscheidungsträgern
- Anspruchsvolle, internationale Projekte mit direktem Einfluss auf den Geschäftserfolg
- Modernes, technologiegetriebenes Umfeld mit langfristiger Perspektive
Haben Sie bereits komplexe Supply-Chain-Transformationen erfolgreich umgesetzt und verfügen über umfassende Erfahrung im Oracle-Umfeld sowie im End-to-End Order Management? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
#J-18808-Ljbffr
Senior BPR & Digital Transformation Project Manager (m/w/d) - Supply Chain & Order Management in Stuttgart Arbeitgeber: Harvey Nash Group
Als Arbeitgeber bietet Nash direct eine spannende Festanstellung im Bereich Projektmanagement bei einem renommierten Stromversorger im Stuttgarter Raum. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit von 60% Home Office und einem unterstützenden Teamumfeld fördern wir nicht nur die Produktivität, sondern auch das persönliche Wachstum unserer Mitarbeiter. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf individuelle Beratung und Vernetzung, was Ihnen hilft, Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und in einem dynamischen Arbeitsumfeld erfolgreich zu sein.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior BPR & Digital Transformation Project Manager (m/w/d) - Supply Chain & Order Management in Stuttgart erhalten könntest
✨Nutze spezielle Jobbörsen für Supply Chain
Schau dir Plattformen und Jobbörsen an, die sich auf Supply Chain Management spezialisiert haben. Websites wie SupplyChainJobs oder LogisticsJobs sind Gold wert, um gezielt Angebote zu finden, die zu deinem Profil passen. Dort sind auch viele Unternehmen vertreten, die die besten Talente suchen.
✨Besuche Veranstaltungen und Messen
Informiere dich über Karrieremessen und Networking-Events in der Logistik- und Supply Chain-Branche. Diese Events bieten dir die Chance, direkt mit Unternehmensvertretern ins Gespräch zu kommen. Oft gibt es auch Workshops, die dir wertvolle Einblicke in die Branche geben können.
✨Bringe Dich aktiv in Online-Communities ein
Werde Teil von Online-Communities wie LinkedIn-Gruppen oder Foren, die sich auf Supply Chain Management konzentrieren. Dort kannst du dein Wissen einbringen, Fragen stellen und die neuesten Trends lernen. So machst du dich tatsächlich sichtbar und bist im Gespräch, wenn es um neue Stellen geht.
✨Bewirb dich direkt auf unserer Website!
Wenn du auf unserer Seite Harvey Nash Group eine Stelle als Senior BPR & Digital Transformation Project Manager (m/w/d) - Supply Chain & Order Management findest, zögere nicht! Die Bewerbung über unsere Website erhöht deine Chancen, denn sie wird direkt an die Personalabteilung weitergeleitet. Lass nicht zu viel Zeit verstreichen – die besten Positionen sind oft heiß begehrt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior BPR & Digital Transformation Project Manager (m/w/d) - Supply Chain & Order Management in Stuttgart mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Zahlen sprechen!:Im Bereich Supply Chain Management sind quantifizierbare Erfolge Gold wert. Zeig in deinem Lebenslauf, wie du Prozesse optimiert oder Kosten gesenkt hast. Konkrete Zahlen und Ergebnisse können den Unterschied machen!
Zeige deine Fähigkeiten im Umgang mit Tools:In der Supply Chain sind Kenntnisse von speziellen Software-Tools und Technologien unerlässlich. Sei es SAP, Excel oder Logistiksoftware – wenn du Erfahrung mit diesen Tools hast, bringe sie unbedingt in deinem Lebenslauf und im Anschreiben zur Sprache.
Personalisiere dein Anschreiben für Harvey Nash Group:Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für eine Vollzeitstelle bei Harvey Nash Group zu zeigen. Gehe darauf ein, warum du speziell in dieser Firma im Supply Chain Management arbeiten möchtest. Das macht einen persönlichen Eindruck und zeigt dein echtes Interesse.
Zeige deine Teamfähigkeit:Supply Chain Management ist oft Teamarbeit. Hebe in deinem Lebenslauf Erfahrungen hervor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das können Projekte oder Herausforderungen sein, in denen Zusammenarbeit wichtig war. Lass uns wissen, wie du dazu beigetragen hast, Ziele zu erreichen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Harvey Nash Group vorbereitet
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Da du dich auf eine Vollzeitstelle im Bereich Supply Chain Management bewirbst, bereite dich auf Fallstudien oder Szenario-basierte Fragen vor. Hierbei könnte es darum gehen, wie du eine Lieferkette in einer Krisensituation optimieren würdest. Überlege dir Lösungen und Strategien, die du im Interview präsentieren kannst.
✨Kenntnisse über aktuelle Tools
Stelle sicher, dass du mit den gängigen Tools und Software im Supply Chain Management vertraut bist, wie SAP oder Oracle. Mach dich mit den Funktionen bekannt, die du im Job verwenden wirst, und sei bereit, deine Erfahrungen oder Kenntnisse im Umgang mit diesen Programmen zu teilen.
✨Betone deine Teamfähigkeit
In der Supply Chain ist Teamarbeit entscheidend. Zeige im Interview, dass du gut im Team arbeiten kannst und Beispiele von der Zusammenarbeit in früheren Projekten mitbringst. Verdeutliche, wie du Konflikte gelöst oder die Kommunikation zwischen verschiedenen Abteilungen gefördert hast.
✨Bereite Fragen zu Lieferanten und Logistik vor
Zeige Interesse an der konkreten Tagesarbeit, indem du Fragen zu Harvey Nash Group‘s Lieferantenbeziehungen und Logistikstrategien stellst. Das zeigt, dass du dich mit der Branche auseinandergesetzt hast und darüber hinaus verstehen möchtest, wie du dich in die bestehende Struktur einfügen kannst.
