(Junior) IT Einkäufer (m/w/d)
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(Junior) IT Einkäufer (m/w/d)

(Junior) IT Einkäufer (m/w/d)

Heilbronn Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du wirst IT-Hardware und Verbrauchsmaterialien bestellen und Rechnungen prüfen.
  • Arbeitgeber: Unser Kunde ist ein innovatives Unternehmen in Heilbronn, das auf IT-Lösungen spezialisiert ist.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine IT-Kenntnisse weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Erfahrung haben.
  • Andere Informationen: Die Stelle ist auf 9 Monate befristet.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Für unseren Kunden aus Heilbronn suchen wir einen Junior IT Einkäufer (m/w/d) für 9 Monate. Bestellungen wie: Hardware, Verbrauchsmaterialien, Wartungsverträge etc Sachliche und fachliche Rechnungsprüfung Ausbildung IT-Kauffrau / Mann oder vergleichbare Berufserfahrung, alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt IT-Beschaffung, IT-Komponenten oder IT-Hardware Große Interesse an IT und fundierte Kenntnisse in SAP und MS Office

(Junior) IT Einkäufer (m/w/d) Arbeitgeber: Harvey Nash

Unser Unternehmen in Heilbronn bietet Ihnen als Junior IT Einkäufer (m/w/d) eine hervorragende Arbeitsumgebung, die von Teamgeist und Innovation geprägt ist. Wir fördern aktiv die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und bieten flexible Arbeitszeiten sowie ein modernes Arbeitsumfeld. Profitieren Sie von einer offenen Unternehmenskultur, die Kreativität und Eigenverantwortung schätzt und Ihnen die Möglichkeit gibt, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team einzubringen.
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Kontaktperson:

Harvey Nash HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (Junior) IT Einkäufer (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen im IT-Bereich. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an IT hast und über aktuelle Technologien und Produkte Bescheid weißt.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im Einkauf tätig sind, um wertvolle Einblicke und Tipps zu erhalten.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu SAP und MS Office. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Programmen unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Als Junior IT Einkäufer wirst du oft mit verschiedenen Abteilungen zusammenarbeiten müssen, also sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) IT Einkäufer (m/w/d)

Kenntnisse in SAP
MS Office Kenntnisse
Verhandlungsgeschick
Analytische Fähigkeiten
Aufmerksamkeit für Details
Kenntnisse in IT-Hardware
Erfahrung in der Beschaffung
Rechnungsprüfungskompetenz
Kommunikationsfähigkeiten
Teamfähigkeit
Interesse an IT-Trends
Organisationsfähigkeit
Problem-Lösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, für das du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, die Produkte und die spezifischen Anforderungen für die Position als Junior IT Einkäufer zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen im IT-Bereich, insbesondere in der Beschaffung von Hardware und Verbrauchsmaterialien sowie deine Kenntnisse in SAP und MS Office.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du dein Interesse an der IT-Branche und deine Motivation für die Position als Junior IT Einkäufer darlegst. Hebe hervor, wie deine Ausbildung oder Berufserfahrung dich für diese Rolle qualifiziert.

Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Harvey Nash vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position einen starken Fokus auf IT-Beschaffung hat, solltest du dich auf Fragen zu IT-Hardware und -Komponenten vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Branche.

Kenntnisse in SAP und MS Office demonstrieren

Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen mit SAP und MS Office während des Interviews hervorhebst. Bereite Beispiele vor, wie du diese Tools in früheren Positionen effektiv genutzt hast.

Verstehe den Beschaffungsprozess

Zeige dein Verständnis für den gesamten Beschaffungsprozess, von der Bestellung bis zur Rechnungsprüfung. Bereite dich darauf vor, spezifische Schritte und Herausforderungen zu erläutern, die du in diesem Bereich erlebt hast.

Interesse an IT zeigen

Zeige dein großes Interesse an IT, indem du über aktuelle Entwicklungen sprichst oder Fragen zu den IT-Strategien des Unternehmens stellst. Dies zeigt, dass du motiviert bist und dich aktiv mit dem Thema auseinandersetzt.

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