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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und koordiniere IT-Infrastrukturprojekte für innovative Aftersales-Standorte.
- Arbeitgeber: Renommierter Automobilhersteller mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Spannendes Arbeitsumfeld, individuelle Betreuung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Entwickle deine Fähigkeiten in einem internationalen Umfeld mit vielfältigen Herausforderungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der IT-Infrastruktur.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in IT oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung im Projektmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden, einem namhaften Automobilhersteller, suchen wir einen Junior IT Infrastruktur Koordinator (m/w/d) am Standort Greven.
Du arbeitest bei der Planung der IT-Infrastruktur für die neuen Aftersales-Standorte mit und begleitest die Umsetzung inklusive Inbetriebnahme.
Du steuerst IT-Infrastrukturvorhaben, entwickelst Standards und Vorgaben für die IT-Infrastruktur an unseren Standorten mit dem Schwerpunkt auf Workplace und Netzwerk.
Du steuerst unsere Dienstleister im Bereich Workplace, leitest die Service-Gespräche und überwachst die Qualität.
Du bist Teil eines Teams, das die Schnittstelle zwischen den zentralen IT-Infrastruktur Teams und dem Business Partner:innen bildet und fungierst als SPOC für hochkomplexe und heterogene Sonderanforderungen der Standorte, für die Du zusammen mit den verschiedenen zentralen Teams eine Lösung erarbeitest.
Du unterstützt bei der Leitung und Steuerung funktionsübergreifender Projekte (Vorstrukturierung der Projektinhalte, Planung und Verwaltung des Projektbudgets, Projektcontrolling und Reporting), leitest Arbeitspakete und führst diese erfolgreich mit dem Business Partner:innen zum Ziel.
Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informationstechnologie, Wirtschaftsinformatik oder ähnliches.
Du besitzt die Fähigkeit, IT-Umgebungen zu analysieren und relevante Lösungsvorschläge und Verbesserungen selbstständig und eigenverantwortlich zu identifizieren und zu implementieren.
Du hast Erfahrungen in ITIL, Betriebsmanagement, Projektmanagement und der Steuerung von externen Lieferanten.
Sprachkenntnisse: Deutsch und Englisch verhandlungssicher.
Ein spannendes Arbeitsumfeld in globalen Kundenunternehmen und Hidden Champions.
Eine individuelle Beratung und Betreuung.
(Junior-) Projektmanager Service (m/w/d) - IT, Projektmanagement Arbeitgeber: Harvey Nash
Kontaktperson:
Harvey Nash HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior-) Projektmanager Service (m/w/d) - IT, Projektmanagement
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Projektmanagement und in der IT-Infrastruktur am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Sei proaktiv und folge nach dem Gespräch nach. Ein kurzes Dankeschön per E-Mail kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen und zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior-) Projektmanager Service (m/w/d) - IT, Projektmanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Junior IT Infrastruktur Koordinator interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Projektmanagement und in der IT hervor. Wenn du schon mal mit Dienstleistern gearbeitet hast oder ITIL-Kenntnisse hast, lass uns das wissen! Wir wollen sehen, dass du die Skills mitbringst, die wir suchen.
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du auch in Projekten gut organisieren kannst!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zügig kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Harvey Nash vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Junior IT Infrastruktur Koordinators vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder Ausbildung, die zeigen, wie du IT-Infrastrukturprojekte erfolgreich gesteuert hast. Sei bereit, diese in der Interviewrunde zu teilen, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Kenntnisse über ITIL und Projektmanagement
Stelle sicher, dass du die Grundlagen von ITIL und Projektmanagement gut verstehst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Themen zu beantworten und erkläre, wie du diese Methoden in der Praxis angewendet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.