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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Transformationsprojekte im Bereich Supply Chain und sorge für deren erfolgreiche Umsetzung.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in der Halbleiterbranche mit globalem Einfluss.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, persönliche Unterstützung und spannende Projekte bei globalen Marken.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Branche und arbeite an innovativen Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise in Transformationsprojekten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden, ein führendes Unternehmen im Halbleitersektor, suchen wir einen Senior Global Project Manager (m/w/d) mit Sitz in Böblingen. Im Rahmen eines globalen Transformationsprogramms werden Sie wichtige Transformationsprojekte (im Bereich Supply Chain) von Anfang bis Ende leiten.
Sie sind verantwortlich für die Planung, Durchführung und Lieferung von Projekten termingerecht, im Rahmen des Budgets und des Umfangs. Sie definieren und verwalten Projektressourcen, bereiten Budgets vor, überwachen den Fortschritt und gewährleisten eine transparente Kommunikation mit den Stakeholdern während aller Projektphasen. Sie arbeiten eng mit internen Teams und Kunden zusammen, um eine reibungslose und zeitgerechte Lieferung aller Projektmeilensteine sicherzustellen.
Sie entwickeln Projektcharta und Business Cases (einschließlich Wert- und ROI-Bewertung). Sie definieren und führen Kommunikations- und Change-Management-Pläne aus. Sie stellen ordnungsgemäße Stabilisationsphasen sicher, validieren die Projektergebnisse und erhalten die endgültige Genehmigung.
Qualifikationen:
- Abschluss (Bachelor oder Master) in Betriebswirtschaft, Supply Chain Management, Ingenieurwesen oder einem vergleichbaren Bereich.
- Mindestens 4 Jahre Erfahrung als Projektmanager, vorzugsweise in Transformationsprojekten im Bereich Supply Chain Management, Vertrieb, Vertriebsoperationen, Kunden- und Außendienst, Finanzen oder ähnlichen Bereichen.
- Nachgewiesene Erfahrung im Stakeholder-Management sowie im Risiko- und Abhängigkeitsmanagement.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Zusammenarbeitfähigkeiten in einem internationalen Umfeld.
- Fließend in Englisch (schriftlich und mündlich) ist zwingend erforderlich; Deutsch und/oder Japanisch sind von Vorteil.
- Solide Projektmanagement-Expertise und Erfahrung im Change Management.
- Praktische Erfahrung mit Projektmanagement-Methoden und -Tools; Erfahrung als Scrum Master oder Product Owner ist von Vorteil.
Ein spannendes Umfeld und innovative Projekte bei globalen Marken und Hidden Champions. Persönliche und individuelle Unterstützung durch unsere Account Manager und das HR-Team.
Project Manager (English speaking) Arbeitgeber: Harvey Nash
Kontaktperson:
Harvey Nash HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Project Manager (English speaking)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Projektmanagern und Fachleuten in der Halbleiterbranche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und potenzielle Arbeitgeber direkt ansprechen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Projektmanager übst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Erfahrungen und Erfolge klar kommunizierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Projektmanagement-Fähigkeiten in realen Szenarien! Bereite Beispiele vor, die deine Erfolge in der Planung, Ausführung und dem Stakeholder-Management verdeutlichen. Lass uns diese Geschichten gemeinsam aufbereiten!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Wir unterstützen dich dabei, den perfekten Eindruck zu hinterlassen und deine Chancen zu maximieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Project Manager (English speaking)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Qualifikationen haben, sondern auch gut ins Team passen.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du Projekte erfolgreich gemanagt hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du in unser Team passt.
Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle geforderten Unterlagen enthält. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt uns, dass du organisiert bist und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Harvey Nash vorbereitest
✨Verstehe die Projektmanagement-Methoden
Mach dich mit den gängigen Projektmanagement-Methoden vertraut, insbesondere mit Scrum und agilen Ansätzen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, um zu zeigen, wie du diese Methoden erfolgreich angewendet hast.
✨Bereite dich auf Stakeholder-Management vor
Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast. Bereite einige Beispiele vor, die deine Fähigkeiten im Stakeholder-Management und in der Risikobewertung verdeutlichen. Zeige, dass du die Bedürfnisse aller Beteiligten verstehst und darauf eingehen kannst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Position internationale Kommunikation erfordert, übe deine Englischkenntnisse und sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams zu sprechen. Zeige, dass du klar und effektiv kommunizieren kannst, um Missverständnisse zu vermeiden.
✨Zeige deine Veränderungsmanagement-Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Change Management zu sprechen. Erkläre, wie du Veränderungen in Projekten erfolgreich umgesetzt hast und welche Strategien du verwendet hast, um das Team und die Stakeholder während des Prozesses zu unterstützen.