Referent (m/w/d) Personalentwicklung & Recruiting

Referent (m/w/d) Personalentwicklung & Recruiting

Osterode am Harz Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Harz Energie ist ein leistungsstarker Energiedienstleister in einer der landschaftlich reizvollsten Regionen Deutschlands. Als Unternehmen der Thüga-Gruppe versorgen wir mehr als 135.000 Kunden im Harz, Harzvorland und Eichsfeld zuverlässig mit Energie und Trinkwasser. Zudem bringen wir unsere Kompetenz in Betriebsführungen und Dienstleistungen für andere Energieversorger ein. Rund 450 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen sind dafür täglich im Einsatz.

Als Referent (m/w/d) Personalentwicklung & Recruiting gestalten Sie die Zukunft im Bereich aktiv mit. Gemeinsam optimieren wir unsere internen HR-Prozesse und treiben Innovationen voran. Ihre Aufgaben im Wesentlichen:

  • End-to-End Recruiting: Steuern des gesamten Recruitingprozesses von der Stellenausschreibung bis zum erfolgreichen Onboarding sowie Führen von Feedbackgesprächen
  • Nachwuchsförderung: Betreuen der kaufmännischen Auszubildenden und Praktikanten sowie stetiger Kontakt zu Schulen und Bildungsträgern
  • Employer Branding: Organisation und Teilnahme an Ausbildungsmessen und Schulveranstaltungen
  • Digitales Lernen: Strategisches und operatives Vorantreiben von E-Learning-Angeboten
  • Personalentwicklung: Konzipieren zielgerichteter PE-Maßnahmen und Beraten der Bereichs- und Abteilungsleiter inklusive der Budgetierung
  • Ausbildung oder Studium, idealerweise mit Weiterbildung oder Schwerpunkt in einem fachlich einschlägigen Bereich
  • Berufserfahrung in den o. g. Themengebieten
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit und ein hohes Maß an Empathie
  • Strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und hohe Dienstleistungsorientierung
  • IT-Affinität, Freude an der Bearbeitung von Sonderthemen und Projektabwicklung sowie Gestaltungswille
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Branchenübliche Vergütung sowie tarifliche Jahressonderzahlungen
  • Flexible Arbeitszeiten bei einer 38-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub
  • Nach der Einarbeitung bis zu zwei Tage mobiles Arbeiten pro Woche möglich
  • Energiezuschuss und vermögenswirksame Leistungen
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. durch unseren Online-Campus
  • Bezuschusstes Mittagessen am Standort Osterode
  • Teamevents, Betriebsausflüge, Feiern usw.
  • Fahrrad- und IT-Leasing für den privaten Gebrauch
  • Lademöglichkeiten für E-Autos am Standort Osterode
  • Mitarbeitervergünstigungen bei unseren Kooperationspartnern
  • Betriebliche Gesundheitsförderung (Hansefit)
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Kontaktdaten:

Harz Energie & Co. KG Recruiting-Team